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その対策で問題は根本的に解決すると思いますか?

問題が起きると、その問題が再発しないよう対策を考え実行します。つまり、対策をとる目的は問題が再発しないようにすることであり、労力がかかるわりに再発するような対策であれば、総合的に考えると以前のまま何もしない方がまだ良いのに、と思うことがあります。例えば、問題発生の原因を“確認忘れ”や“確認不足”と捉え、チェックリストをつくってチェックするようにし、そのチェックリストを記録として残す、という対策。確かにこの対策がうまく機能して問題の再発がなくなるケースもありますが、これを万全の策のように次から次へと安易に適用していくと何が起こるでしょうか?自分がチェックリストを記入する立場になればすぐにわかります。チェックする項目が3個のときの心境、10個のときの心境、100個のときの心境、1000個のときの心境、・・・人は機械ではありません。“チェックすることに対して思うこと”=“その人にとってのチェックリストの持つ意味”は刻々と変わっていくのです。チェックする数だけでなく、時間の経過と共に。必ず。また、 3個の中の1項目に向ける注意力の重みと、1000個の中の1項目に向ける注意力の重みが全く変わらず同じという人はいません。冒頭の話に戻りますが、対策をとるのは、「これで再発しないようになります」と主張することで上司やお客様に納得してもらうため、とか、「ここまでやります」と宣言することで自分の評価を上げるためではないか。対策を考えたら、一度冷静になって自問自答してみるとよいかもしれません。「その対策で問題は根本的に解決すると思いますか?」最後まで読んでいただきありがとうございます。このことから、
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6月6日~アンガーマネジメントの日~

こんにちは。いつもありがとうございます。 峰川 みゆうです。 https://coconala.com/users/2475897今日、6月6日は 「アンガーマネジメントの日」に制定 されていることをご存知でしょうか。 怒りの感情のピークが6秒であることと、 怒りのことを「ムカムカ」と 表現することがあることから 「ム(6)カム(6)カ」の語呂合わせからきているそうです。 アンガーマネジメントとは怒りを英訳すると、angerですよね。 アンガーマネジメントとは、 怒りの感情をマネジメントする (=上手に付き合う)ための 心理トレーニングのことで、1970年代に アメリカで生まれたそうです。 アンガーマネジメントは、 「怒らないこと」を目的としている わけではないそうなのです。 怒る必要のあることは、上手に怒れて 怒る必要のないことは、 怒らなくて済むようになる これを目標にしているとのこと^^ 相手を怒鳴ったり、物に当たったり、 自分を責めたり、こういった「怒り」は 「良くない感情」と 捉えられることが多いですよね。 しかし、これらとは違って、「怒り」には 建設的な面もあると言われています。 それは、人を動かす「モチベーション」 としての「怒り」です。 スポーツ選手などを想像していただけると わかりやすいと思いますが、 勝負に負けたときに起こる、「悔しさ」 「怒り」などをバネにして、 また練習に励み、結果を追い求めていく。 この「怒り」は 「良い感情」と捉えることもできますね。 このことからもわかるように、 「怒ること=悪いこと」 というわけではないのです。 なぜアンガーマネジ
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商社マン日記 1

GW明けのドタバタスタート今日は朝7時半に出社。GW明けで溜まっていたメールを捌いていたら10時頃に部長からポーンとメールが入った。本日中に以下対応して欲しいと依頼あり。内容は「顧客が紙に手書きで書いた図や言葉をエクセルA4 1枚でまとめて欲しい」。色んなことがぐちゃぐちゃ書いてあって、さあどこから手をつけようか、気持ちだけ焦る。妄想してみた渡された紙をじっと見つめて、書いた人の気持ちを想像した。なぜこの人はこの紙を作ったんだろう、何を伝えたかったんだろう。そんな風に考えると、うっすらとストーリーが浮かび上がってきた。浮かんできたストーリーの数は4つ。私はぐちゃぐちゃと書かれた内容を蛍光ペンを使って、大きく4つに切り分けてみた。分解して考える4つに切り分けた後、各ストーリーにタイトルをつけてみた。そうすると不思議なことに、最終的な資料の形のようなものがうっすら見えてきた。その後、エクセル1シート毎に1つのストーリーを表現するイメージで、図やグラフをカチカチ作成。4つ全てのシートができた段階で、5つ目のシート(1-4を画合体さセル)の作成に着手。レイアウトの組み方に工夫は必要だが、基本的には4つの各ストーリーを順番にエクセルのカメラ機能を使いながら、貼り付けただけである。開始から4時間で完了作業開始から約4時間で最初のドラフトが完成。その後、細かなデザインや文字の大きさの統一等で1時間かかり、合計5時間で全ての作業が完了した。超唐突な依頼で焦ったが、少しは役に立てただろう。分解って大事ごちゃごちゃな課題にぶつかったら、まずは分解することから始めると良いと思う。完成された積み木を一
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今日のシンクロ💞 地球=人間 💞地球からのrecruit🥰🌎

