法律・税務・士業全般（63ページ目）

【知られざる素顔と生態】土地家屋調査士あるあるシリーズ＜日常生活編＞15選！足立区西新井の土地家屋調査士はるえもん東京都足立区西新井駅東口にて、石川土地家屋調査士・行政書士・海事代理士事務所を開設しております。 建物表題登記、建物滅失登記、土地測量、境界確認測量、現況測量、 建設業許可、運送業許可、風俗営業許可、深酒届出、産廃許可、介護事業許可、 離婚協議書作成、公正証書、遺言書作成、遺産分割協議書作成、内容証明郵便、車庫証明お手続き、 各種調査･測量、計測、図面作成、海事法務、事実証明書類作成を行っております。 お気軽にお問合せ、ご相談くださいませ(^－^) 足立区（北千住･梅島･西新井･竹ノ塚･綾瀬･堀切･牛田） 荒川区（日暮里･三河島･南千住･町屋） 葛飾区（亀有･金町･新小岩･堀切菖蒲園･お花茶屋） 江戸川区（平井･小岩･船堀･一之江･瑞江･西葛西） 板橋区（本蓮沼･志村坂上･西台･高島平･大山･常盤台･下赤塚･成増） 練馬区（氷川台･平和台･新江古田･中村橋･大泉学園･新桜台） 北区（赤羽･田端･王子･上中里･東十条･駒込･西ヶ原） 千代田区（神田･秋葉原･御茶ノ水･水道橋･小川町･岩本町） 中央区（東銀座･築地･八丁堀･茅場町･人形町･小伝馬町･月島･浜町） 港区（田町･浜松町･新橋･表参道･広尾･六本木） 文京区（千駄木･根津･湯島･千石･白山･春日･後楽園･茗荷谷） 豊島区（池袋･椎名町･東長崎･要町･千川･雑司が谷） 台東区（上野･稲荷町･田原町･浅草･仲御徒町･入谷･三ノ輪） 墨田区（錦糸町･両国･業平橋･曳船･東向島･鐘ヶ淵･菊川･押上） 江東区（亀戸･新

【いじわるされた話】開業当初にされた、リアルな『意地悪』を土地家屋調査士が語る。有る意味、感謝！そろそろ、お礼に伺おうと思っております。足立区の土地家屋調査士はるえもん東京都足立区西新井駅東口にて、石川土地家屋調査士・行政書士・海事代理士事務所を開設しております。 建物表題登記、建物滅失登記、土地測量、境界確認測量、現況測量、 建設業許可、運送業許可、風俗営業許可、深酒届出、産廃許可、介護事業許可、 離婚協議書作成、公正証書、遺言書作成、遺産分割協議書作成、内容証明郵便、車庫証明お手続き、 各種調査･測量、計測、図面作成、海事法務、事実証明書類作成を行っております。 お気軽にお問合せ、ご相談くださいませ(^－^) 足立区（北千住･梅島･西新井･竹ノ塚･綾瀬･堀切･牛田） 荒川区（日暮里･三河島･南千住･町屋） 葛飾区（亀有･金町･新小岩･堀切菖蒲園･お花茶屋） 江戸川区（平井･小岩･船堀･一之江･瑞江･西葛西） 板橋区（本蓮沼･志村坂上･西台･高島平･大山･常盤台･下赤塚･成増） 練馬区（氷川台･平和台･新江古田･中村橋･大泉学園･新桜台） 北区（赤羽･田端･王子･上中里･東十条･駒込･西ヶ原） 千代田区（神田･秋葉原･御茶ノ水･水道橋･小川町･岩本町） 中央区（東銀座･築地･八丁堀･茅場町･人形町･小伝馬町･月島･浜町） 港区（田町･浜松町･新橋･表参道･広尾･六本木） 文京区（千駄木･根津･湯島･千石･白山･春日･後楽園･茗荷谷） 豊島区（池袋･椎名町･東長崎･要町･千川･雑司が谷） 台東区（上野･稲荷町･田原町･浅草･仲御徒町･入谷･三ノ輪） 墨田区（錦糸町･両国･

【8士業マドンナインタビュー】司法書士 飯田真理子先生。パート②修業時代～開業に至るまで、開業のタイミング、独立の道を選んだ理由、現在のメイン業務。土地家屋調査士と対談！『癒し系司法書士』意外な一面も東京都足立区西新井駅東口にて、石川土地家屋調査士・行政書士・海事代理士事務所を開設しております。 建物表題登記、建物滅失登記、土地測量、境界確認測量、現況測量、 建設業許可、運送業許可、風俗営業許可、深酒届出、産廃許可、介護事業許可、 離婚協議書作成、公正証書、遺言書作成、遺産分割協議書作成、内容証明郵便、車庫証明お手続き、 各種調査･測量、計測、図面作成、海事法務、事実証明書類作成を行っております。 お気軽にお問合せ、ご相談くださいませ(^－^) 足立区（北千住･梅島･西新井･竹ノ塚･綾瀬･堀切･牛田） 荒川区（日暮里･三河島･南千住･町屋） 葛飾区（亀有･金町･新小岩･堀切菖蒲園･お花茶屋） 江戸川区（平井･小岩･船堀･一之江･瑞江･西葛西） 板橋区（本蓮沼･志村坂上･西台･高島平･大山･常盤台･下赤塚･成増） 練馬区（氷川台･平和台･新江古田･中村橋･大泉学園･新桜台） 北区（赤羽･田端･王子･上中里･東十条･駒込･西ヶ原） 千代田区（神田･秋葉原･御茶ノ水･水道橋･小川町･岩本町） 中央区（東銀座･築地･八丁堀･茅場町･人形町･小伝馬町･月島･浜町） 港区（田町･浜松町･新橋･表参道･広尾･六本木） 文京区（千駄木･根津･湯島･千石･白山･春日･後楽園･茗荷谷） 豊島区（池袋･椎名町･東長崎･要町･千川･雑司が谷） 台東区（上野･稲荷町･田原町･浅草･仲御徒町･入谷･三ノ輪

会社を廃業するときに社労士が代行している手続きについてご案内します。【労働基準監督署労災課へ】１）労働保険の確定保険料申告書・事業廃止の日から「５０日以内」・当年度の４月から事業廃止の日までの実績について申告・様式の右下に「廃止」に「〇」２）労働保険料還付請求書・１）の計算により還付保険料がある場合に１）と同時に申告↓【ハローワーク得喪課、適用課へ】１）雇用保険　被保険者資格喪失届・離職証明書・離職日から「１０日以内」・会社都合の離職の場合には「解雇予告通知」など証明するものを添付２）雇用保険　適用事業所廃止届・事業廃止の日より「１０日以内」・「廃止の事実が確認できる書類」（登記事項証明書、閉鎖謄本、労働者名簿、出勤簿など）を添付↓【年金事務所適用調査課へ】１）健康保険・厚生年金保険　被保険者資格喪失届・退職の日から「５日以内」・保険証も返却します２）健康保険・厚生年金保険　適用事業所全喪届・事業廃止の日から「５日以内」・官報に掲載されると聞きます・・・労働基準監督署、ハローワーク、年金事務所宛すべての手続は電子申請ができます。費用もかかるし、時間もかかるからとほったらかしにしていると困ったことになる可能性がありますので、漏れなくお手続をお勧めします。

【8士業マドンナインタビュー】司法書士 飯田真理子先生。パート①司法書士を目指された、きっかけ・受験勉強時代1日の学習時間、苦労話編。土地家屋調査士と対談！『癒し系司法書士』なのに、意外な○○な一面も。足立区西新井の土地家屋調査士がインタビュー東京都足立区西新井駅東口にて、石川土地家屋調査士・行政書士・海事代理士事務所を開設しております。 建物表題登記、建物滅失登記、土地測量、境界確認測量、現況測量、 建設業許可、運送業許可、風俗営業許可、深酒届出、産廃許可、介護事業許可、 離婚協議書作成、公正証書、遺言書作成、遺産分割協議書作成、内容証明郵便、車庫証明お手続き、 各種調査･測量、計測、図面作成、海事法務、事実証明書類作成を行っております。 お気軽にお問合せ、ご相談くださいませ(^－^) 足立区（北千住･梅島･西新井･竹ノ塚･綾瀬･堀切･牛田） 荒川区（日暮里･三河島･南千住･町屋） 葛飾区（亀有･金町･新小岩･堀切菖蒲園･お花茶屋） 江戸川区（平井･小岩･船堀･一之江･瑞江･西葛西） 板橋区（本蓮沼･志村坂上･西台･高島平･大山･常盤台･下赤塚･成増） 練馬区（氷川台･平和台･新江古田･中村橋･大泉学園･新桜台） 北区（赤羽･田端･王子･上中里･東十条･駒込･西ヶ原） 千代田区（神田･秋葉原･御茶ノ水･水道橋･小川町･岩本町） 中央区（東銀座･築地･八丁堀･茅場町･人形町･小伝馬町･月島･浜町） 港区（田町･浜松町･新橋･表参道･広尾･六本木） 文京区（千駄木･根津･湯島･千石･白山･春日･後楽園･茗荷谷） 豊島区（池袋･椎名町･東長崎･要町･

　特許出願で膨大な書面及びデータを集めないと出願できないのではと考える方がおります。そこで、今回は代理人からみて最低限揃えて欲しい資料＆その理由を並列して説明します。　最低限揃えて欲しい書類は下記３点です。　①出願人・発明者（本名、住所、所在地）　②発明説明書類　③先行文献　上記①～③を１つずつ説明していきます。　①は、最終的には願書に記載する内容です。これは誰が発明者ですか？出願人（将来的に特許権者となる人です。）は誰ですか？というのは基本的にお客様の会社ー従業員、共同研究者（複数の企業等で開発した場合）の間で決めることなので代理人側では特定できない事項なのです。　ちなみに、複数の企業等で特許権は共有が可能です。この割合は均等でなく、偏らせることも可能です（「持分」といいます。）。持分が多いほど、収入（ライセンス収入等）を多く取れるメリットがありますが、一般的には、持分が高い人ほど維持費（特許料等）といった費用負担も大きいというデメリットもあります。　②は、発明を説明するものです。これは技術の内容によって相応しい資料が異なります。例えば、日用品等の発明の場合には、一般的には形状等に工夫がされる場合が多いので、外形を示す図、設計図、見本等です。一方で、ソフトウェアの発明の場合には、フローチャート等です。例えば、画像処理の発明ならば、画像処理を行う前と後を比較する前後の画像等が必要になってきます。このように、何らかの「図」にしてもらうとよろしいです。　ちなみに、図面は法律等で形式に決まりがあります。例えば、原則として、特許出願はカラー図面が不可です。ただし、説明の上でカラーで出し

