社労士が高年齢雇用継続給付支給申請書提出代行します
60歳以降従業員の雇用を継続し賃金が従前の75%未満に低下した場合、高年齢雇用継続給付金が申請者本人に支給されます。 この手続きは申請者本人ではなく原則として事業主が行う手続きと...
社労士が介護休業給付金支給申請を代行します
従業員が介護休業を開始したときの「介護休業給付金支給申請」の手続きを代行します。 支給要件は以下のすべてを満たすことが必要です。 ・雇用保険の一般被保険者であること ・2...
社労士が労働保険年度更新&算定基礎届の作成をします
年に1度の労働保険年度更新(労働保険)・算定基礎届(厚生年金・健康保険)の作成は社会保険労務士にお任せください。 年に1回しかないので、やり方が分からず調べるのにも時間がかか...
パート・アルバイト向け就業規則作成します
はじめまして、 神奈川で採用と就業規則作成を得意としております社会保険労務士の三浦です。 こんなことありませんか? ・初めてパートさんを採用するのでルールを準備したい ...
3日間限定で顧問社労士引き受けます
人事や労務に関するお悩みをスピーディにお答えいたします。 ・働き方改革具体的にどうすればいいの? ・初めて従業員を雇用するときのポイントは? ・給料の計算方法を詳しく教え...
社会保険労務士が労働保険年度更新を行います
労働保険年度更新の手続きを行います。 毎年6月1日頃に労働局から緑色の封筒で到着する申告書の手続きです。 ■対象手続き 労働保険概算確定保険料・一般拠出金申告書 ■...
女性社会保険労務士が従業員の入社手続きを行います
従業員の入社に関する「社会保険加入の手続き」「雇用保険加入の手続き」 作成から提出までのフルパック!【丁寧・迅速・安心】 (1)サービス内容のご案内 ■社会保険労務...
キャリアアップ正社員化コース書類作成代行します
キャリアアップ助成金の正社員化コースは、有期契約労働者等として6ヶ月以上雇用後(ただし、3年以内)にその従業員を正規雇用に転換し、転換前の6ヶ月と転換後の6ヶ月の賃金総額を比較して...
社労士が就業規則を作成します
▰概要▰ 「初めて就業規則をつくることになった」そんな会社の方にぴったりのプランをご案内します。 ▰このような方に利用していただきたい▰ ①従業員が10人以上の事業場...
健康保険傷病手当金支給申請書、作成しますます
(事業主さま) * 従業員が業務外傷病で休職しているが、どうしたらいいか分からない事業主さま * 傷病手当金支給申請書の書き方が分からない事業主さま * 忙しくて、休職中の従...
社労士が就業規則の内容を確認(チェック)いたします
就業規則は、労働条件や働く上でのルールを定めたもので、労使双方にとって大切なものとなります。 近年は、毎年のように労働関係諸法令の改正がされておりますので、最新の法律に則った就業...
社労士が入社手続きの代行します
入社時の社会保険・労働保険の手続きを代行します。 従業員1名(扶養家族込み)のお手続き単価となります。 従業員2名以上の際はオプション追加購入お願いします。 【お手続...
雇用契約書・労働条件通知書・誓約書を作成いたします
社会保険労務士が従業員様を雇用する時に必要な書類「雇用契約書」・「労働条件通知書」・「誓約書」を作成いたします。 【各書類の説明】 ・「雇用契約書」 業種や規模に関係...
失敗しない採用面接をサポートします
期待して採用したにも関わらず、入社後、期待に応えてくれないことがよくあります。 その原因の一つは、採用の判断に誤りがあるからです。 採用の判断の誤りとは、 「どう...
社労士が年金に関する相談承ります
年金に関するご相談承ります。 例えば以下のような疑問ないですか? ·年金の案内が届いたけれどどうしていいのかわからない ·案内を読んだけれど請求書の添付書類がわからな...
労務・社会保険に関する相談にのります
ご覧頂きましてありがとうございます。 ・就業規則って何を書けばいいの? ・初めて人を雇うのだけど、どんな手続が必要なのか、よくわからない ・会社を立ち上げたいけど、労働保...
社労士が労働保険年度更新の手続きを代行します
★労働保険年度更新手続きの作成・届出を代行します。 労働保険の年度更新手続きは毎年6/1~7/10となっています。(土日祝により前後します) 【以下の手続きを代行します...
社労士が変形労働時間制に関する協定届代行します
1年単位の変形労働時間制とは、1年以内の対象期間を平均して1週間当たりの労働時間が40時間を超えない範囲内で、「特定された週、特定された日」に法定労働時間を超えて労働させることがで...
残業 病気休職 傷病手当の悩み 解決します
(20分以内で終了した場合、160円/分 × 相談時間 の請求になります:相談時間15分の場合=160円 × 15分=2,400円) 社員、契約社員、派遣の方、パートの方、学...
バックオフィス業務代行いたします
人手が足りない、採用するまでもない、なかなか良い人材に巡り会えない… バックオフィス業務の代行を承ります!!! 2時間分の作業(初回ミーティングやレクチャー、確認含む) ¥...