得意分野は違えど、誰もが皆 inspiration を受け取っていますょネッ💘人によっては、動物の声を聴く能力だったり、天気がよめたり高次の存在からmessageを受け取ったり、人の健康状態が分かる等と様々。そんな私は最近🌎地球からのmessageに敏感になっています😄💫ただ気付いていなぃだけで少し意識すると、今 地球からのmessage を感じる人が多い気がします。地球が私達の力を必要としていて気が付きそぅな人達にappealしている状況でしょうか本当に 一人一人の力 というのを重んじていてその人に分かる形でmessageを送っていますょネッ声として聞こえる人、閃きとして受け取る人、駆り立てられる感覚を覚える人シンクロを体験する人、夢に見る人、見に行った映画で知る事になる人友人や家族との会話を通して触れる人、vision etc…一人でも多くの人に届け、その人達の力を借りると共に地球が私達と一体となり 次元上昇 しようと加速しているみたぃです😇💞今地球は 手を取り合い行動と意識を昇華する仲間 をrecruitしています❣️肉体、精神共に浄化に取り組み、地球環境を自然の姿へと還すそんな生き方が、自分の周りへと波紋の様に振動するprogramの様です😃🌟浄化と表現したけど 自然な状態(本来のあるべき姿)に還る という事です。※動画の順番ですが、二本目にも出て来る マイクロプラスチック について 先に石黒先生の解説をお届けしたい意図があります。石黒先生、サラッと(笑)大切なお話を有難うございます💝いよいよ研究dataが報告されましたネッ1週間にcredit card一枚分のプラスチ
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プログラミングが誰でもできるは言いすぎました

ネットも活用して、けっこう立派なランディングページ、つまりWebデザインを完成させました。あれは誰でもできるかのような言い方は言い過ぎました。検索しまくったり、根気のいる作業で、本の通りには動かないことがあるので、そこで挫折しない粘り強さが必要です。Webデザインなんてプログラミングでは簡単な方なんでしょうけどね。いろいろ作って、スキルを身に付けることです。私はマントラはかなり唱えましたよ。マントラハンドスピナーというものもかなり回しました。瞑想などですね。Webデザインは、慣れれば楽なんだろうけど、慣れるまでが大変ですね。面白いかどうかで言えば、作曲やゲーム作りの方が面白いですよ。小学生も授業で使っている、スクラッチという簡単なゲーム作成サイトがありますから、まずはスクラッチから始めたらどうでしょうか?本物のプログラミング言語は英語で書くので、まったく別物ですけどね。プログラミングはネイティブが有利ですよ。日本人はネイティブには勝てませんよ。ITの人材が圧倒的に不足してるそうで、それもあって学校でプログラミングを教えるんじゃないですか?プログラミングで論理思考や問題解決能力が鍛えられますから、仕事でやるのは無理でも、やってみてください。特に検索しまくる事になるために、それだけでも問題解決能力が付きます。ネットで情報強者になることです。昔は読書でしたが、今はネットです。同じ悩みの人は必ずいるはずなので、検索の技術です。私はランディングページをいくつも作って、慣れたらWebデザインの仕事を探しますね。一人でゲームやアプリでも作ってる方が私には向いてますが、売れないかも知れないじゃ
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中小企業経営のための情報発信ブログ151:問題解決の5つのステップ

今日もブログをご覧いただきありがとうございます。オフィスワークでもテレワークでも、業務上の問題がひっきりなしに生じます。簡単な問題から特別でユニークなものまでさまざまです。どこから手を付けたらいいのか戸惑う問題も多いです。オフィスワークであるなら、上司や同僚にすぐに相談することもできました。しかしテレワークでは、上司や同僚に相談するには、電話を架けたりSNSを利用したりと大変です。相手がどのような状況にあるのか(ミーティング中かもしれません)分からないので、躊躇することもあります。 オフィスワークにしろテレワークにしろ、本来自分に与えられた仕事に関わる問題は自分の手で解決しなければなりません。もちろん、同僚や上司にアドバイスを求めることも重要ですが、最後は自分で判断・決断して解決に導かなければなりません。そのために、厄介な問題を解決する際には論理的で一貫した姿勢が必要になります。 今日は、職場で微妙な問題に直面した時に、解決に導いてくれる5つのステップについて紹介します。1.ルールやフレームワークに当てはめる  問題が生じたら、すでに導入されている方針や評価プロセスに当てはめてみることです。例えば、会社の指針やワークストリーム、意思決定のための樹状図などに照らし合わせて、解決すべき問題を検討するのです。  会社には、仕事を進める上での基本原則があります。この基本原則を無視することはできません。基本原則を維持しながら目前の問題を解決しなければなりません。  問題解決に向けて指針となるルールや指針が必ずあるはずです。それを見つけてそれに照らし合わせて、問題の解決に導くのです。 2
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みんな違ってみんな最高

これを読み終わったときあなたは真面目に考えることを辞める人間になります( ´∀` )フフフ変人は褒め言葉の感情に寄り添う傾聴人「K」です。こんばんは✨犬も歩けばどうなりますか?蝶になり空を舞う飼い主を散歩させる人に進化し宝くじに当たるケルベロスになると見せかけて蛇溶けて川になるアンパンマンとサンタさんの中間になる石の上に3年座る気持ちは?足が君の名はと叫ぶユニクロの半額Tシャツの気持ち石の上に3年いる気持ち3年ってどのくらいだっけカップ麺作る長さの何倍だカップヌードルプロのCM凄い好き馬の耳に何を聞かせればいい?たぬきとうさぎの唄間違えた、げんこつ山のたぬきさんカチカチ山カチカチ聞こえてるってことは燃えてるねはっけよいのこったソーラン節Qっていう質問に対してAなんていちいち言ってられません。だって答え想像できてるでしょ。CとかPくらいのこと言いますよ。こんなんだからでしょう。就活で不採用になった時理由聞きました。「社会という集団に向かないと思った」それもう行き場ねえだろ。4回目の最終面接で言うなよ節穴かって思ったことは内緒です( ´∀`)集団生活する動物達の集団に向かないみたいです美大という、個々放任主義の集団に居ました。変人であることが当たり前。個々の確立の仕方が凄いので基準がないんです。赤青緑レインボー髪の色も服も多種多様みんな違ってみんな良いの文化、何を生み出してもどんな姿をしても否定されません。自分を持つことの難しさと素晴らさをそれぞれが知っていました。その変人の集まり、否定されてきた人たちの溜まり場だったと思います。だから余計に自由になれたんでしょうね。そして否定し合
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No.54 【目からウロコ】問題を簡単に解決できる方法