　「特許発明とは？」と弁理士に問うと、特許法第２条第２項の記載内容、「特許発明とは特許を受けている発明をいう。」という回答があり得ます。もちろん、この通りですが、そこをもう少し周辺も含めて解説します。　文言のごとく、発明は特許を受けている発明と、そうでない発明に分けられます。特許権を取得し、その権利範囲に入る製品は特許発明品ということです。　ちなみに、製品等に「特許を受けてます」と名乗るのはちゃんと根拠となる特許権がないといけません。つまり、特許を受けてないのに特許発明の製品ですと言って宣伝するのは違法です。　気を付けた方がよい点は「権利内か」という点と、権利が消滅していないかという点です。　特許権は出願人が望んだ通りの権利範囲となるように取得できたとは限りません。メインの実施形態はダメで、変形例だけ特許査定が出たというケースもあります。こういった場合もあるので、上記のように「特許発明」を売り文句にするような場合には一度権利内のものか確認をオススメします。　権利は、出願から原則２０年まで存続できます。ただし、特許料を納付しないと、２０年未満でも権利は消滅します。登録の際には最低限３年を納付するルールです（免除等のケースもありますが）。言い換えれば３年以降は４年目以降の特許料を納付していないと権利が消滅します。代理人に事務管理を依頼している場合には、このあたりの管理もしてくれる場合がほとんどです。ちなみに外国に権利がある場合は国ごとに異なります。　このような管理負荷を軽減できるのも代理人をつけるメリットになります。

皆さんこんにちは。ご覧頂きありがとうございます。引越した時の自動車関連の手続きについてです。色々手続きがあるよ。陸運局の管轄外に住所が変わってナンバープレートを変えないと罰金刑になる恐れがあるよ。大きく分けると１　運転免許証の住所変更手続き　・警察署でやるやつだね。２　自動車保管場所証明書の申請手続き　・いわゆる車庫証明と車に貼るステッカー３　自動車車検証の住所変更手続き　・住所を管轄する陸運局だね。４　自動車税納税通知書の送付先変更手続き　・これは住んでいた都道府県HPで確認できるよ。５　自動車保険の住所変更手続き　・自賠責は盲点だね。　色々あるんですね。多くて大変ですがやらなければならない手続きなので進めましょう。１　運転免許証の住所変更手続きなぜする必要があるかって、もし事故を起こした場合にその人の身元が調べられないし、更新手続きのお知らせも届かなるんだね。　先ずは自分が住んでいる住所を管轄する警察署をネットで調べましょう。千葉と流山運転免許センターでもやってます。　それが分かったら、必要書類を揃えましょう。①　免許証②　住民票など、マイナンバーカードは予め住所変更してください。　　住民票はマイナンバーの記載がない原本です。コピーは不可です。　　※警察署によっても違いますが原本が確実です。③　申請用紙　　警察署の窓口に行って住所変更ですと言えば用紙を貰えます。　　大体の警察署は入り口の所に自動車関係の窓口があります。　　※警察署によって昼休みがあるので注意してください。事前に調べてからお願いします。　　それを窓口に提出すると免許証の裏に新しい住所がスタンプされます。これで

抵当権と根抵当権って何だろう、何が違うの？建物表題登記後の担保設定について、宅地建物取引士・土地家屋調査士試験の受験勉強時代に全国公開模試で数度、全国１位を獲得した、現役土地家屋調査士が解説。東京都足立区西新井駅東口にて、石川土地家屋調査士・行政書士・海事代理士事務所を開設しております。 建物表題登記、建物滅失登記、土地測量、境界確認測量、現況測量、 建設業許可、運送業許可、風俗営業許可、深酒届出、産廃許可、介護事業許可、 離婚協議書作成、公正証書、遺言書作成、遺産分割協議書作成、内容証明郵便、車庫証明お手続き、 各種調査･測量、計測、図面作成、海事法務、事実証明書類作成を行っております。 お気軽にお問合せ、ご相談くださいませ(^－^) 足立区（北千住･梅島･西新井･竹ノ塚･綾瀬･堀切･牛田） 荒川区（日暮里･三河島･南千住･町屋） 葛飾区（亀有･金町･新小岩･堀切菖蒲園･お花茶屋） 江戸川区（平井･小岩･船堀･一之江･瑞江･西葛西） 板橋区（本蓮沼･志村坂上･西台･高島平･大山･常盤台･下赤塚･成増） 練馬区（氷川台･平和台･新江古田･中村橋･大泉学園･新桜台） 北区（赤羽･田端･王子･上中里･東十条･駒込･西ヶ原） 千代田区（神田･秋葉原･御茶ノ水･水道橋･小川町･岩本町） 中央区（東銀座･築地･八丁堀･茅場町･人形町･小伝馬町･月島･浜町） 港区（田町･浜松町･新橋･表参道･広尾･六本木） 文京区（千駄木･根津･湯島･千石･白山･春日･後楽園･茗荷谷） 豊島区（池袋･椎名町･東長崎･要町･千川･雑司が谷） 台東区（上野･稲荷町･田原町･浅

【足立区】お隣からの越境物！勝手に切って良いのは？枝と根、どっち～？土地家屋調査士・宅地建物取引士が、民法第233条(竹木の枝の切除及び根の切取り)を手描き図解説。（足立区エリア/北千住/小菅/五反野/梅島/西新井/竹ノ塚/綾瀬/六町/堀切/牛田/足立小台/扇大橋/高野/江北/西新井大師西/谷在家/舎人公園/舎人/見沼代親水公園）足立区千住橋戸町、千住柳町、千住、千住寿町、千住大川町、千住曙町、千住河原町、千住旭町、千住龍　　田町、千住東、千住仲町、千住桜木、千住中居町、千住緑町、千住宮元町、千住元町、千住関屋町、日ノ出町、 　足立区足立、中央本町、青井、弘道、西綾瀬、綾瀬、加平、東綾瀬、東和、中川、大谷田、佐野、辰沼、六木　、北加平町、谷中、平野、一ツ家、西加平、六町、北加平町、谷中、平野、一ツ家、西加平、六町、神明、神　　明南、保塚町 　足立区梅島、梅田、扇、興野、小台、加賀、栗原、江北、皿沼、鹿浜、島根、新田、関原、椿、西新井、西新　　井栄町、西新井本町、堀之内、宮城、本木、本木北町、本木西町、本木東町、本木南町、谷在家、六月 　足立区東保木間、伊興、入谷町、東六月町、伊興本町、古千谷、保木間、西伊興、古千谷本町、南花畑、西伊興町、舎人、花畑、西竹の塚、舎人公園、竹の塚、東伊興、舎人町、西保木間、入谷東京都足立区西新井駅東口にて、石川土地家屋調査士・行政書士・海事代理士事務所を開設しております。 建物表題登記、建物滅失登記、土地測量、境界確認測量、現況測量、 建設業許可、運送業許可、風俗営業許可、深酒届出、産廃許可、介護事業許可、 離婚協議書作成、公正証書、遺言書作

足立区『住居表示って何？』土地家屋調査士が、地番と住居表示の関係性を図を使って解説！住所と住居表示。足立区西新井:石川土地家屋調査士･行政書士･海事代理士事務所：はるえもん（足立区エリア/北千住/小菅/五反野/梅島/西新井/竹ノ塚/綾瀬/六町/堀切/牛田/足立小台/扇大橋/高野/江北/西新井大師西/谷在家/舎人公園/舎人/見沼代親水公園） 足立区千住橋戸町、千住柳町、千住、千住寿町、千住大川町、千住曙町、千住河原町、千住旭町、千住龍　　田町、千住東、千住仲町、千住桜木、千住中居町、千住緑町、千住宮元町、千住元町、千住関屋町、日ノ出町、 　足立区足立、中央本町、青井、弘道、西綾瀬、綾瀬、加平、東綾瀬、東和、中川、大谷田、佐野、辰沼、六木　、北加平町、谷中、平野、一ツ家、西加平、六町、北加平町、谷中、平野、一ツ家、西加平、六町、神明、神　　明南、保塚町 　足立区梅島、梅田、扇、興野、小台、加賀、栗原、江北、皿沼、鹿浜、島根、新田、関原、椿、西新井、西新　　井栄町、西新井本町、堀之内、宮城、本木、本木北町、本木西町、本木東町、本木南町、谷在家、六月 　足立区東保木間、伊興、入谷町、東六月町、伊興本町、古千谷、保木間、西伊興、古千谷本町、南花畑、西伊興町、舎人、花畑、西竹の塚、舎人公園、竹の塚、東伊興、舎人町、西保木間、入谷東京都足立区西新井駅東口にて、石川土地家屋調査士・行政書士・海事代理士事務所を開設しております。 建物表題登記、建物滅失登記、土地測量、境界確認測量、現況測量、 建設業許可、運送業許可、風俗営業許可、深酒届出、産廃許可、介護事業許可、 離婚協議書作成、公正証

足立区『私を法務局に連れてって』足立区法務局・城北出張所足立区の土地家屋調査士が実際の法務局にて、各種証明書類交付請求手続きの方法解説や、法務局の内外部を大解剖！（足立区エリア/北千住/小菅/五反野/梅島/西新井/竹ノ塚/綾瀬/六町/堀切/牛田/足立小台/扇大橋/高野/江北/西新井大師西/谷在家/舎人公園/舎人/見沼代親水公園）足立区千住橋戸町、千住柳町、千住、千住寿町、千住大川町、千住曙町、千住河原町、千住旭町、千住龍　　田町、千住東、千住仲町、千住桜木、千住中居町、千住緑町、千住宮元町、千住元町、千住関屋町、日ノ出町、 　足立区足立、中央本町、青井、弘道、西綾瀬、綾瀬、加平、東綾瀬、東和、中川、大谷田、佐野、辰沼、六木　、北加平町、谷中、平野、一ツ家、西加平、六町、北加平町、谷中、平野、一ツ家、西加平、六町、神明、神　　明南、保塚町 　足立区梅島、梅田、扇、興野、小台、加賀、栗原、江北、皿沼、鹿浜、島根、新田、関原、椿、西新井、西新　　井栄町、西新井本町、堀之内、宮城、本木、本木北町、本木西町、本木東町、本木南町、谷在家、六月 　足立区東保木間、伊興、入谷町、東六月町、伊興本町、古千谷、保木間、西伊興、古千谷本町、南花畑、西　伊興町、舎人、花畑、西竹の塚、舎人公園、竹の塚、東伊興、舎人町、西保木間、入谷東京都足立区西新井駅東口にて、石川土地家屋調査士・行政書士・海事代理士事務所を開設しております。 建物表題登記、建物滅失登記、土地測量、境界確認測量、現況測量、 建設業許可、運送業許可、風俗営業許可、深酒届出、産廃許可、介護事業許可、 離婚協議書作成、公正証書、遺言書作

