元リクルートがスカウト文を改善します

「スカウトを送っているのに返信が少ない」 「どの候補者にも同じような文章になってしまう」 「会社や求人の魅力をどう伝えればいいか分からない」 そんな採用スカウト文を、候補者目線で読み直し、採用したい人に魅力が伝わる文章へ改善します。 私は元リクルートで、中小企業様を中心に1,000社以上の採用支援に携わってきました。 Indeedやリクルートエージェントの掲載伴走をはじめ、求人内容の整理や採用ターゲットに合わせた訴求設計など、企業の採用活動を支援してきた経験があります。 単なる文章の校正ではなく、 ・候補者が「自分に送られている」と感じられるか ・求人や会社の魅力が分かりやすく伝わっているか ・一方的な勧誘文になっていないか ・返信を迷わせる長さや分かりにくさがないか といった候補者目線・採用目線の両方から、スカウト文を整理・リライトします。 【対応内容】 ・件名、冒頭文の改善 ・スカウト本文の整理・リライト ・採用ターゲットに合わせた訴求整理 ・候補者に合わせて変更しやすい文章構成への改善 ・改善後のスカウト文作成 ・主な改善ポイントのコメント 【ご購入後にお送りいただくもの】 ・現在使用しているスカウト文 　※新規作成の場合はその旨をお知らせください ・募集している求人原稿または求人URL ・採用したい人物像 ・スカウトを利用している媒体 ・現在困っていること 　例：返信が少ない／文章が長い／求人の魅力を伝えにくい など ・特に伝えたい会社や仕事の魅力 オンライン面談や電話でのヒアリングは行わず、基本的にココナラ内のメッセージで完結します。 【納品物】 ・改善後のスカウト文 ・主な改善ポイント 軽微な修正は1回まで無料で対応します。 ※返信数・応募数・採用数などの成果を保証するサービスではありません。 ※企業情報・仕事内容・待遇等の事実情報は、ご提供いただいた内容をもとに作成します。 ※候補者へのスカウト送信作業・採用代行は含みません。