今回も音声を聴いていただき、本当にありがとうございます。今日は、ウソみたいに問題が解決できちゃう魔法の方法をお伝えします!といっても、全く難しくないです。問題自体の根底をくつがえす、あの魔法の「言葉」を使うだけであなたの問題はどんどんクリアできるようになります!ちょっと慣れと練習は必要なのですがこの魔法の「言葉」を繰り返し唱えて、ぜひお役立てください!あなたはこの言葉が分かりますか?
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仕事運◆現在直面している仕事上の問題を解決(サンプル)

皆さま、こんにちは。おとは(一条音羽)です。今回は私が出品するサービスの中から【仕事運◆現在直面している仕事上の問題を解決します。徹底解説!!人間関係◎プロジェクトの進行◎方針◎特定の問題】のサンプルリーディングをお届けします。サンプルリーディングをお願いしたのはOさま。ブログへの投稿については了解を得ています。では、始めます。🔵 Oさんが仕事において求めるもの、目指すことOさんは、仕事上において失敗しない、間違ったことをしないことを、とても強く目指しているようです。確かにOさんは知性に溢れ、貪欲に知識を満たし、積極的に動こうとしています。無限の英知を受け取っていると言ってもいいでしょう。🔵 Oさんが仕事をする上で妨げる物事や人どのような仕事であっても、楽しく仕事をすることはその仕事を続ける上で大切なことです。ただ、Oさんにおいては遊び心を前面に押し出すと、きちんと仕事をしているのに「遊んでばかりいる人」という間違った認識がつけられてしまう可能性があります。それはOさんにとっても本意ではないでしょうから、例えば誰かが成功したときに一緒に喜ぶ、お昼休みに楽しいことをする程度に留めておいたほうがよいでしょう。🔵 問題解決のためにフォーカスすることこれは非常に簡単ではあるけれど、人によってはなかなか見いだせないもの。「奇跡」にフォーカスすることが問題を解決することになります。誰にでも奇跡は起こり、毎日のように小さな奇跡はOさんの周りに溢れています。朝目覚め、新しい一日が始まること、美味しい食事を食べられること、仕事ができること、周囲の人との他愛のないおしゃべり、誰にでも平等に与えられ
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祝*問題が全てなくなりました꒰笑꒱

私は思考派で分析屋な性分です。行動派の真逆で上の子は直近しか考えずに好奇心旺盛に猪突猛進で結果を出すのでうらやましいなぁ〜と常々思っています。ただ、熱しやすく冷めやすい子なので途中で止まったりするんですが💦その思考派で分析屋な性分で腰が重いので結果が出るのが遅いし少ないのにさらにデメリットがありました。それは思考派ゆえの分析屋ゆえの課題、問題、障壁の洗い出しが凄まじいのです🤣もう止まりません・・・꒰笑꒱つまり、問題山積状態を生み出すプロなんです꒰笑꒱そんなプロ要らんわ〜って感じなんですが今の過程で予測できる全てを知って全てを回避をした上で、臨みたい!って思いが強いんです。簡単に言うと失敗したくない!ヘタレってことです私はヘタレです꒰笑꒱なので、諸刃の剣なんですが分析して最短ルートを見つけ出すことは得意だけどその代わりに失敗を恐れるヘタレで行動が遅いし、問題山積で病むっていう꒰笑꒱書いてて自分がダメ人間すぎて笑えてきました〜でもね、最近、感覚が変わってきましたそれは、さっき挙げた☑︎失敗を恐れるヘタレで行動が遅い☑︎問題山積で病むこの短所のうち☑︎問題山積で病むが薄くなってきています。それは、問題が問題でなくなった❣️ってことなんですが実は、これ2014年にHappyちゃんにお会いした時にアドバイスしてもらったことで笑えるんですが当時、私は東京開催のイベントにこない?とHappyファンの集まりで、声をかけてもらいました。そこで、子供はまだ小さいし、夫は短気で絶対許してくれないし・・・って言ったら「なんか問題?」ってHappyちゃんに言われて꒰笑꒱今ならわかるけど、当時は「はぁ〜?
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『見る』と『観る』の違い