足立区：市販の物置って、登記できるの？既製品の物置や車庫は、建物登記が出来る場合と、出来ない場合があります。建物表題登記や建物表題部変更登記申請で附属建物新築となるの？を、足立区の土地家屋調査士・宅地建物取引士が解説（足立区エリア/北千住/小菅/五反野/梅島/西新井/竹ノ塚/綾瀬/六町/堀切/牛田/足立小台/扇大橋/高野/江北/西新井大師西/谷在家/舎人公園/舎人/見沼代親水公園） 　足立区千住橋戸町、千住柳町、千住、千住寿町、千住大川町、千住曙町、千住河原町、千住旭町、千住龍　　田町、千住東、千住仲町、千住桜木、千住中居町、千住緑町、千住宮元町、千住元町、千住関屋町、日ノ出町、 　足立区足立、中央本町、青井、弘道、西綾瀬、綾瀬、加平、東綾瀬、東和、中川、大谷田、佐野、辰沼、六木　、北加平町、谷中、平野、一ツ家、西加平、六町、北加平町、谷中、平野、一ツ家、西加平、六町、神明、神　　明南、保塚町 　足立区梅島、梅田、扇、興野、小台、加賀、栗原、江北、皿沼、鹿浜、島根、新田、関原、椿、西新井、西新　　井栄町、西新井本町、堀之内、宮城、本木、本木北町、本木西町、本木東町、本木南町、谷在家、六月 　足立区東保木間、伊興、入谷町、東六月町、伊興本町、古千谷、保木間、西伊興、古千谷本町、南花畑、西　伊興町、舎人、花畑、西竹の塚、舎人公園、竹の塚、東伊興、舎人町、西保木間、入谷東京都足立区西新井駅東口にて、石川土地家屋調査士・行政書士・海事代理士事務所を開設しております。 建物表題登記、建物滅失登記、土地測量、境界確認測量、現況測量、 建設業許可、運送業許可、風俗営業許可、深酒届出、産

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開業５年未満の『新人』行政書士先生必見。行政書士業務で必要とされる、許可図面･届出図面の作成方法、測量･計測、調査についてお話。普段、許認可業務をされていない先生向け。東京都足立区西新井駅東口にて、石川土地家屋調査士・行政書士・海事代理士事務所を開設しております。 建物表題登記、建物滅失登記、土地測量、境界確認測量、現況測量、 建設業許可、運送業許可、風俗営業許可、深酒届出、産廃許可、介護事業許可、 離婚協議書作成、公正証書、遺言書作成、遺産分割協議書作成、内容証明郵便、車庫証明お手続き、 各種調査･測量、計測、図面作成、海事法務、事実証明書類作成を行っております。 お気軽にお問合せ、ご相談くださいませ(^－^) 足立区（北千住･梅島･西新井･竹ノ塚･綾瀬･堀切･牛田） 荒川区（日暮里･三河島･南千住･町屋） 葛飾区（亀有･金町･新小岩･堀切菖蒲園･お花茶屋） 江戸川区（平井･小岩･船堀･一之江･瑞江･西葛西） 板橋区（本蓮沼･志村坂上･西台･高島平･大山･常盤台･下赤塚･成増） 練馬区（氷川台･平和台･新江古田･中村橋･大泉学園･新桜台） 北区（赤羽･田端･王子･上中里･東十条･駒込･西ヶ原） 千代田区（神田･秋葉原･御茶ノ水･水道橋･小川町･岩本町） 中央区（東銀座･築地･八丁堀･茅場町･人形町･小伝馬町･月島･浜町） 港区（田町･浜松町･新橋･表参道･広尾･六本木） 文京区（千駄木･根津･湯島･千石･白山･春日･後楽園･茗荷谷） 豊島区（池袋･椎名町･東長崎･要町･千川･雑司が谷） 台東区（上野･稲荷町･田原町･浅草･仲御徒町･入谷･三ノ

『土地家屋調査士』って、何してる人？土地家屋調査士試験の受験勉強時代に全国公開模試で数度、全国１位を獲得した現役土地家屋調査士が、解りやすくお話致します。足立区の土地家屋調査士東京都足立区西新井駅東口にて、石川土地家屋調査士・行政書士・海事代理士事務所を開設しております。 建物表題登記、建物滅失登記、土地測量、境界確認測量、現況測量、 建設業許可、運送業許可、風俗営業許可、深酒届出、産廃許可、介護事業許可、 離婚協議書作成、公正証書、遺言書作成、遺産分割協議書作成、内容証明郵便、車庫証明お手続き、 各種調査･測量、計測、図面作成、海事法務、事実証明書類作成を行っております。 お気軽にお問合せ、ご相談くださいませ(^－^) 足立区（北千住･梅島･西新井･竹ノ塚･綾瀬･堀切･牛田） 荒川区（日暮里･三河島･南千住･町屋） 葛飾区（亀有･金町･新小岩･堀切菖蒲園･お花茶屋） 江戸川区（平井･小岩･船堀･一之江･瑞江･西葛西） 板橋区（本蓮沼･志村坂上･西台･高島平･大山･常盤台･下赤塚･成増） 練馬区（氷川台･平和台･新江古田･中村橋･大泉学園･新桜台） 北区（赤羽･田端･王子･上中里･東十条･駒込･西ヶ原） 千代田区（神田･秋葉原･御茶ノ水･水道橋･小川町･岩本町） 中央区（東銀座･築地･八丁堀･茅場町･人形町･小伝馬町･月島･浜町） 港区（田町･浜松町･新橋･表参道･広尾･六本木） 文京区（千駄木･根津･湯島･千石･白山･春日･後楽園･茗荷谷） 豊島区（池袋･椎名町･東長崎･要町･千川･雑司が谷） 台東区（上野･稲荷町･田原町･浅草･仲御徒町･入

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こんにちは、元公認会計士のeesky福島です(^^)昨日は朝方まで仕事をしており、昼近くまで寝てしまいました。その後、給与の所得税の源泉を払ったり、カードの更新のため銀行に行ってきました。ただ、家の近くに都市銀行がなく、隣の市まで行かなければならなかったので、ごはんなどもしていて結局帰ったのは夜でした。ですが、手続きに必要な書類が一つ足りず結局明日も行く事になりそうです。。。さて、私が今回支払った給与所得の源泉徴収税ですが、給与の場合には所得税を自分で確定申告をして納めるのではなく、会社が代行して納めています。(そのため、サラリーマンの方は通常確定申告とは無縁になります)しかし、会社などを経営していれば、自分の給与の源泉徴収税を自分で支払いに行く必要があります。輸入ビジネスを始めたとしたネットビジネスで、得た所得については、形態によって、以下の３つの所得のいずれかに当てはめられる事になります。・給与所得・事業所得・雑所得これらは上から税務上優遇されている所得になります。よって、私は給与所得として個人の報酬を貰う形態にしています。どういう事かというと、まず雑所得については、基本的に、開業届を出していない個人(会社ではない)が稼いだネットビジネスの所得が該当してきます。これは、経費の概念が狭いため、本来事業上認められるべき経費が認められない事により、支払う税金が多くなってしまいます。よって、一番支払税金が多くなりがちな所得です。次に事業所得ですが、これは開業届を出している個人(会社ではない)が稼いだネットビジネスの所得が該当してきます。雑所得に比べ認められる経費の幅が広くなるため、

会社に勤めながら、仕事終わりや休日に複業（副業）として、オンラインサロンの運営を始める人がいます。一方で、最初に立ち上げるビジネスとして、オンラインサロン運営を選ぶ起業家もいるでしょう。その場合、オンラインサロンの運営のために、株式会社や合同会社などの法人を立ち上げない限り、運営者は個人事業主と呼ばれる立場となります。では、オンラインサロンを運営する個人事業主を始めるにあたって、必要な手続きには、どのようなものがあるでしょうか。地元の税務署に、開業届を提出しましょうオンラインサロンの収益から所得税を納めるにあたって、あなたの住所地を管轄する税務署に対して「個人事業の開業届出書」を提出しておいたほうがいいです。義務ではありませんが、個人事業主が開業届を提出していると、次のような2つのメリットがあります。（1）屋号を用いることができる屋号とは、個人事業主の本名以外で、仕事で用いるビジネスネームを指します。会社を作らなくても、社名のような別名を個人事業主も使うことができるのです。屋号を届け出ておくと、条件付きで、屋号を口座名に用いた銀行口座をつくれることがあります。屋号を特に思いつかなければ、屋号の欄に本名を書き入れておくといいでしょう。（2）確定申告で青色申告ができるようになる青色申告では、収支の記載がやや複雑な複式簿記で帳簿を保管しなければなりません（ただし、専用の経理ソフトを使えば、簿記の専門知識までは必要ありません）。その代わりに、毎年65万円の控除枠が認められる節税の特典があります。次年度から、オンラインサロンで得た事業所得を青色申告するつもりがあるならば、開業届と同時に「

