歯科衛生士◆応募が来ない採用を30日で改善します

「ジョブメドレーに掲載しているのに応募が来ない」 「歯科衛生士の採用がなかなか決まらない」 「求人票のどこを変えればいいか分からない」 そんな歯科医院の採用を、現役採用担当が30日間サポートします。 本サービスは、歯科衛生士の採用を中心とした、歯科医院向けの採用改善サービスです。 求人票 × 求人媒体 × 競合分析 この3つの視点から採用課題を整理し、応募につながる求人づくりを支援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 30日間の支援内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・採用課題、採用ターゲットの整理 ・求人票の作成、改善（1職種） ・求人媒体の分析、原稿改善（2媒体まで） ・募集職種に適した媒体のご提案 ・近隣の競合求人との条件比較 ・医院や仕事の魅力、差別化ポイントの整理 ・必要に応じたスカウト文面の作成、改善 ・応募状況を踏まえた追加改善 ・30日間のチャット相談 ・実施内容と今後の施策をまとめたレポート 求人票の文章だけでなく、募集条件・媒体・競合状況を踏まえて、優先的に改善するポイントをご提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ お届けする改善内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】求人票の作成・改善 採用したい人物像を整理し、仕事内容・給与・休日・福利厚生・医院の魅力が伝わる求人原稿を作成します。 【2】求人媒体・競合の分析 利用中の媒体や近隣医院の求人を確認し、募集条件・訴求内容・媒体の使い方について改善点を整理します。 【3】スカウト・応募獲得の改善提案 必要に応じて、スカウト対象者の考え方や送信文面を見直します。 【4】30日間の改善サポート 期間中の応募状況を確認し、必要に応じて求人原稿や訴求内容を再調整します。終了時には実施内容と今後の改善方針をまとめます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 歯科衛生士採用の媒体選定にも対応 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ジョブメドレー、GUPPY、クオキャリア、デンタルスタイル、Indeed、求人ボックス、engage、ハローワークなど。 職種・地域・採用ターゲットに合わせて、利用する媒体や改善の方向性をご提案します。 新卒採用では、歯科衛生士養成校への学校求人も選択肢として検討します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな歯科医院様におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・歯科衛生士の応募が来ない ・ジョブメドレーやGUPPYを活用できていない ・求人票を改善しても反応が変わらない ・スカウトを送っても返信が来ない ・近隣医院との違いを打ち出したい ・紹介会社への依存を減らしたい ・院長やスタッフが採用を兼任している ・何から改善すればよいか分からない ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 30日間の進め方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①現状確認 求人票・募集条件・媒体・応募状況を確認 ②課題分析 競合求人や媒体を踏まえて改善方針を整理 ③求人原稿の改善 優先順位を決めて原稿・訴求内容を見直し ④効果確認 共有いただいた応募状況をもとに追加改善 ⑤最終レポート 実施内容と今後の施策をご案内 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 対応範囲について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 基本料金39,000円は、1職種・2媒体までの分析および求人原稿改善を対象とした30日間の支援です。 求人媒体への掲載操作、アカウント管理、応募者対応、面接調整、スカウトの実送信、追加職種の求人作成は基本料金に含まれません。 追加業務をご希望の場合は、事前にお見積もりいたします。 ※採用成果・応募数を保証するサービスではありません。 ※30日間の支援終了後、継続をご希望の場合は別途ご相談ください。 事業会社・採用支援会社での経験を活かし、医院ごとの状況に合わせて改善策をご提案します。 まずはお気軽にご相談ください。