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coconala あふれる出品数に溺れるな!!バイタリティーで勝つ♪

まあ、ココナラの各サービスの検索で新規のようなものが、うじゃうじゃでてきます。ココナラで微妙に活躍している人は新規のライバルが出てくるとあっさりと抜かれていきそうですね。ココナラで新規の方も、古い方も、アドバイスしておきますが、バイタリティーあふれる活動をしていれば売り上げも変わりなく調子を上げれることもできます。このバイタリティーの活動とは?なんぞや?聞こえてきそうですが・・・!ここでいうバイタリティーは、1つのクオリティを作るでは、ありません!全体的に情報発信しているかということです。平均的な底上げ、または維持です。ココナラブログやってますか?ツイッターつぶやいてますか?ブログ書いていますか?ホームページ最低1つ持っていますか?ココナラ出品URLツイートしてますか?ココナラ出品数最低6つくらいありますか?そこから又改良、編集して増やすなりしてますか?宣伝しようとする商品が1つや2つだけでは、ありませんよね・・・!?バイタリティーあふれる活動は、すでにこれらの持っているコンテンツを毎日たんたん作業してるだけで維持できます。ココナラ、ライバルの出品数は膨大な数であふれています!宇宙の大きさも、広がり続けています。あなたがすることは、情報発信で目立つことです♪笑この話よかったなら、グッドボタン下さいね。ココナラブログを読んでもらえるのも、ココナラブログを発信するのも為になるさぁ~
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職業訓練って実際どうなの?〜Webデザイン系職業訓練に通って見た(2)〜

【職業訓練とは?】こんにちは。ゆぎです٩( ᐛ )و職業訓練って実際どうなの?〜Webデザイン系職業訓練に通ってみた(2)〜ということで初めのトピックスはごあいさつから始めさせていただきました。まだ最初の記事見てないよーっという方はこちらからぜひご覧ください◎早速ですが今日は職業訓練校に通う前にそもそも【職業訓練とはどんなものなのか】を中心にお伝えしていきたいと思います。細かい仕組みや詳細については今回少し省略して記入させて頂いております。詳しいことは職安(ハローワーク)に伺った方が分かりやすいことや表のしくみよりも体験した感想などをメインに書いていきたいと思うので。では!!!!早速まず皆さん、職業訓練校って知ってますか???"職業訓練"と言ったり、"ハローワークトレーニング"と言われたりしますね。正式名称は"公的職業訓練"と言うそうです。結論からお伝えすると、今後のキャリアアップや希望する就職を実現するために、必要な職業スキルや知識を訓練校と呼ばれる学校へ学びに行くこと。です。職業訓練は労働局が運営している公的な制度なのでそういった点でも安心ですね。また、離職者向け、在職者向け、学卒者向け、障害者向けがありましてそれぞれ受講料の有料・無料や仕組みが異なるので気をつけてくださいね。ちなみに私は離職者向けの公共職業訓練に通いました。そして、離職者向けの公共職業訓練の最大のメリットはなんと言っても受講料無料ですね。※テキスト代が必要な講座がほとんどなので全て無料ではないですが、民間スクールのような入会金や講座費はありません。これは本当にありがたい。私は仕事を辞めた状態で正直民間スク
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部下の「信頼」を築くスキル

指導職・監督職・管理監督職の能力・スキル診断-抜粋 【診断項目】 採点例) 充分有る=3./有る=2./多少ある=1./修得要=0.   1. 明確なビジョンと計画性を備えている 2. 牽引統率力がある 3. 言行一致(誠実さ・約束を守る)している 4. 職務・物事に取組姿勢が秀でている 5. けじめ(公私の区別)をキチンと付けている 6. 強靭な忍耐力(根性)がある 7. 適切な判断力・決断力を備えている 8. 積極性、チャレンジ心がある 9. 三現意識で取組める 10. イノベーション意識を保有している 11. 高いソリューション(問題解決力)を備え持っている 12. 仕事に対する情熱を保有している 13. 先見性がある大局が読める 14. 叱咤激励が出来、パワーハラスメントはしない 15. 部下立場(立場転換意識)で物事を思考し、行動出来る 16. 確固たる信念、信条を備えている 17. ホスピタリティ精神(思い遣り心)を保有している 18. 利他の心、奉仕の精神(自己犠牲)の精神を備えている 19. 独創的な発想力を備えている 20. コーチング能力がある 21. 説得力に秀でている 22. 適切な状況分析、診断、判断、決断が出来る 23. 優れた観察・察知力・洞察力を持っている 24. 誰に対しても平等である 25. ひとり一人の能力を分析出来、それに対応出来る 26. 部下の心を大切に出来る 27. 部下の時間を大切に出来る 28. 部下の意思、意見を大事にする 29. 相対する人に合わせて本気で叱咤激励できる 30. 言葉に重みと力がある  
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コミュニケーションスキル