オンラインサロンを立ち上げて開始すること自体は、決して難しくありません。そのため、ご自身の特技や好きなことを活かして、特徴的なオンラインサロンを運営する人も増えてきました。しかし、やり方によっては気をつけなければ、法律に触れるおそれがあります。オンラインサロンの運営者が、法律的に注意すべき点をまとめました。投資・医療・法律に関するサロンは要注意！株式投資・FX（外国為替証拠金取引）投資・仮想通貨投資に関するオンラインサロンを運営したいと考える人も多いでしょう。お金を殖やすことに関するサロンなので、確かに、世間の需要も高そうです。ただ、投資のオンラインサロンはひとつ間違えば、金融商品取引法にいう「投資助言業」に該当し、金融庁への登録がなければ違法になってしまう場合があります。投資助言業とは、株式やFXなどの投資に関して、分析による投資判断を提供し、その対価を受け取ることをいいます。つまり、特定のタイミングで買うべき株式銘柄や通貨などについてアドバイスするオンラインサロンを、月会費制で運営するためには金融庁に登録しなければならないのです。この場合、サロンに加入しているメンバーには違法性がありません。しかし、メンバーが主催者と一緒になって、銘柄分析による投資判断を提供していれば、法的な問題が生じることがあります（対価を受け取っていないことを立証するなど）。また、医療や法律に関する相談を受けて、アドバイスを提供するオンラインサロンを運営する場合には、医師免許や弁護士資格が必要となります。医師や弁護士でないのに、月会費制でそうしたオンラインサロンを主催すれば、違法となりますので、最初から

「古物商許可の申請に必要な身分証明書って何？」「運転免許証やマイナンバーカードではダメなの？」「本籍地が遠い場合はどうすればいい？」このような疑問をお持ちではありませんか？こんにちは。大阪市のタケウチ行政書士事務所です。古物商許可を申請する際には、住民票や略歴書、誓約書などに加えて、「身分証明書」という書類が必要になります。ここで注意したいのは、古物商許可申請で必要な身分証明書は、運転免許証などの本人確認書類とは別物だという点です。また、身分証明書は現在住んでいる住所地ではなく、原則として本籍地の市区町村役場で取得します。今回は、古物商許可申請で必要となる身分証明書の内容、取得方法、手数料、個人申請と法人申請の違いについて、行政書士の視点からわかりやすく解説します。1．古物商許可の身分証明書とは？古物商許可申請で必要となる身分証明書は、本籍地の市区町村が発行する公的な証明書です。この証明書は、一般的に次のような事項について、市区町村が所定の通知を受けていないことなどを証明するものです。① 破産手続開始の決定に関する通知② 禁治産・準禁治産に関する通知③ 後見登記に関する通知これらは、古物商許可の欠格事由に関係する事項を確認するための資料です。ただし、身分証明書だけで古物商許可の要件をすべて確認できるわけではありません。申請者や営業所管理者などについて、ほかの提出書類も含めて審査が行われます。2．運転免許証やマイナンバーカードとは違う？ここは特に間違えやすいポイントです。一般的に「身分証明書」と聞くと、運転免許証やマイナンバーカードなどを思い浮かべる方が多いのではないでしょうか。

こんにちは。中小企業診断士のyamaです。補助金の公募要領を読み込み、自力で事業計画書を書き進めている事業者様から、ご相談をいただきます。一生懸命書いているにもかかわらず、審査員目線で見ると「ここが惜しい…！」と感じてしまう計画書には、実は共通する3つの落とし穴があります。今回はそのポイントを簡潔にご紹介します。1. 「自社の言いたいこと」だけで終わっている設備やシステムの素晴らしさを熱心に説明するあまり、「導入によって地域の課題や顧客のどんなニーズを解決するのか」「なぜ今その投資が必要なのか」という市場背景やストーリーの整合性が抜けてしまうケースが非常に多いです。2. 公募要領の「審査項目」に正面から答えていない審査員は、公募要領に記載されている「審査項目・加点項目」のチェックリストに沿って採点します。どれだけ素晴らしい事業構想であっても、審査項目に対応する見出しやキーワードが計画書の中に明確に書かれていないと、点数がつきにくくなってしまいます。3. 数値計画の「根拠」が曖昧「売上が前年比150%になります」と書いてあっても、「客数が〇人増えるのか」「客単価が〇円上がるのか」「生産能力が何倍になるのか」といった具体的な計算根拠や妥当性が示されていないと、実現可能性の項目で減点されてしまいます。最後に：客観的な第三者目線で「事前チェック」を事業計画書を自社だけで書いていると、業界の専門用語や自社の前提知識が当たり前になってしまい、「初めて読む審査員に伝わるかどうか」が見えにくくなりがちです。申請ボタンを押す前に、ぜひ一度、客観的な視点で見直しを行ってみてください。当方では、成功

「契約書を作りたいけれど、何を準備すればいいの？」「契約内容がまだ決まっていなくても、行政書士に相談できる？」「契約書の作成を依頼する際には、どんな資料が必要？」初めて契約書の作成を依頼する場合、このような疑問を持つ方も多いのではないでしょうか。実は、契約条件がすべて決まっていなくても、契約書作成の相談を始めることはできます。今回は、契約書作成を取り扱う行政書士が、依頼前に準備しておきたいことを分かりやすく解説します。1．契約書作成の依頼前に準備したい4つのこと契約書の作成を相談する際には、まず次の4つを整理しておくとスムーズです。① 誰と契約するのか契約相手が法人なのか個人なのか、どのような立場で契約するのかを確認します。まだ取引相手が決まっていない場合でも、自社で使用する契約書の雛形を作成することは可能です。② どのような取引をするのか例えば、Webサイト制作、システム開発、広告運用、コンサルティングなど、具体的な業務内容を整理します。業務内容によって、契約書に必要な条項は異なります。③ 報酬や支払条件報酬額、支払時期、支払方法などを確認します。金額がまだ決まっていない場合には、報酬の決め方や支払条件について整理することもできます。④ いつから、いつまでの契約なのか契約開始日や契約期間、納期などを確認します。継続的な取引の場合には、自動更新の有無なども検討します。2．契約条件が決まっていなくても相談できる？契約条件がすべて決まっていなくても、相談することは可能です。例えば、業務範囲をどこまで定めればよいか分からない追加作業の料金をどう決めればよいか迷っている契約期間や中途解

「古物商許可の略歴書には何を書けばいい？」「最近5年間の経歴は、いつから記入すればいい？」「無職だった期間も記載する必要がある？」「法人の場合は、役員全員の略歴書が必要？」このような疑問をお持ちではありませんか？こんにちは。大阪市のタケウチ行政書士事務所です。古物商許可の申請では、申請書のほかに「略歴書」という書類を提出します。略歴書は、申請者や営業所管理者などの最近5年間の経歴を記載する書類です。一般的な就職活動で使用する履歴書とは異なり、自己PRや志望動機を書く必要はありません。ただし、経歴の記載期間や空白期間の扱いを間違えると、警察署から修正を求められる場合があります。今回は、古物商許可申請に必要な略歴書の書き方、記入例、最近5年間の考え方について、行政書士の視点からわかりやすく解説します。1．古物商許可の略歴書とは？古物商許可申請で提出する略歴書は、申請者などの最近5年間の経歴を確認するための書類です。申請者が過去にどのような勤務先や学校に所属していたか、どのような立場で活動していたかなどを時系列で記載します。一般的な略歴書には、次の項目があります。・氏名・住所・生年月日・最近5年間の経歴・勤務先や学校の名称・勤務先での役職・賞罰の有無なお、都道府県警察によって様式や記載項目が異なる場合があります。必ず申請先の警察署が案内する最新の様式を確認しましょう。2．略歴書は誰の分が必要？個人申請と法人申請では、略歴書が必要となる人の範囲が異なります。個人申請の場合個人で古物商許可を申請する場合は、次の方について略歴書を準備します。① 申請者本人② 営業所の管理者申請者本人が営業

こんにちは、ゼロ分です。税理士業界で8年、記帳や月次決算の実務に携わってきました。「月次決算って大きな会社がやるものでは？」と感じている個人事業主・小さな事業者の方は多いと思います。実は、規模が小さくても月次決算には嬉しいことがたくさんあります。この記事では、考え方を中心にお伝えします。1. 月次決算とは「毎月、小さく締めて確認する」こと月次決算とは、1か月ごとに帳簿を締めて、売上や経費の状況を確認することです。難しい書類を作ることではなく、「今月の数字は帳簿と合っているかな」と見直す作業だと考えてください。具体的には、次のようなことを確認します。・預金や現金の残高が、帳簿の残高と合っているか・入金や支払いの記録漏れがないか・科目が明らかにおかしい取引がないか年に1回まとめて見直すと、原因がわからない差が積み重なって大変になります。毎月小さく締めることが、あとで慌てないための近道です。2. 月次決算をすると何がうれしい？1つ目は、記録漏れや間違いに早く気づけることです。1か月以内なら、領収書や通帳を見返せばすぐ思い出せます。半年前の取引を調べるのは、とても大変です。2つ目は、事業の状況がつかめることです。今月は売上が多かった、この経費が増えている、といった変化が見えると、お金の使い方を考えやすくなります。3つ目は、年末の作業が軽くなることです。毎月確認していれば、決算期に慌てて数字を整える必要が減ります。3. 小さな事業者向け、無理なく続ける進め方最初から完璧を目指さないことが大切です。次の3ステップから始めてみてください。・月初に、前月の通帳やカードの明細を取り込んで記帳する

令和8年分（2026年分）の年末調整で、従業員の方から質問が増えそうなのが、19〜22歳のお子さんがアルバイトをしている家庭です。「扶養に入れるのか」「いくらまで働けるのか」は、今年から数字が変わりました。国税庁の公表資料をもとに、見分け方だけを短くまとめます。判定は、お子さんの年齢と「合計所得」で行います。給与だけの場合は、年収から給与所得控除を引いた金額が合計所得です。・年齢19〜22歳で、合計所得が62万円以下（給与だけなら年収136万円以下）→ 特定扶養親族として扶養控除63万円の対象です。・年齢19〜22歳で、合計所得が62万円超〜123万円以下（給与だけなら年収136万円超〜197万円以下）→ 特定親族特別控除の対象です。控除額は所得に応じて63万円から3万円まで9段階に下がっていきます。扶養控除とは同時には使えません。・合計所得が123万円を超える（給与だけなら年収197万円超）→ どちらの控除も対象外です。ポイントは2つあります。1つ目は、年齢の判定は12月31日時点で行うことです。令和8年分では平成16年1月2日〜平成20年1月1日生まれの方が19〜22歳にあたります。2つ目は、「去年と同じ」という思い込みです。去年は年収188万円以下が特定親族特別控除の上限でしたが、今年は197万円以下に広がりました。逆に、扶養控除の側のラインも年収123万円以下から136万円以下に変わっています。自社で年末調整をやる会社向けに、変更点の早見表・段取りチェックリスト・従業員への案内文5本・間違い注意リストをまとめた実務キットを出品しています。資料だけのファイル版（10,00