あなたは、いつも何を見ていますか。あなたが見ているものは、目で得た情報をそのままあなたの中に取り込みます。見たものは、時にあなたの感情を動かし、あなた自身を喜ばせたり、悲しませたり、安心させたり、怒りに震えさせたり…見るは、自分の目に入ってくるものを選別せず、受け身の姿勢で視覚的情報を受け取る事です。あなたが観ているものは、意識を働かせた先に存在しています。観賞する、観察する、あなたが自ら、『情報を得よう』思って意識を向ける時あなたの瞳は物事を『観る』ことができています。観るは、対象に注意を払い視覚以外の情報も使い、内容や状況を能動的に理解しようとすることです。どうしても困った問題がある時、人は現状を『見て』しまいがちです。この人がこう言ったこの人がこんな態度だったこんな仕打ちを受けた…問題の中に居続けたい場合はそれでも良いのですが、問題から抜け出したい場合、状況を変えていきたい場合は、物事から距離をとって、冷静になり『観る』事が役に立ちます。・〇〇の時も同じ反応だったな・この人の本音は言葉通りでないな・この人は~が不安なんだな・この言葉が相手を刺激しているのだな・この問題は〇〇が根本原因だな・解決するには〇〇が有効だなと観えてくるものが増えます。どうしても困った問題があった時、物事を見てしまっているか、それとも観る事が出来ているか、すこし立ち止まって考えてみるときっと先がみえてくると思います。
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子育てについて~足りなかった事

どうも、りょちぃです。僕は、3人の息子の父親です。長男が中学生 次男と3男は小学生です。性格や好みもバラバラで一人ひとりの接し方について日々勉強中です。今回は僕が、実際に子育をしてきた中で『足りなかった事、こうしておけばよかったなぁ』って思ったことを簡単ですが、書いていきたいと思います。出産~初育児の事出産まで奥さんは、今までにない体の変化、環境の変化ですごく不安です。父親はこの段階では正直、まだ父親としての実感もなく奥さんの気持ちは正直わかりません。この時期に大事なことは、『奥さんに寄り添う気持ち』を大切することです。言葉や態度、奥さんへのフォローを大切に。それから、マタニティー教室は絶対に行った方が良いいですね!僕は行けずに、どういう内容だったか、後から話を聞くと、凄く参考になることばかりでした。奥さんと一緒に共有できる時間も作れるので!出産後、初めての育児がスタートします。ようやく自分の子供の顔が見れるようになり、父親の実感が湧いてきます!夫婦共に初めての経験ですし、お互いに不安なところは同じです。基本的に、奥さんと子供がいる時間の方が多いのですが、寝かしつけを率先してやったり、できるだけ父親も子供との時間を作った方がいいですね!そんな姿を見てると、奥さんは安心しますから💕★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆幼児~児童時期の事幼稚園や学校行事は、積極的に参加した方が良いです。僕の場合、ほぼすべて奥さんに任せっぱなしだったため、今では考えを改め積極的に参加したいと思っています。やはり、両親そろって参加していると子供達も喜んでくれて、お家に帰っ
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悩みの対処法

私は正式なIQテストは受けてないし、これからも受けないと思います。ハイレンジIQテストやメンサのテストは正式なIQテストではありません。ネットやアプリのIQテストでは高く出ました。道は開けるという本は、一言で言うと悩む暇がないぐらい忙しくするという内容です。程々にしないと疲れが一気に出ます。悩みというのは同じ思考ルーチンを繰り返しているはずで、パソコンで言えばフリーズしてる状態ですから、パソコンを強制終了するように、強制的に悩むのをやめてしまえばいいのです。信念、アイデンティティで言えば、宗教にしろスピリチュアルにしろ、これを信じると決めたら一生信じる事です。途中で信念が揺らぐのは危険です。あのマザー・テレサも信仰を捨てた事があったそうですが、その後信仰を取り戻しました。宗教に関しては、お互いに理解して共存する、平和な世界を願っています。あとは人間は論理ではなく感情で動くという、当たり前の話です。どんなに上手いプレゼンでも、何かがおかしいと思えば気乗りしません。相手の欠点ではなく長所を探す。相手を責めてはいけないんです。苫米地式で言えば世界は情報空間なので、情報空間に介入すれば書き換えられるのです。ものすごく単純に言えば、友人に「今日会わないか?」と電話するのも情報空間を書き換えたということになるのです。カフェかレストランかわからない店で戸惑ってる友人に「ここはカフェだよ」と教えてあげると友人はカフェだと認識するのであり、情報空間に介入したことになるのです。
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新『解釈』 就活応援メッセージ

「選考が通らない」は「無能!」ではなく「未熟者!」のお知らせ私が「就職準備教育(=実学教育)」をコンセプトに起業した2002年。今からちょうど20年前、就職市場は大きな2つの問題を抱えていました。 ①新卒就職率の減少(キャリアのスタートラインに立てない) ②新卒入社3年以内の離職者の急増(キャリアの一時的な崩壊)この2つの問題は、今も尚、続いています。理由は明らかで、日本経済が成長していない為です(失われた平成30年)。この問題をまずは「ミスマッチ」と「アンマッチ」の解消から解決したい!と私は考えております。「ミスマッチ」は、「能力」のミスマッチです。個人の得意な能力と企業の求める能力が合わない現象。「アンマッチ」は、「モチベーション」の問題です。「モチベーション」は短距離走には向きますが、長距離走しかもゴールのないキャリアデザインには向きません。どうしても、●●社に就職したい!このモチベーションが非常に危険です。そのモチベーションは入社すると自分でも驚くほど消えてなくなります。まずは、自分自身の「能力」を見つけ出すことその「能力」を本当に求めている「相手(就職先)」を見つけ出すこと私は、この社会問題を、私の「能力」を「ココナラ」で、取り組んでみます。
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お電話での「お悩み相談」を承ります