コミュニケーションスキル今回の内容は、たくさんのコミュニケーションスキルの中から代表的なスキルを説明していきます。 まずコミュニケーションスキルというのは相手との無意識の信頼関係を作り、相手の高感度を上げていくことが基本となります。 無意識の信頼関係とは、「この人といると何となく落ち着く・楽しい・心地よい」といったものです。 この無意識の信頼関係は家族や友人といった関係はもちろんですが、他にも恋愛やビジネスといった人とのコミュニケーションが生まれるところには、全て役立つものであることは理解できるはずです。  スキルその一 ミラーリング。 このミラーリングというのは鏡に写ったように相手の姿勢や動きを真似することです。 例えば喫茶店などで恋人同士が同じような姿勢で、飲物を飲むタイミングまでが同じだったりといった光景を見たことがあるはずです。 人は自分と同じことを考えていたり感じていたりするだけで共感を得ることができます。 ただ真似をしていることが相手に気付かれると逆に不信感を得るので十分注意してください。  スキルその二 オウム返し。 オウム返しというのは相手が話をしていることを注意して聴き、相手の言葉を繰り返していくことです。 ただ全ての言葉を繰り返すのではなく、ポイントの部分を繰り返していくだけでいいのです。 例えば「今日の午後から重要な会議があって資料作りに追われて焦っているんです。」と言われれば「資料作りに焦っているんですね。」といった感じです。 ただ単に「へぇ」とか「はい」とか「なるほど」といった相槌を繰り返すだけよりも相手は話をしやすくなります。  スキルその三 視線解
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心の基礎体力【知情意】

【知情意】は、予期せぬ想定外の何らかことが起きた時に、平然と人(相手)や物事(事象)に立ち向かえ、対応・対処の出来る心(意識・気持ち・行動)と、その能力のバロメーターであると解します。【知】:テクニカルスキル ▶知識とか知性などに相当する領域を言う。▶知っているか、知らないのか?   ▶出来るのか、出来ないのか? ▶スキルやテクニック、知識を現実の社会生活に活かせるか? ▶「技」と言われるテクニックやスキルと 言われる資格ばかりに意識が向いてしまい、 夫々を生かす人としての「思い遣り」感謝、 誠実、信頼などの具体的な「心」の知識が不足し、 「体」が伴わないことの無いように活動すること。【情】:ヒューマンスキル ▶感情とか人情などに相当する領域。 ▶自己の感情や好みを、いかにコントロールし社会に適合し得るか? ▶どれだけ多くの人と関わったか?或は深く付き合ったか? ▶冷静であれば自覚でき、身体にも反応が出易く、 激しい怒りや凄く落ち込むと見失うものです。 ▶人間関係力に関する情報は、 ネットでも本でもテクニック盛り沢山です。  その有り余る情報を自分に合わせて選別し、 如何に上手く使い対人関係に活かすかです。 ▶忘れてはならないのは、【情】に豊かな人としての個性が有るか、否かです。 【意】:コンセプチャルスキル ▶意志とか意図などに相当する領域 ▶自分の明確な意思を表現し、 実社会の人間関係に通用させられるか? ▶自らの「意」と言われる将来に向けての 意思や意図を確認するのは、現在や将来で過去を 振り返った時、初めて自分で確認理解出来るものです。 ▶偉人、賢人、先達が記した生き方
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どんな相手を選んでいますか?

ビジネスで仕事を依頼するときどんな項目で相手を選んでいますか?・品質・価格・サービス・アフターサポートなど項目はいろいろあると思います。個人的には、やはり「価格」を意識される方が多いように思います。一つ前のブログでも書きましたが、デコンパイルという仕事は「品質」を依頼主側で判断することが非常に難しいのです。次回以降に取り上げたいと思いますが、英語が出来る人なら、もっと安く請け負って頂ける方を見つけることも不可能ではありません。その代わり、リスクが跳ね上がります。資金を持ち逃げされる。中途半端な状態で納品される。時間を浪費してしまう。など、日常茶飯事に起こります。私は日本人としてビジネスをしていることに誇りを持っていますし、依頼された仕事はしっかりとこなしています。その結果、継続的な依頼であったり大型の案件に繋がることもよくあります。どんな相手と仕事をするか?価格だけで相手を判断していないか?お互いに友好な関係を築きながらビジネスを続けていきたいものです。
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コミュニケーションの礎-「会話力」