令和8年分（2026年分）の年末調整は、基礎控除が最大104万円に上がるなど、去年と数字が大きく変わる年です。そのぶん、去年のやり方のままだと起きやすい間違いがあります。国税庁の公表資料をもとに、代表的な5つを挙げます。1. 基礎控除を去年の金額で計算してしまう合計所得489万円以下の人の基礎控除は、令和8年分は一律104万円です。去年の表（95万円・88万円・68万円など）のまま計算すると、控除が不足します。2. 新たに扶養に入れる家族の申告書をもらい忘れる扶養に入れられるラインが合計所得62万円以下（給与だけなら年収136万円以下）に上がりました。去年は外れていた家族が今年は入れる場合があります。対象者から扶養控除等（異動）申告書をもらい忘れないことが大事です。3. 特定親族特別控除と扶養控除の二重付け19〜22歳のお子さんは、所得が62万円以下なら特定扶養親族として扶養控除63万円、62万円を超えると特定親族特別控除に切り替わります。両方は同時につけられません。4. 生命保険料控除の特例を広げすぎる23歳未満の扶養親族がいる場合の特例は、新契約の「一般の生命保険料」だけが対象で、上限は6万円です。旧契約や介護医療保険料には使えません。また、生命保険料控除全体の上限12万円は変わりません。5. 源泉徴収票の「本人への交付」を忘れる令和9年1月1日以後は、給与支払報告書を市区町村に出せば税務署への源泉徴収票の提出は不要になる扱い（みなし提出）があります。ただし、従業員本人への交付は引き続き全員分必要です。ここを取り違えやすいので注意してください。自社で年末調整をやる会社向けに

今日は、美術品の納税の猶予についてご紹介いたします。この制度は、相続財産に重要文化財のような美術品がある場合に、一定の手続きをしておくことでその美術品について相続税が猶予・免除される制度です。 すでに施行されて７年が経過しているものの、対象者が非常に限られているため知名度も低く、国税庁の公表データをみても適用事例が見受けられないかなりレアな制度ではあります。　しかし、地域を取り仕切っていた庄屋や庄屋筋の旧家等の家系の方や、文化人・学者・美術収集家（コレクター）の方であれば出くわす可能性もあるため、ぜひご参考にしていただければと思います。１ 特定美術品の納税猶予制度とは？① 対象資産【特定美術品】　具体的には、文化財保護法によって指定された「重要文化財」もしくは「登録有形文化財」です。この段階から適用対象資産はかなり限られてくるため、適用のハードルが高いものといえます。② 主な適用要件　単に対象資産が重要文化財であれば良いわけではありません。所有者が生前に美術館と寄託契約を締結し、文化庁長官から認定保存活用計画の認定を受け、美術館でその文化財が公開されていることを要します。さらに、これを相続した人は引き続き美術館への寄託を継続する必要があります。③ 猶予税額 【特定美術品に対する相続税額の80％相当額】　「猶予」とは、言葉の通り支払い義務がなくなるのではなく「この期間は支払わなくても良い」とされることです。したがって、猶予を受けたものの、その後寄託契約を解除する等一定の事由が生じた場合は猶予されていた税額（および利子税）を納付する必要が生じます。　そうなると、「単なる一時しのぎの

採用手続のオンライン化が進む中で、「労働条件通知書をPDFにしてメールで送ってもよいのか」と疑問に思う担当者もいるのではないでしょうか。労働条件通知書は、一定の条件を満たせば電子交付が認められています。ただし、会社の判断だけで電子交付に切り替えられるわけではありません。今回は、労働条件通知書を電子交付する際のルールと注意点を解説します。1．電子交付には本人の希望が必要労働基準法第15条では、労働契約を締結する際に労働条件を明示することが義務付けられています。労働条件の明示は原則として書面で行いますが、2019年4月から、労働者が希望した場合には、電子メールやSNSなどによる明示も認められています。ただし、電子交付する場合には、次の点に注意が必要です。・労働者本人が電子交付を希望していること・受け取った内容を印刷して書面にできること・必要な労働条件が適切に明示されていること・会社が一方的に電子交付を決めることはできません。2．PDFをメールで送る方法でもよい？労働者が希望していれば、労働条件通知書をPDFにしてメールで送る方法も認められます。また、一定の条件を満たせば、SNSのメッセージ機能などを利用することも可能です。ただし、電子交付を希望していることは、事前に本人へ確認しておきましょう。採用応募時にメールアドレスを登録しているだけでは、電子交付を希望しているとは限りません。3．電子交付で注意したいポイント電子交付を行う場合は、次の点にも注意しましょう。① 送信先を間違えない労働条件通知書には、賃金などの個人情報が含まれます。誤送信を防ぐため、宛先や添付ファイルを確認しましょう

社労士事務所の業務効率化をお手伝いしている、シゴトノコビトの吉見です。道具はAIを使って作り、動作の確認は担当の吉見が行っています。今回は、出品している「バラバラな勤怠表を1つにそろえるツール」で毎月の集計がどう変わるのかを、架空のデータを使って画面つきでご紹介します。毎月届く勤怠表、会社ごとに形がちがう・A社：タイムカードのCSV。1行が1日で、休憩は「60」のように分で入っている・B社：Excelの勤務表。1行が1人で、日付が横に並び、「9:00-18:00」が1つのマスに入っている。休憩は表の下に「一律1時間」と書いてあるだけ・C社：Excelの出勤簿。1行が1日で、時刻はExcelの時刻のマスどれも「10月の勤怠」ですが、このままでは同じように足し算できません。そのため、毎月コピーして並べ直したり、1社ずつ確かめたりする作業が生まれます。顧問先が増えるほど、この時間も増えていきます。そろえる道具でやること1. 顧問先のファイルを画面に入れる（ドラッグするだけ）2. 会社ごとの形を読み取って、同じ形にそろえる3. 1人1行の集計（出勤日数・実働時間・残業の目安・深夜）を作る4. 「確認が必要な日」を一覧にする5. Excelに保存する（集計・要確認・明細の3シート）顧問先に表の作り直しをお願いする必要はありません。今届いている形のまま読み取れるように作ります。実際の画面（見本）上の3社のファイルを入れると、こうなります。・A社 石田さんの10/14：退勤の時刻がない → 打刻漏れかもしれない日・B社 加藤さんの10/23：実働13時間30分 → とても長い日・C社 高橋さ

相続を知る｜第4回家族が亡くなり、相続手続きのために戸籍を集めることになったとき、困りやすいのが「本籍地が遠くにある」という問題です。亡くなった方が過去に何度も本籍地を移していた場合、それぞれの市区町村に戸籍が残っていることがあります。「遠くの役所まで行かなければならないの？」「全部の戸籍を郵送で取り寄せるの？」そんな不安を軽くしてくれるのが、2024年3月1日から始まった戸籍証明書等の広域交付制度です。ただし、この制度を使えば、すべての戸籍が簡単に集まるというわけではありません。今回は、広域交付でできること、利用できる人、注意すべき制限について、相続手続きを進める方に向けて分かりやすくご紹介します。前回の記事では、相続手続きで「出生から死亡まで」の戸籍が必要になる理由を整理しました。前回の記事はこちら：「なぜ『出生から死亡まで』の戸籍が必要なのか？相続手続きの最初の難所」https://coconala.com/blogs/5461125/8393101．戸籍の「広域交付」とは？以前は、戸籍謄本などを取得する場合、原則として本籍地のある市区町村へ請求する必要がありました。例えば、亡くなった父親の本籍地が、婚姻や転籍によって宮崎、大阪、東京と移っていた場合、それぞれの自治体に請求することもありました。2024年3月1日から始まった広域交付制度によって、本籍地以外の市区町村の戸籍窓口でも、対象となる戸籍証明書を取得できるようになりました。この制度の便利な点は、主に2つあります。- 住所地や勤務先に近い市区町村の窓口で請求できること- 本籍地が複数の自治体にある場合でも、対象となる

取引先から提示された契約書を確認したところ、自社に不利と思われる条項が見つかった。そんなとき、どのように対応すればよいのでしょうか。「相手方が用意した契約書だから、修正をお願いするのは失礼ではないか」「修正を求めたことで、取引を断られるのではないか」「不利な条項だと思うけれど、どのように修正すればよいのか分からない」このようなお悩みを抱えている方もいらっしゃるかもしれません。しかし、契約書は、当事者双方が合意する取引条件を明確にするためのものです。相手方が作成した契約書であっても、内容について修正を求めることは可能です。もちろん、修正を求めたからといって、相手方が必ず応じなければならないわけではありません。重要なのは、修正したい理由を整理し、双方が納得できる条件を検討することです。前編では、相手方から提示された契約書で確認したい7つの条項を解説しました。後編では、不利な条項を見つけた場合の修正方法や、契約条件の調整にあたって注意したいポイントについて解説します。1．相手方が作成した契約書でも修正を求められる？結論からいえば、相手方から提示された契約書であっても、契約締結前であれば、原則として修正を提案することができます。契約は、当事者間の合意によって成立するものです。したがって、相手方が提示した契約書の内容を、そのまま受け入れなければならないわけではありません。例えば、次のような条件について、修正を求めることが考えられます。業務範囲を明確にしたい追加業務の報酬を定めたい損害賠償額に上限を設けたい中途解約時の精算方法を定めたい著作権の帰属を変更したいただし、相手方にも契約条件につ