ビデオ通話/1時間限定の顧問社労士します
〇職員が突然職場に来なくなった! 〇会社に問題職員がいて困っている! 〇固定残業手当を導入したい! 〇業務委託と雇用契約のちがいは? 〇どうして解雇してはいけないの? 〇...
7日間、事業主様の顧問社労士をさせていただきます
今のところ、社会保険労務士と顧問契約の必要性までは考えていない・・・。 気心の知れない社会保険労務士といきなり顧問契約を交わすのは不安がある・・・。 顧問報酬が高額なので継続し...
働く貴方のお悩み・疑問のご相談にのります
ご覧頂きましてありがとうございます。 労務の専門家である社労士が、働く貴方の抱える様々なお悩みや疑問について、ご相談を承ります。 ・残業代の計算がおかしい気がする ・...
厚生年金・健康保険 賞与支払届の提出代行します
事業主は、賞与を支給した後5日以内に賞与支払届を提出しなければなりません。 賞与支払届の提出を代行します。 【料金】 3名様まで 3,500円 1名様追加毎に 1,...
貴社・貴店舗のための就業規則を作成します
貴社・貴店舗の顧問社労士として、 就業規則整備のお手伝いをさせていただきます。 <サービスの基本的な流れ> 1.チェックシートの送付 ・就業規則作成にあたっての簡単な...
社会保険労務士が36協定の手続きを行います
労働者に時間外労働や休日労働をさせる場合、労働基準監督署に届出の必要がある協定書です。 労働基準法第36条に定められていることから、36協定(さぶろくきょうてい)と呼ばれています...
毎年7/10期限 算定基礎届提出代行いたします
※毎年7/10提出期限※ 社会保険の「厚生年金・健康保険 算定基礎届」 年に1回の手続きになります。 「起業したばかりで、社会保険の手続き良く分からない…」 「年に1回の作...
1ヵ月間☆社労士が労務相談に乗ります
ご覧いただきまして、ありがとうございます。 社労士に相談したいけど、顧問契約するのは金額的に厳しい…! 役所に聞いてもよく分からない…!どこに聞けばよいか分からない…! ...
社労士が労働保険の年度更新手続きを承ります
年に1度の労働保険年度更新の手続きは専門家である社労士にお任せください。 年に1度の手続きなので、やり方を調べるにしても手間がかかります。 事業主様が経営に専念できるよう専...
介護保険料を下げるアドバイスを1ヶ月します
65歳以上のご両親(父親、母親の2人又は1人)、祖父母(祖父又は祖母の2人又は1人)の介護保険料を下げたい方 下記の①から④までの条件に該当する方は、ご相談ください。 ...
社会保険労務士が算定基礎届(月額変更届)を行います
社会保険算定基礎届または月額変更届の手続きを行います。 社会保険料変更のお手続きです。 ■対象手続き 被保険者報酬月額算定基礎届 または 被保険者報酬月額変更届 ■...
賞与支払届 提出代行いたします
賞与の支払後は、「厚生年金 健康保険 賞与支払届」の提出が必要です。 役員賞与だけでも提出は必要になります。 女性社労士が、優しく丁寧に対応、提出代行いたします。 お気軽にご相...
社労士が育児休業等取得者申出書提出代行します
被保険者から育児休業または育児休業に準ずる休業の申出があり、保険料の免除を受けるときにはこの届出が必要です。事業主様に代わって社労士が届出・提出を代行します。 【サービス対象...
3日間何度でも社労士に相談ができます
・労働関係の情報をネットで調べたけど内容がよくわからない…… ・役所に聞くのはちょっと気が引ける… ・社会保険労務士に相談したいけど、毎月の顧問契約まではしたくないな…… ...
1週間限定の顧問社労士になります
人を雇って事業をしていると必ず発生する労務の問題。 例えば従業員が勤務中に負傷した、従業員が病気になって欠勤することになった、退職することになった従業員が残業代の不払いを主張し...
1週間労務顧問!会社の労務に関するご相談にのります
※2024年1月価格見直し致しました ご覧頂きましてありがとうございます。 ☆初めて人を雇うけど、どんな手続が必要かよくわからない ☆会社を立ち上げたけど、労働保険や...
育児休業給付(2回目以降)の手続き提出代行します
** 2回目以降の育児休業給付金の支給申請を代行いたします ** (1)ハローワークに提出する支給申請書類です。 (2)初回申請の場合は、オプションにて受付いたしますね。 ...
社労士が人事労務相談うけたまわります
職場にトラブルはつきものです。 社会保険や労働基準法などについてのご質問や、労働条件や職場環境、人間関係についてのお悩みなどをお聞かせください。 社労士が解決に向けてアドバイス...
社会保険新規適用・加入手続代行致します
役員報酬や給与の報酬の支払いが発生した法人様は社会保険の適用・加入手続きが必須になります! 時代の流れに伴い、1人法人様等増えている中で、社会保険の適用や加入の手続き加入につ...
キャリアアップ助成金の計画書を作成提出代行します
キャリアアップ助成金は、有期契約の従業員を正社員に雇用形態を変換することで、1名につき80万円、1年間に20名まで活用でき、年間最大で1,600万円の助成金を申請できます。 ⇒詳...