求人を掲載しているのに応募が来ない。
何度求人票を修正しても結果が変わらない。
そんな時、原因は給与や休日ではなく、
「伝え方」
にあることが少なくありません。
しかし、自分で求人票を見直しても、
「何が悪いのか分からない」
というケースは非常に多いものです。
このサービスでは、現在ご利用中の求人票を拝見し、
応募が来ない原因を採用担当の視点で診断します。
求人票をゼロから作り直すサービスではありません。
まずは
「どこを改善すれば結果が変わるのか」
を整理したい方のための診断サービスです。
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このような方におすすめ
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✅ 求人を掲載しているのに応募が来ない
✅ 何度修正しても反応が変わらない
✅ 求人票のどこが悪いのか知りたい
✅ 自分で修正できる範囲は自分で直したい
✅ 求人票を作り直す前にプロの意見を聞きたい
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納品内容
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✅ 応募が来ない原因(優先順位付き3項目)
✅ 改善ポイントの解説
✅ 修正例(重要箇所)
✅ 今後優先して取り組むべき改善内容
※診断サービスのため、求人票全文の作成・リライトは含まれません。
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このサービスで分かること
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・伝え方に問題があるのか
・条件が原因なのか
・求人票の構成が原因なのか
・ターゲット設定が合っているのか
・次に何を優先して改善すれば良いのか
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得意な業種
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・美容
・医療・歯科
・介護・福祉
・飲食
・販売・接客
・製造
・事務
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ご依頼の流れ
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① 求人票をご共有
② 現状をヒアリング
③ 診断レポート作成
④ 納品
⑤ ご不明点への回答
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もっと改善したい方へ
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診断後、
「このまま掲載できる求人票を作ってほしい」
という場合は、
求人票作成サービスをご利用いただけます。
また、
・Indeed向けに最適化したい
・競合や媒体まで分析したい
・採用全体を改善したい
という場合も、それぞれ専用サービスをご案内しております。
まずは5,000円で、
応募が来ない原因を整理するところから始めませんか。
以下を分かる範囲でお知らせください。
・現在の求人票(URL・PDF・文章など)
・募集職種
・勤務地
・雇用形態
・現在のお困りごと
未定の項目があっても問題ありません。
ヒアリングしながら整理いたします。