取引先から契約書を提示されたとき、内容を十分に確認せず、そのまま署名していませんか？「相手方が用意した契約書だから問題ないだろう」「一般的な契約書のようなので、特に修正する必要はなさそう」「契約書の内容について、どこを確認すればよいのか分からない」このように考えている方もいらっしゃるかもしれません。しかし、相手方から提示された契約書には、相手方の希望する取引条件が反映されていることがあります。もちろん、相手方が作成した契約書だからといって、必ずしも不公平な内容になっているわけではありません。重要なのは、契約書の内容が、自社の立場や実際の取引条件に合っているかを確認することです。今回は、契約書作成を取り扱う行政書士の立場から、相手方から提示された契約書を確認する際のポイントについて、前編・後編に分けて解説します。前編では、特に注意したい7つの条項を取り上げます。1．相手方が作成した契約書は、そのまま署名してもよい？結論からいえば、相手方が作成した契約書であっても、内容に問題がなければ、そのまま締結することは可能です。契約書をどちらが作成したかによって、当然に有利・不利が決まるわけではありません。ただし、契約書を作成する側は、自社の業務内容や取引上のリスクを踏まえて、条件を設定することができます。例えば、業務委託契約であれば、発注者側が作成する契約書には、次のような条件が盛り込まれることがあります。発注者が業務内容の変更を求めやすい受託者の損害賠償責任が広く定められている成果物の著作権が発注者に帰属する発注者が契約を中途解約しやすい受託者の追加報酬について明確な定めがないこれらの条

神戸の社労士、井上です。毎年6月になると、障害者の雇用状況について報告を求める書類が届くかと思います。いわゆる「ロクイチ報告書」です。障害者雇用促進法では、企業に対して法定雇用率以上の障害者を雇用することが義務付けられています。また、障害者雇用納付金制度では、法定雇用率を超えて障害者を雇用している企業には「調整金」が支給され、法定雇用率を達成できていない企業には、不足人数に応じて「納付金」が課される仕組みになっています。納付金は不足する障害者1人につき月額5万円、調整金は原則として超過1人につき月額2万9,000円です。ただし、現在、この納付金制度の対象となっているのは、常用労働者100人を超える企業です。ところが、この対象企業を拡大しようという議論が出ています。 100人以下の企業にも対象を拡大？これまでの経緯を見ると、平成22年7月には常用労働者300人超の企業が対象でしたが、その後、200人超に拡大され、平成27年4月からは100人超の企業が対象となっています。そして、令和8年10月21日に開催された労働政策審議会障害者雇用分科会では、100人以下の企業にも納付金制度を拡大すべきかどうかが議論されました。厚生労働省からは、80～100人規模の企業を新たに対象とする案も示されています。現状、私自身も障害者雇用の実態を十分に把握しているわけではありませんが、こうした対象拡大の議論が出てくる背景には、障害者雇用をさらに進めたいという国の意向があるのでしょう。 中小企業団体は反対労働新聞によると、ある中小企業事業主団体は、次のような意見を述べています。「一つひとつの業務の量が少な

こんにちは、ゼロ分です。税理士業界で8年、記帳や月次決算の実務に携わってきました。インボイス制度が始まってから、「請求書を受け取ったけれど、どこを確認すればいいのかわからない」という声をよく聞きます。今回は、受け取った請求書を帳簿につける前に見ておきたいポイントを、記帳の実務の目線でまとめました。1. まずは「登録番号」が書かれているかを見るインボイス（適格請求書）には、発行した事業者の登録番号が書かれています。受け取った請求書を見るときは、最初にこの番号があるかどうかを確認するのがおすすめです。登録番号はアルファベットの「T」から始まる番号です。番号が書かれていない請求書は、相手がインボイスの発行事業者ではない可能性があります。・番号が書かれているか・書かれている会社名やお店の名前が、取引した相手と合っているか番号の有無は、帳簿の処理を分けるうえで大切な目印になります。2. 記載されている項目がそろっているかを見るインボイスには、登録番号のほかにも書かれているべき項目があります。記帳のときに確認しやすいのは、次のような項目です。・発行した事業者の名前・取引の日付・何を買ったか（取引の内容）・税率ごとに分けた金額と消費税額・受け取る側（自分）の名前お店のレシートなどでは、受け取る側の名前が省略されていることもあります。特に見落としやすいのが、税率ごとの金額です。食品と日用品をまとめて買ったときなど、税率が混ざっている請求書では、金額が分けて書かれているかを確認しておくと安心です。3. 確認した結果を帳簿に残しておく請求書を確認したら、その結果を帳簿に残しておくことが大切です。会

「父が古物商を営んでいたけれど、亡くなった後も同じ許可証を使える？」「家族が中古品販売の事業を引き継ぐには？」「古物商を廃業するとき、警察署への届出は必要？」このような疑問をお持ちではありませんか？こんにちは。大阪市のタケウチ行政書士事務所です。古物商許可は、個人または法人に対して公安委員会が与える許可です。そのため、個人で古物商許可を取得していた方が亡くなった場合、家族がその許可をそのまま使用して営業を続けることはできません。一方、法人名義で古物商許可を取得している場合は、代表者が亡くなっても、直ちに許可が失われるわけではありません。今回は、古物商許可の相続、死亡時の許可証返納、事業を引き継ぐための新規申請、法人代表者の変更手続きについて解説します。1．個人の古物商許可は相続できる？結論からいうと、個人名義の古物商許可を家族や相続人がそのまま引き継ぐことはできません。古物商許可は、許可を受ける本人の欠格事由、営業所、管理者などについて審査を行ったうえで与えられるものです。そのため、個人で許可を取得した方が亡くなった場合、許可証の名義を家族に変更して使い続ける制度はありません。例えば、父親が個人事業として中古品の買取り・販売を行っていた場合、子どもが店舗を引き継いだからといって、父親名義の古物商許可証を使用することはできません。店舗や商品を相続することと、古物商許可を引き継ぐことは別の問題です。相続人が古物営業を続けたい場合は、自分の名義で新たに許可を取得する必要があります。2．古物商が亡くなった場合は許可証を返納する個人で古物商許可を取得していた方が亡くなった場合、古物営業法

家族が亡くなり、銀行の口座解約や不動産の手続きを始めようとしたとき、窓口でこう言われて戸惑った経験はないでしょうか。「亡くなられた方の、出生から死亡までの戸籍謄本を一式揃えてお持ちください」死亡の事実が記載された最新の戸籍を取得したのに、「もっと古い戸籍も必要です」と案内されることがあります。なぜ今の戸籍だけでは足りないのでしょうか。前回の「相続人はだれ？法定相続人と相続順位を整理する基本ルール」では、法律上の相続人とその優先順位を整理しました。今回は、その関係を公的な書類で確かめるために、なぜ出生から死亡まで戸籍をたどるのかを解説します。前回の記事（ココナラブログ第2回）：https://coconala.com/blogs/5461125/838458 1．戸籍は人生の途中でいくつにも分かれる戸籍は、一人の人が生まれてから亡くなるまで、同じ1通に記録され続けるものではありません。例えば、次のような出来事によって、新しい戸籍が作られることがあります。- 婚姻：親の戸籍から抜け、配偶者と新しい戸籍を作る- 転籍：本籍地を別の場所へ移す- 改製：法令改正やコンピュータ化に伴い、戸籍の様式が作り替えられるこのため、一人の人生の記録が複数の戸籍に分かれていることがあります。2．「出生から死亡まで」とは1通の書類ではない「出生から死亡までの戸籍」という名前の特別な証明書が1通あるわけではありません。実際には、死亡時の戸籍から一つ前の戸籍へ、さらにその前の戸籍へとさかのぼり、出生時までの記録をつなぎ合わせます。途中の記録が抜けていないか、本籍地や戸籍の編製・除籍の日付などを照らし合わせな

【FP1級の現場から】時短勤務でも将来の年金を減らさない！「養育期間標準報酬月額特例」の手続き・添付書類・タイミングについてこんにちは、FP1級の星です。「育休から復職して時短勤務を始めたけれど、給料が下がった分、将来もらえる年金額まで減ってしまうのでは……」育休復職後の収入減に悩む働くママ・パパから、このような不安の声をよくお聞きします。結論から申し上げますと、手続きさえ忘れずに行えば、時短勤務で給料が下がっても将来の年金を減らさずに済む「夢のような制度」が存在します。（但し、この制度はまだ新しく、具体的に私も動いたことはありません。制度自体は理解いたしましたので、その内容を具体的に説明いたします）それが「養育期間標準報酬月額特例（いわゆる養育特例）」です。今回は、知っている人だけが得をするこの特例の仕組みと、「実際の手続き手順・必要な添付書類・絶対に逃してはいけない提出タイミング」について、FP1級の視点から解説します！第1章：そもそも「養育特例」とは？（復職ママ・パパ必読のメリット）通常、厚生年金保険料や将来もらえる年金額は、毎月の給与（標準報酬月額）に基づいて計算されます。そのため、時短勤務で給料が下がると、納める保険料が減る代わりに将来の老齢厚生年金も目減りしてしまうのが原則です。しかし、この「養育特例」の申請を行うと、「下がった後の低い保険料を納めつつ、将来の年金計算上は『出産前の高い給料（標準報酬月額）』のまま納めたものとして扱ってくれる」という非常に手厚い優遇措置を受けられます。対象期間：子どもが生まれた日から、「3歳に達する日（3歳の誕生日の前日）」が属する月

「古物商許可を取得すれば、業者向けオークションに参加できる？」「古物市場とは、普通のフリーマーケットと何が違う？」「古物市場主という許可も必要なの？」中古品の販売事業を始める方の中には、このような疑問をお持ちの方もいらっしゃるでしょう。こんにちは。大阪市のタケウチ行政書士事務所です。古物商許可を取得した後、商品の仕入先として検討されるのが「古物市場」や「業者オークション」です。ただし、古物商許可を取得すれば、すべての市場に自由に参加できるというわけではありません。今回は、古物市場の仕組み、古物商と古物市場主の違い、参加条件、取引時の注意点について、行政書士の視点からわかりやすく解説します。1．古物市場とは？古物市場とは、古物商同士が古物を売買・交換するための市場です。古物営業法第2条に定められた制度で、一般の消費者向けに商品を販売するフリーマーケットとは異なります。古物市場では、例えば次のような商品が取り扱われます。・中古ブランドバッグ・腕時計や宝飾品・中古家電やパソコン・中古自動車やバイク・古着や雑貨・骨董品や美術品こうした商品を、許可を受けた古物商が業者間で売買します。市場によって、取り扱う商品の種類や取引方法は異なります。2．古物市場と業者オークションは同じ？一般に「業者オークション」と呼ばれる取引の中には、古物営業法上の古物市場に該当するものがあります。古物市場では、競りなどの方式で商品を売買する場合があります。ただし、オークションという名称が付いていれば、すべて古物市場になるわけではありません。インターネットを利用した取引サービスなどには、別の制度が適用される場合もあ