私がこれまでに得た、資格・スキルを、これまで心理カウンセラーとして、約12年間従事してきた中での活動実績と問題解決の結果で学び得られた技術で、特に、今現在の「コロナ禍」に於いて、水面下で様々な理由で精神的に苦しんでおられる方がおられる中で、家庭問題、学校でのイジメの問題、ハラスメントの悩み、引きこもりの悩み、発達障害の悩み、依存症の悩み、経済的な悩み、仕事での悩み、恋愛の悩み、結婚生活の悩み、人間関係の悩み、精神疾患についての悩み等々を傾聴し、個々に応じた援助(カウンセリング・助言・情報提供など)を行うことで、お悩み解決に活用できると自負しています。 また、私自身自らのこれまでの人生経験や、様々なクライアント様のお悩みに向かい合ってきたことで学んできたことや覚れたことが、現在、非常に多くの方々が精神的苦悩に苛まれている深刻な現在に於いて「メンタルケア」を必要とされておられる需要に対し、救いを求めておられるクライアント様のニーズにお応えすることが出来ると思います。 そのような方々に対して寄り添うことで、「ラ・ポール関係」を築き、クライアント様のお悩みを傾聴する際に、その「ありのまま」を受容し、共感することと「誉め、励ます技術」と「聴き、癒す技術」を駆使し、必要に応じて持ち得る知恵で的確なアドバイスを行い、また、様々な社会資源についての情報提供を行うことで、クライアント様のお悩み解決にを活かせることができると思います。 私は、平成10年に介護護福祉士の資格を取り、介護老人保健施設でデイケアセンター主任兼指導相談員補助として勤めてきた経験があります。介護の現場を約9年経験してきたこと
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まずはファクトを現場で拾い集め、それらを並べてみる

問題が次から次へと起こったり、複雑で根深い問題だったりすると、どこからどう手を付けていいのかわからなくなるメンバーがいます。そして、そんな状況のときほど、表面上に現れてくる現象に対処することばかり(だけ)を繰り返し、問題は一向に納まらず、益々深みに入っていってしまいます。そんな時は、まず、現場へ行って、何も推測を入れずにファクトをたくさん拾い集めて、それらを付箋に書いてボードに貼ることを勧めています。そして、集められるだけのファクトが集まったら、それらを眺めてどう整理するか、つまり、“整理軸”を考えます。整理軸が決まったら、それに沿って付箋を貼り直す。それを何度も何度も眺めていると、不思議なことに、本質的な課題が何かが見えてきます。ここで重要なのは、”何度も何度も眺める”ことです。何度も何度も眺めていると、たくさんのファクトが頭の中に刻まれ、いろいろなことを考え出す。そして、考えて考えて考えていると、頭の中に、ふっと、”本質的な課題”が浮かび上がってくる。こんなこと(=体験)を何度も何度も愚直に繰り返すと、本質的な課題を見抜く力がついてきて、一人で考えて行動し解決できることが増えていくのではないでしょうか。最後まで読んでいただきありがとうございます。このことから、少しでも新たな気づきや考える上でのヒントに繋がることがありましたら幸いです。
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悩みを解決した後に幸せなれるか?を知る方法【ママ友ができない悩みの例】

こんにちは、占い師のシャルムです。占いを利用する時、今起きている問題を何とか解決したい!けれど、現実的には解決策が絶望的で、どうしたらいいのかわからない・・と苦しんでいることが多いと思います。実際に占いによって解決策までの道筋、ヒントを沢山得ることはできるのですが、その解決策が相談者様の求めていたものとは違うこともあります。例えば、・ママ友ができず、育児について相談できる人がいなくて苦しいという悩みを抱えていらっしゃる相談者様がいるとします。その場合、ママ友ができれば相談者様は安心できて問題が解決する・・と考えてしまいがちですが、実はそうでもないのです。この例でいうと、・ママ友ができないという事実と、・育児を相談できる人がいなくて苦しいという相談者様の感情が絡み合っています。しかし、実際には、ママ友ができないことと、育児を相談できる人がいないことはイコールではありません。ママ友がいなくても、育児を相談できる人、相談者様が本音を吐いても受けとめてアドバイスしてくれる人、がいれば、育児を相談できる人がいなくて不安、寂しい、苦しい・・という感情面の問題は解決できます。そうなると、鑑定結果としては、育児をを相談できるアドバイザーに頼ったり、ママ友以外の育児経験のある方を見つける、という答えも出てきます。さらにママ友ができない・・という部分だけにフォーカスを当てると、別の問題が出てきたりします。例えばカードがこのような展開になった場合相談者様がママ友の複数のグループに合わせて、どちらにも嫌われないように無理をしている状態が示唆されます。つまり八方美人になることで、ママ友同士のトラブルを回
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中小企業経営のための情報発信ブログ62:問題解決のステップ

今日もブログをご覧いただきありがとうございます。今日は、「問題解決のステップ」と題し、仕事の上での厄介な問題を解決するための5つのステップについて書いていきます。オフィスワークでもテレワークでも、さまざまな業務上の問題がひっきりなしに生じます。簡単な問題から特別でユニークなものまで色々です。どこから手を付けたらいいのか戸惑う問題も多いのです。オフィスワークであるなら、上司や同僚にすぐに相談することもできました。しかしテレワークでは、上司や同僚に相談するには、電話を架けたりSNSを利用したりと大変です。相手がどのような状況にあるのか(ミーティング中かもしれません)分からないので、躊躇することもあります。 オフィスワークにしろテレワークにしろ、本来自分に与えられた仕事に関わる問題は自分の手で解決しなければなりません。もちろん、同僚や上司にアドバイスを求めることも重要ですが、最後は自分で判断・決断して解決に導かなければなりません。 そのために、厄介な問題を解決する際には論理的で一貫した姿勢が必要になります。 職場で微妙な問題に直面した時に、解決に導いてくれる5つのステップを紹介します。 1.ルールやフレームワークに当てはめる  問題が生じたら、すでに導入されている方針や評価プロセスに当てはめてみることです。例えば、会社の指針やワークストリーム、意思決定のための樹状図などに照らし合わせて、解決すべき問題を検討するのです。  会社には、仕事を進める上での基本原則があります。この基本原則を無視することはできません。基本原則を維持しながら目前の問題を解決しなければなりません。  問題解決に向
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あなたは絶対運がいい④

