就業規則（従業員１名～１５名程）を作成します

【社労士が作成】 ・従業員数１名～１５名ほど。 ・小売、飲食、美容院、サービス業、クリニック等の就業規則作成いたします。 ・ベース就業規則をカスタムするため、コストを抑えた価格を実現。 （全９章５０条以上になる見込みの内容です） ・顧問先に提案している就業規則と同等のものをベースとしています 【就業規則を作成する意味】 就業規則は会社のルールブックです。 ルールを伝える際に言語化されていると納得感、説得感、理解度が増すことになります。 また、何か迷った時、どうすればいいか迷った時の指針にもなります。 従業員トラブルが起きる前の予防として就業規則を作成しましょう。 【お願いすること】 ◆現在の就労環境等をヒヤリングシートでお伺いします。 ◆雇用契約書、労働条件通知書、36協定などがあれば添付お願いします。 ◆自社オリジナルルールがある場合はご相談ください。 ◆外国人を雇用している場合、お知らせください。 【納品について】 ◆就業規則はPDFでの納品となります。 ◆納期は１０日～２０日目安となります。