「36協定や就業規則は、どこの労働基準監督署に提出すればよいのか」「支店や店舗の分も、本社の管轄にまとめて提出してよいのか」届出の際に、このように迷うことはありませんか。今回は、労働基準監督官としての勤務経験を持つ社会保険労務士が、管轄の調べ方と、企業が注意したいポイントを簡単に解説します。１　管轄は原則として「事業場の所在地」で決まる労働基準監督署の管轄は、原則として、対象となる事業場の所在地によって決まります。本社だけでなく、支店・店舗・工場などが独立した事業場に当たる場合は、それぞれの所在地に応じて管轄を確認します。人事や給与計算を本社でまとめているからといって、すべての届出先が本社の管轄になるわけではありません。なお、独立した事業場に当たるかどうかは、組織や労務管理の実態によって判断が必要な場合もあります。２　管轄の労働基準監督署を調べる方法まず、届出対象となる店舗や営業所などの住所を確認します。そのうえで、厚生労働省や都道府県労働局の公式サイトにある所在地・管轄一覧を確認しましょう。同じ市内でも、町名によって管轄が分かれる場合があります。市区町村名だけでなく、その先の住所まで確認することが大切です。判断に迷う場合は、事業場の所在地と届出・相談の内容を伝えて、労働基準監督署に確認するとよいでしょう。３　36協定・就業規則は、本社の分だけで大丈夫？36協定届や、届出義務のある就業規則は、原則として事業場ごとに所轄の労働基準監督署長へ届け出ます。複数の拠点がある会社では、次のような点を確認しましょう。- 本社以外の事業場でも、必要な届出をしているか- 各事業場の36協定の対

「復活は難しいでしょうか。ほかにできることはありますか」。Meta社へ書面が届いてから1か月あまり、何の連絡もない中で、ご依頼人からこうしたご質問をいただきました。アカウントは、お子さまの活動を記録するために保護者が運営していたInstagramです。停止画面には「この決定に対する再審査はリクエストできません」と表示され、異議申し立てのボタンもありませんでした。動きがあったのは、書面の到着から約4か月後のことです。Meta社の代理人から親子のマイナンバーカードと戸籍謄本の提出を求められ、提出して2日でアカウントが戻りました。当事務所がお伝えしている目安を大きく超えた事例として、待っている間にご依頼人とどんな話をしたのか、親子の書類を求められたら何を確かめればよいのかをまとめます。目安は1〜2か月。本件は約4か月かかりました当事務所はInstagramのご依頼人に、「最近の傾向ですと、書面が届いてから1か月〜2か月ほどでMeta社からメールか書簡が届き、その指示に従うことで解除されることが多い」とお伝えしています。本件はこの目安に収まりませんでした。流れは次のとおりです。・ある日：DMを使っている最中に突然ログアウトされ、そのまま停止。同じ日に関連アカウントも停止・停止の直後：当事務所へご相談。関連アカウントだけがパスポートの提出で復旧・数日後：書面を作成し、米国のMeta社宛に発送・到着から1か月あまり：連絡がないため、ご依頼人から「ほかにできることは」とご質問・到着から約4か月：Meta社の代理人から、親子のマイナンバーカードと戸籍謄本の提出を求められる・提出から2日：アカウ

「古物商許可の管理者は、自分が兼ねてもいい？」「家族や従業員を管理者にできる？」「法人の代表取締役が管理者になることはできる？」「2つの営業所の管理者を同じ人が兼ねても大丈夫？」古物商許可の申請書を作成する際、このような疑問をお持ちの方も多いのではないでしょうか。こんにちは。大阪市のタケウチ行政書士事務所です。古物商許可を申請する場合は、営業所の「管理者」を選任する必要があります。ただし、管理者は単に申請書に名前を記載すればよいというものではありません。実際に営業所の古物営業を管理できる方を選任することが重要です。今回は、古物商許可における管理者の役割、選任要件、本人や家族との兼任、複数営業所での取扱いなどを、行政書士の視点から解説します。1．古物商許可の管理者とは？古物営業法第13条では、古物商に対し、営業所ごとに管理者を1人選任するよう定めています。管理者とは、その営業所で古物営業が適正に行われるよう、業務を管理する責任者のことです。例えば、次のような事項について適切な管理が求められます。・古物の仕入れや販売に関する業務・取引相手の確認・古物台帳などの記録管理・不正品の流通防止・古物営業法に基づく業務の適正な実施なお、管理者は必ずしも会社の代表者や店長である必要はありません。役職名ではなく、実際に営業所の業務を管理できるかどうかが重要です。2．管理者になれる人の要件は？管理者になるためには、古物営業法に定められた要件を満たす必要があります。同法第13条では、未成年者や一定の欠格事由に該当する方などは、管理者になれないとされています。また、管理者には営業所の業務を適正に実施で

「入社手続きは、まとめて来月10日までにすればよい」そんな認識で進めていませんか？健康保険・厚生年金保険と雇用保険は、加入条件も届出の期限も異なります。片方の申請が済んだからといって、もう片方まで自動的に完了するわけではありません。初めて採用する会社が、依頼前に整理しておきたいことをまとめます。1．最初に「会社の準備」と「従業員の加入」を分けるまず、会社・事業所側の保険の適用・設置が済んでいるかを確認します。初めて人を雇う場合は、従業員の資格取得届だけでなく、事業所側の手続きが必要になることもあります。そのうえで、採用する人について、健康保険・厚生年金保険と雇用保険の加入要件をそれぞれ確認します。契約期間、所定労働時間・日数、予定する賃金、事業所の適用状況等が判断材料です。「パートだから両方不要」「正社員という呼び名なら全員同じ手続き」といった一律の判断は避けましょう。加入要件を満たす場合は、本人が希望するかどうかだけで加入を選ぶものでもありません。2．提出期限を一つにまとめない事業主が行う資格取得の届出は、原則として次の期限で整理します。・健康保険・厚生年金保険の被保険者資格取得届事実発生から5日以内・雇用保険被保険者資格取得届被保険者となった日の属する月の翌月10日まで同じ従業員の入社に伴う申請でも、同じ締切ではありません。社会保険の届出を「雇用保険と一緒に翌月に処理する」と、期限を過ぎる可能性があります。これらは行政への提出期限です。申請代行を依頼するときの資料提出期限や、行政機関の処理完了日とは区別して考えましょう。3．依頼前は、勤務条件と準備状況を整理する見積り相談で

こんにちは。経理代行プロフェッショナルです。会計事務所で24年間、法人・個人事業主の記帳や会計処理に携わってきました。最近は、弥生会計のCSVについての記事をかなり書いています。CSVインポート。CSVエクスポート。CSVエラー。CSVの項目。気づけば、私「ワシ、何屋やったっけ？」チャッピー「経理代行プロフェッショナルです。」私「最近CSVプロフェッショナルになっとるやん（笑）」そんな状態です。ありがたいことに、CSV関連記事は検索から読んでいただけることが少しずつ増えてきました。つまり、弥生会計のCSVで困っている方は確実にいるということだと思っています。ただし。ここで一つ、個人開発の現実にぶつかりました。記事は読まれる。でもツールは売れない私は記事を書くだけではなく、「銀行・預金明細専用｜弥生会計CSV作成支援ツール」というExcelツールも作っています。銀行や預金の明細をもとに、弥生会計へ取り込むCSVを作成しやすくするためのツールです。最大100仕訳対応。無料で試せる1仕訳版も用意しています。作った本人としては、「これ、便利なんちゃう？」と思っていました。私「記事も読まれてるし、そろそろツールも動くやろ。」チャッピー「可能性はあります。」私「出た。“可能性はあります”」ところが。なかなか売れません。私「……。」チャッピー「……。」私「なんか言えや（笑）」困っている人と、買いたい人は同じではないここで一つ気づきました。情報を探している人と、ツールを買いたい人は同じではないということです。CSVの記事を読む方は、「インポート方法を知りたい」「エラーの原因を知りたい」「CSV

「パート従業員が出勤途中に転んだ。健康保険で受診してもらえばよい？」通勤中のけがでは、雇用形態だけで保険の扱いを決めないことが大切です。まずは治療を優先し、事故の状況を整理しましょう。1．パート・アルバイトも労災保険の対象です労災保険は、労働者であれば、パート・アルバイト等の雇用形態を問わず対象になります。雇用保険や健康保険・厚生年金の加入条件とは別の制度です。ただし、「家を出てから会社に着くまでのけがなら、すべて通勤災害になる」というわけではありません。就業との関係、経路・方法、途中の行動等を確認します。なお、労働者に当たらない事業主や役員等は、特別加入の有無などによって別の確認が必要です。2．通勤災害では、合理的な経路と方法かを確認します通勤には、就業に関して、住居と就業場所の間を合理的な経路・方法で移動すること等が含まれます。会社へ届け出た経路と違うという理由だけで、直ちに対象外になるとは限りません。実際の移動の目的や経路、利用した交通手段、事故の発生場所・時刻等を確認します。自宅から駅へ歩く途中の転倒なども、条件を満たせば通勤災害の対象になり得ます。「会社の敷地外だから労災ではない」と判断しないようにしましょう。3．寄り道は「その間」と「その後」を分けて考えます通勤経路を逸脱したり、通勤を中断したりした場合、原則として、その間と、その後の移動は通勤とは扱われません。ただし、日用品の購入や受診など、法令で定められた日常生活上必要な行為を、やむを得ない事由で必要最小限行う場合には例外があります。この場合も、その行為をしている間は対象から外れ、合理的な通勤経路に戻った後の移動

「育児の時短勤務は3歳になるまで使えるのに、育児時短就業給付金は2歳未満なの？」復職する従業員への説明では、勤務制度と給付金を分けて確認することが大切です。会社が設ける働き方の制度と、雇用保険から支給される給付は、対象や手続きが異なります。1．勤務制度と給付金は、別の仕組みです育児・介護休業法の短時間勤務制度は、3歳未満の子を養育する労働者について、原則1日6時間とする措置を含む制度を会社が設けるものです。一方、雇用保険の育児時短就業給付金は、2歳未満の子の養育のために所定労働時間を短縮し、賃金が低下するなどの条件を満たした被保険者への給付です。年齢の基準が異なるため、「勤務制度を利用できる期間」と「給付の対象になる期間」は一致しません。2歳以降も時短勤務を続けられる場合がありますが、そのことだけで給付も続くとはいえません。2．短時間勤務制度も、全員が同じ条件ではありません法定の短時間勤務制度は、3歳未満の子を養育する労働者が対象です。ただし、日々雇用される人、1日の所定労働時間が既に6時間以下の人、現に育児休業中の人等は対象から外れます。また、労使協定がある場合は、継続雇用1年未満、週の所定労働日数が2日以下の人等を除外できる取扱いがあります。業務の性質上、短時間勤務が困難な業務を除外する場合には、代替措置が必要です。会社独自に法定より長い期間を対象にすることもあります。子が3歳以降の場合も、柔軟な働き方のための措置や就業規則を確認しましょう。3．給付は「時短になった」という事実だけでは決まりません育児時短就業給付金では、2歳未満の子を養育するため、週の所定労働時間を短縮して