3.マイナス思考を減らす以前の私は、アトピー性皮膚炎やぜんそく、肌の色や容姿、スタイルが嫌だと両親や周りを恨み、妬み、自分にないものをうらやましがる、悪いことはすべて誰かや何かのせいでした。イヤなことがあると、わたしなんて。。。と落ち込み自己憐憫に浸る。 ところがある日、自己憐憫に浸るのは脳内自慰だと書いてある記事を読みました。自己憐憫に浸っている間は問題や悩みを忘れられ、自分で自分をよしよしとしてあげてる感じ?確かに心地よいかも。。。脳内自慰かぁ上手いこと言うなぁと感心すると同時に、現状で立ち止まっている、もしくは何歩も下がっているかもしれない自分がとても恥ずかしくなりました。またこの時期に感謝することの大切さを理解できるようになって、フォーカスすることが自分に無いものから有るものへとシフトできるようになりました。さらに、言葉遣いにも気をつけました。言葉遣いからもマイナス思考へと導いてしまっているなと気付いたからです。日頃、口にする言葉、心の中で思う言葉どちらもです。何かあっても、 良いことも悪いことも自分のせい 大丈夫何とかなる やばいなぁ、、、良い意味で これくらいで良かったなどなど、つぶやくようにしてます。
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あなたのボトルネックは何?

ボトルネックとは? 全体の成果や能力に影響する 最も問題となる箇所であり 他の問題をいくら向上させても 状況改善が認められないものという意味で使われます。 ちょっと難しいかもしれませんね。たとえば、 「自分の人生はうまくいっていない!」 という悩みを抱えた時に その問題点を追求すると 学歴がないからだ お金がないからだ 太っているからだ 資格をもってないからだ 男運が悪かったからだ 女運が悪かったからだ 教えてもらった人が悪かったからだ ・・・。など言い出せばキリがないほど たくさん、思いつきそうです。だから、それが1番の原因だと思い込んでその問題を解決することが重要だと多くの方が思いがちです。ただ、実はそれらはあなたの人生がうまくいっていない本当の問題ではなく ただ、現状と結びつけている 表面上だけの問題の可能性が高いです。 たとえば極端な例で言うと 「お金があれば、自分の人生はうまくいく」 と誰しもが思いがちですがこれは必ずしもイコールではないのです。 実際に、お金を持っていても 不幸な人はたくさんいます。 ボトルネックを改善しないかぎり 問題が次から次に起こります 逆に、ボトルネックを改善しさえすれば、 一気に多くの問題が改善できます。 あなたは、いま目の前で起きている問題だけに日々、追われていませんか? 残酷な話かもしれませんが・・・ボトルネックが改善されなければ あなたの人生は、そこから 何も変わらないんです。 ボトルネックを見つけるには1人の力では、ほぼ100%不可能です。それを改善するためには専門家の意見や、他人のアドバイスに素直に耳を傾けることが1番の近道です。
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お困りの現実を好転させる方法

ダイレクトに、今、何かお困りの状況にあるとか、現実起こっている事態を解決しないと先へ進めない・・とか、人生が困難の連続である・・とか私の体験はそのようでしたが、誰しも、いつも順調に物事が思うように進んでいるわけではないでしょう。困った状況にいるとき、そこから早く抜け出したい、打開したいともがきます。もがけばもがくほど、鎖が体を締め付ける・・・そのような状況になることがあるとします。そこから、どう抜け出すか・・・1つのご提案を致します。「現実は、自己の投影である」この視点をもてば・・(そのような状況にあるときに持ちずらい所がみぞです)心穏やかでないので、苦境に陥る、さらに穏やかさとは遠ざかり事態は・・・と悪循環を起こしがちです。さて、視点を変えるというお話がしたいので、この記事を書いています。現実は自己の投影であれば、逆に、先に自己の内面から変えて行けば、事態は簡単に変わって行きます。それは、引き寄せや、因縁、エネルギー、全ての理論と通じた現実的なそして手っ取り早い方法です。古来、賢者はそれを解いて来ましたし、ありふれた話なのですが、人々は変わらず同じトラップにはまります。それを体験しにこの地球に来ているからです。体験として、楽しめればいいのです。ですが、抜け出したいのであれば、自己の内面を好転させるだけで、そのアトラクションから脱出できます。あなたを、縛り付けている困難や、良くない状況は、実は、あなたが握りしめた古い観念や、過去に追った傷によって、身に着けた鎧だったり、概念だったり常識感だったり、ねばならない・・という信念だったりします。それを、人は気づかぬうちに、沢山たくさん
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♪ 【ご報告】 無事解決 10/22 (FRI)