時短勤務で復職した従業員から「給与が減ったのに、社会保険料が変わらない」と聞かれたら、給与額だけでなく、保険料の計算に使う「標準報酬月額」と改定時期を確認しましょう。育児休業を終えた方には、通常の月額変更とは別の改定を利用できる場合があります。会社が確認したい順に整理します。1．社会保険料は、その月の給与に毎回連動するわけではありません健康保険・厚生年金保険の毎月の保険料は、原則として「標準報酬月額」という等級ごとの金額を基に計算します。そのため、復職後の給与が下がっても、直ちに標準報酬月額が変わるとは限りません。給与明細だけを見て「控除ミス」と決めつけず、現在の標準報酬月額、改定の対象になるか、何月分の保険料を控除しているかを確認することが大切です。2．本人の申出で検討する「育児休業等終了時改定」育児・介護休業法による育児休業等を終了した日に、3歳未満の子を養育している被保険者は、一定の条件を満たすと、育児休業等終了時の標準報酬月額の改定を申し出ることができます。手続きは、本人の申出を受けた会社が「育児休業等終了時報酬月額変更届」を提出する流れです。復職した全員に自動で適用される仕組みではありません。通常の随時改定は原則として固定的賃金の変動や2等級以上の差などが要件ですが、育児休業等終了時改定は、固定的賃金の変動がなくても、1等級以上の差で対象となり得ます。※通常の随時改定にも、標準報酬月額の上限・下限に関する1等級差の例外があります。3．給与の金額だけでなく「支払基礎日数」も確認改定の判定では、育休終了日の翌日が属する月から3カ月の報酬を確認します。少なくとも1カ月は、原

従業員を採用したあと、次のような場面に直面したことはありませんか？・「その条件は聞いていません」と言われた・会社の想定と、本人の認識が食い違っていた・職場のルールが守られず、対応に悩んだこうしたトラブルは、入社後に突然起こるように見えて、実は採用の段階にすでに原因が潜んでいることが少なくありません。この記事では、採用時に押さえておきたいポイントと、就業規則など社内ルールを整えておく意味について、順を追ってお伝えします。1．トラブルのもとは「伝わっているはず」という思い込み会社側が「当然わかっているだろう」と思っていることでも、応募者や新入社員の受け止め方は違うことがあります。よくあるのは次の3つです。・勤務時間・休日のズレ会社は「繁忙期は残業をお願いしたい」と考えていたのに、本人は「定時で帰れる職場」と理解していた。休日の扱いも、説明が足りなければ同じようにズレが生じます。・仕事内容のズレ会社は幅広い業務を任せるつもりだったのに、本人は「自分の担当は特定の業務だけ」と思っていた。・職場ルールの未周知遅刻・欠勤の連絡方法、休暇の申請手順、情報の取り扱いなどが伝わっていない。本人に悪気がなくても、知らなければ行き違いは起こります。もちろん、すべてのトラブルを採用時に防げるわけではありません。ただ、事前の説明と確認によって減らせるものは確実にあります。2．採用時に確認したい3つのポイント① 労働条件をはっきり伝える労働時間、休日、賃金、仕事内容、契約期間などは、明確に示す必要があります。労働条件の明示は法律上の義務でもあります。口頭だけで済ませず、労働条件通知書などの書面で、後から本

行政書士松浦弘明事務所です。本日もお読みいただき、ありがとうございます。最近、少し頑張りすぎた生活をしていたため、一昨日は発熱してダウンしておりました。このところ、インフルエンザが非常に流行しているため、予防接種は受けたとはいえ、今回はまずいなと思っておりました。幸いにも、翌日には解熱して無事復帰できましたが、疲れていると免疫力も下がるため、特にこれからの季節は、働きすぎには注意する必要がありそうです。皆様もお仕事はほどほどに、ゆとりある生活をされてください。それでは、本日の内容です。このココナラにおいてもそうですが、イラストやロゴの制作を依頼する人は、世の中にたくさんいます。制作物を納品され、著作権譲渡まで受けた場合、多くの人は、著作権譲渡を受けた＝何でも自由と考えがちだと思います。しかし、実際にはたとえ著作権譲渡によっても、完全には自由とはならない領域が存在します。それが「著作者人格権」です。著作権を譲渡しても、実は著作者人格権は譲渡できません。これは意外に知られていないことだと思います。１．著作権と著作者人格権は別の権利「著作権」というと、大きく２つの意味があります。①複製権などの著作物に関する財産的な権利＝狭義の著作（財産）権②①に著作者人格権を合わせた権利＝広義の著作権このうち、譲渡できるのは①の著作（財産）権のみです。一方で、著作者人格権というのは、その名の通り、著作者の人格的利益を守るためのものです。これは、著作者その人の個性に着目した権利（一身専属権）であるため、譲渡することができません。２．特に問題になる「同一性保持権」例えば、・イラストの大幅改変・キャラクタ

2026年10月1日から、パートタイム・有期雇用の従業員を採用するときや、雇用契約を更新するときに、書面等で明示する事項が追加されました。追加されたのは、待遇の相違の内容や理由などについて、従業員が会社に説明を求めることができる旨です。これから採用や契約更新を予定している会社は、労働条件通知書・雇用契約書や別紙の案内など、採用・契約更新時に渡す書類を確認しておきましょう。■今回、何を確認すればよい？まずは、パート・有期雇用の従業員に渡している書類に、今回追加された事項が記載されているかを確認します。以前から同じひな形を使っている場合は、採用時だけでなく、契約更新時に使う書類も確認してください。あわせて、手当や賞与、福利厚生などについて、正社員と取扱いが異なる部分や、その理由を整理しておくと、説明を求められたときに対応しやすくなります。書類の記載と、実際の社内での取扱いを照らし合わせることも大切です。■2024年の変更とは別の確認が必要2024年4月には、就業場所・業務の変更の範囲など、労働条件の明示ルールが変わっています。今回の2026年10月の追加事項は、そのときの変更とは別です。「2024年に通知書を見直したから大丈夫」とせず、現在の様式に今回の内容が含まれているかを確認しましょう。様式を見直す際は、これからの採用・契約更新に使用する書類から確認を進めると、必要な作業を整理しやすくなります。■保険の加入手続きと、雇用書類の作成について従業員を採用するときは、社会保険・雇用保険の加入手続きと、労働条件通知書・雇用契約書の作成を並行して進めることがあります。保険の加入手続きは、

行政書士松浦弘明事務所です。本日もお読みいただき、ありがとうございます。私は先週、２件のコンサートにお伺いいたしました。一つは、最近共演したピアニストさんのソロリサイタル、もう一つは、近隣の大学の学生さんによるジャズバンドのライブです。どちらの演奏会でも、磨かれた技術やセンスはもちろんのこと、とても人間らしい、魂を感じる音が聴けたのが印象的でした。技術やセンスは努力である程度なんとかなるかもしれませんが、音に込められた魂は努力ではなんともならず、その人の生き様がそのまま表れるものだと思います。それでは、本日の内容です。制作依頼で迷いやすい２つの契約方法イラストや音楽の制作依頼のような、何かしら著作物を成果物として納品してもらう契約の場合、「自由に使いたいなら著作権譲渡が必要」と考えがちだと思います。しかし実際には、必要な利用範囲を決めた「利用許諾」だけで十分なケースも多くあります。１．制作物を使う方法は「著作権譲渡」だけではないこれまでの私のココナラブログでも、納品＝著作権移転ではないということを解説しました。納品された制作物を利用する方法としては、もちろん著作権譲渡というものもありますが、利用許諾という方法も存在します。２．著作権譲渡とは著作権には、財産的な側面を持つ著作（財産）権と、著作者の人格的側面を保護するための著作者人格権があります。著作権譲渡とは、このうちの著作（財産）権を移転する契約です。著作者人格権は、その著作者の個性に着目した権利（一身専属権）であるので、譲渡はできません。３．利用許諾とは著作権の利用許諾（ライセンス）とは、著作権はクリエイター側に残したまま、

こんにちは。経理代行プロフェッショナルです。私は会計事務所で約24年間、法人・個人事業主の記帳や会計処理に携わっています。現在ココナラでは、「銀行・預金明細専用｜弥生会計CSV作成支援ツール」を販売しています。このツールは、その名のとおり銀行・預金明細専用です。クレジットカード明細。現金取引。預金を使わない振替仕訳。こういったものには対応していません。ここで、「せっかく作るなら全部対応させればいいのでは？」と思う方もいるかもしれません。私も最初はそう思いました（笑）今回は、なぜ“何でもできるツール”ではなく、銀行・預金明細専用にしたのかという開発の裏側です。最初は「全部対応したら最強」と思っていました当時の私は、AIのチャッピーと一緒に、弥生会計用CSVツールを作っていました。私「銀行だけじゃなくて、クレカとか現金も対応できへんの？」チャッピー「対応は可能です。」私「……また“可能です”言うたな（笑）」この頃には、AIの「できます」という言葉に少し警戒するようになっていました（笑）でも、銀行。クレジットカード。現金。振替仕訳。全部対応できれば、確かに便利そうです。私「全部いけたら最強やな。」チャッピー「対応範囲は広がります。」私「ほな、やる？」ここで、前回の開発失敗が頭をよぎりました。私「……ちょっと待て。」チャッピー「はい。」私「これ、また沼るやつちゃう？」銀行明細とクレジットカードは似ているようで違う銀行明細は、基本的に日付摘要入金出金が並んでいます。そこに、相手勘定科目や税区分などを設定して、弥生会計用CSVへつなげる。比較的、流れを作りやすいです。一方、クレジットカード