♪ 10/20 (WED) 更新の記事冒頭でお詫び申し上げました件、一応の解決を見ることができた、との判断に至れました。お騒がせしてしまいました各位には、今一度深くお詫び申し上げます。 すべての会員各位に、突然生じ得るであろう可能性が否めぬ状況だったこともあり、当初は解決次第、こちらでその経緯を文字にするつもりでした。 しかしながら筆者単独の問題ではなく、各方面への配慮も必要です。 いましばらく熟考させてやってください。 速やかに運営部さまに報告相談すべきところを躊躇(ちゅうちょ)してしまい、初期対応が遅れてしまったことが、筆者の大きな反省点です。今回のトラブル未満は、どこにも 『他意』 『悪意』 が見当たらなかっただけに、直ぐに腰を上げることができませんでした。 ココナラサイトの正しい活用法を熟知せぬまま、独断での状況改善を焦ってしまいました。 迅速かつ適切な対応とご指導でお力添えいただきました運営部さまにも、今一度この場をお借りして、心よりお礼申し上げます。 筆者がお伝えした内容をご理解加味いただけたのか、星印1つの低評価の表示など、一切のペナルティを確かめることなく、現在に至っております。* 結論 : 諸々の巡り合わせが悪く →  他意なき負の連鎖が生じてしまった。 それでもトラブル手前は学びの機会です。 アタフタお騒がせするご迷惑散布と引き換えに、こちらのサイトをより活用するためのスキル、ナノレベル(※)でアップできたかと自覚しています。 こちらのサイト、従来通り利用できています。 心の襟と背筋を正すべく、しばしの自粛期間を設けての仕切り直しから、じっくりと再始動させ
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一生懸命生きてるつもりなのに、何で問題ばかり起こるの?

一生懸命毎日を生きておられる方は、ご自分を責めやすい傾向があります。毎日自分を見つめなおして反省したり言動行動を思いかえして反省したり前向きな行動が出来ていたかどうかを振り返ったり。ひたむきに生きているはずなのに、どうして問題ばかり起こるんだろう?そう思った事はありませんか?メンタルブロックとは、何か進もうと思ったり、やろうと決めたりすると出てきます。それは、あなた自身が乗り越えてさらに成長するタイミングが来たという事です。乗り越えられるからこそ、問題という現象になってメンタルブロックは現れます。私はこんなに弱いんだ。ダメな人間なんだと考えるのではなくあなたの特徴であってあなた自身ではありません。私は人の事が苦手だという特徴があるんだ。私は話すことが苦手だという特徴があるんだ。自分自身の弱さに流されるんじゃなく向き合っていく、、、。特徴と自分自身を分けて考える。これがコツです。メンタルブロックがもたらす特徴は外すことが出来ます。少しでも生きやすい未来へ心から応援しております。                    福月 杏
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『変わらない』 から 『変えられる』 へ

問題があることを知っていても言わないメンバーに、「どうして言わないの?」と聞くと、「どうせ言っても何も変わらないし、嫌な顔をされるだけで、何もいいことないから」 という応えが返ってくることがあります。そんな時は、「誰も変えてくれないんだったら、僕と一緒に変えようよ」と返すことにしています。そして、その問題に全力で取り組み、そのメンバーが期待していた以上の姿に変える。それができたら、その取り組みのプロセスと成果(ビフォー&アフター)を、チーム内だけでなく、チーム外にも、そのメンバー主体で行ったこととして(少し大げさなくらい)アピールする。そうして、変えようと思えば 「変えられる体験」 のモデルケースを1つつくると、チーム内の空気が少し動きます。次に、メンバー全員から問題と解決策の案を出してもらい、今度はメンバーと話し合って、優先順位の高い問題の解決に取り組む。すると、長年「変わらない」と思い込んでいたことが、もしかしたら「変えられる」かもへと、意識が1人、2人と徐々に変化していくのがわかります。冒頭の "メンバーとの何気ない雑談"。改革って、そんな風にメンバーの本音に寄り添うところから始まるのかもしれません。最後まで読んでいただきありがとうございます。このことから、少しでも新たな気づきや考える上でのヒントに繋がることがありましたら幸いです。
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まさかあの人が・・!?人物カードは問題のキーパーソンを表す

以前にも書きましたが、タロットカードにはコートカードと呼ばれる、人物の絵柄が書かれたカードが16枚あります。ペイジ(少年)ナイト(青年)クイーン(大人の女性)キング(大人の男性)この4種類の人物が描かれています。カップを持っていたり、剣をかざしていたり・・と微妙に絵柄は異なりますが、それぞれ個性があります。これらの人物カードは、自分自身や相談内容のお相手を表すこともありますが、相談者様の周囲の人で問題の鍵を握る人物として出ることも多いです。例えば、復縁の占いで鑑定した場合、このようなカードが展開されたとします↓鍵を握る人物としてペンタクルのクイーンが逆位置で出ています。彼と喧嘩した後、連絡がつかなくなってもう半年・・。彼はまだ私に気持ちがあるのだろうか?やり直すことができるのだろうか?という疑問を抱いたいた場合、このクイーンがキーパーソンとして浮かびあがってきます。恐らく彼の周囲にいる女性で、彼を支えながらも、彼にしっかりと頼る、やや依存傾向の女性がいる可能性があります。近くのカードにカップ3が出ていることから、一見仲のいい友達のふりをしながら、彼に近づき、相談者様が遠慮している間に、二人の仲にすっと入りこんでいるのかもしれません。これは、実際に彼との交友関係を通して、そのような女性がいないかどうか?相談者様ご自身で心当たりを探るしか、最後の確認はできません。もし、心当たりがあるなら、交友関係に少し観察し、彼と女友達(特に少し控えめで依存傾向のある女性)を交えての交流は警戒した方がいいでしょう。同じような印象で鍵を握る人物は他にも出てくるかもしれませんが、この人かも?と少し感じ
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プログラムの問題の治し方

プログラムの問題の治し方インターネットを検索すると、よく起きるプログラムの問題点の解決方法が見つかります。この記事では、インターネットの情報を使う場合に気をつけることをまとめてみました。インターネットは情報の宝庫プログラムを開発する際に、インターネットは強力な武器です。 やり方がわからない場合でも、インターネットで検索すると、多くの人が行き詰まるようなケースは殆どインターネットで解決方法が解説されています。プログラムの不具合も、エラ〜メッセージなどを入力して検索すると、大抵は対処方法が見つかります。インターネットで情報が共有されるようになって、プログラムの開発もより効率的に短期間でできるようになっています。しかし、こうした情報を利用する際には注意が必要です。この記事では、インターネットなどの情報を利用する際に注意する点を紹介します。ノウハウ集以前勤めていた会社には、「不具合ノウハウ集」と呼ばれるデータベースがありました。 インターネットでプログラムの問題点を検索した際に見つかる情報は、この「不具合ノウハウ集」に近い情報が大部分を占めています。不具合の対処方法を探したい場合に、検索に最も多く利用されるのが、エラーメッセージなどです。 特に、コンパイラや、インターネットで共有されている情報は、エラーメッセージを元に、何をしたら「エラーメッセージが出なくなる」かの情報が書かれています。ここで気をつけなければいけないのは、「何故問題が起きているのか(原因)」と「具体的に何をしているか(解決方法)」を理解した上で対策をするのが重要です。原因をハッキリさせないで、単に書いてある対策だけをや
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読書ノート016 イシューからはじめよ

1 本書を手にとった動機 生きていていれば、大なり小なりなんらかの問題にいつでもあたってます。それだけ日常的に繰り返される問題解決の思考ですが、その施工方法について学ぶことは殆どありません。みんななんとなく経験的にやっているのですが、それが本当に適切で効率的な方法なのか、よくわかりません。そんな問題解決の思考について学んでみようと思い「イシューからはじめよ」を読むことにしました。 2 得られた気付き そもそもイシューとは何か?英語のissueは、問題と訳されます。イシューからはじめよというのは、問題を解き始める前に、まずどんな問題を解くべきかを考えよ、ということです。それが重要な理由が二つあります。  まず第一に、目的を明確に定めないと、検討がブレるからです。そもそもこの検討は何を目的にしており、どんな問題に対して答えを求めたいのか?そしてその答えを出すのに必要な調査や分析を行う。言うのは簡単ですが、目的が曖昧なままだと、さんざん時間をかけて調査、分析をしたところ、ほとんど役にも立たない結果が出てきて終わり、ということにもなりかねません。  第二に、本当に解く価値(バリュー)のある問題は多くはないからです。限りある時間を有効に使いたければ、バリューのない問題にあたっている時間はありません。バリューのある問題にのみ集中して取り組み、ほかは敢えて捨てることで、生産性を高める事ができるのです。  では、バリューのある仕事とは何でしょうか?横軸を「イシュー度」、縦軸を「解の質」としたときに、その両方が高い仕事がバリューのある仕事です。「イシュー度」とは、答えを出す必要性の高さ、「解の質
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問題を簡単に解決するコツ

以前に旅をしていたときに不思議な旅人に会ったことがありますその旅人はいつも行先を決めると、お金が勝手に作られるというのです。前回の旅行のときは行先を決めたときに「宝くじが当たってそれで旅行した」と言います。今回は「ちょうど土地を手放した」ということでそのお金で旅行をしているのだと言いました。よく聞いてみると、そのようなことが何年も続いているそうです。なぜそのようなことができるのかコツを聞いたときにこう教えてもらいました。『まず、行先を決めるよね。すると、だいたいの人はこう考えるんだ。お金が無い。次にこう考える。時間も無い。そして最後にこう考える。やっぱり旅行行くのは難しい。そうすると、旅行はできない。でも行先を決めたときに、最初に「簡単だ」と思う。そうするとなぜか時間もお金もそろってくるんだ。これは旅行だけじゃないよ。問題が起こったときに難しいな、と思うと思考もストップしてそれ以上のことは起こらないんだ。だけど最初は嘘でもいいかから「簡単だ」と思うと、簡単なルートが開けるんだよ』それを聞いたときにわたしはとても腑におちた気がしました。そしてそれから「難しい」ということを一切言わなくなりました、、、というのは嘘で(笑)やっぱり時々は言ってしまうのですが、なるべく意識して「簡単だ」と言うようにしています。そうすると、本当に道が開けてくるので不思議です。今難しいな、と思っていることがあったら意識して「簡単だな」「楽勝だな」と思うようにしてみてください^^琥珀流
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問題発生時は関係者に直接事情を聞く

僕は、問題が起きたとき、問題に絡んだ立場の違う関係者それぞれから直接事情を聞くようにしています。  それは、たとえ特定の立場の人からの話で現場で発生した事実が正確に把握できたとしても、その背景や裏事情までは見えていないことがよくあるからです。実際に、直接現場で複数の人に本音の事情を聞いてみると、かなりの確率で思わぬ発見(陰に隠れた或いは隠された事実)があります。  また、僕自身がそうだからよくわかるのですが、僕は、かなり多くの人に次のよう