求人票を診断し、直す理由つきで書き直します

求人票を書き直すだけでなく、直した箇所すべてに「なぜそう直したか」を添えてお渡しします。 連結2万人規模の採用責任者を10年務め、いまもIndeed・Airワークの有料広告を自分で出稿している「採用する側」が、貴社の求人票を診断し、そのまま貼れる完成原稿に書き直します。 ■ ほかの求人添削と違う点 1. 直した理由が、1か所ずつ残ります 元の文と直した文を並べた対比表に、変えた理由を1行ずつ添えます。社内で説明しやすく、次の募集からは自社で同じ直し方ができます。 2. 「診断レポート」で、応募が止まっている段階を特定します 「見つからない／読まれない／比較で負ける／応募をためらう」の4つに分けて特定し、優先順位をつけてPDFにします。 3. 法令・最低賃金まで点検します 年齢制限の例外事由、性別の表記、固定残業代の内訳、受動喫煙防止措置、都道府県の最低賃金との照合。掲載時に差し戻されやすい項目を先に潰します。 4. 媒体の入力欄ごとに、貼るだけの形で納品します 職種名・仕事内容・応募資格・給与など、欄ごとに文字数上限内で整えます。コピー＆ペーストで掲載が終わります。求人の登録・公開まで任せたい場合は、オプションで代行します。 5. 中身は、すべて私が考えて書きます 資料の体裁づくりなど作業の補助にAIを使いますが、診断の判断、原稿の言葉選び、直す順番といった中身は、すべて私が貴社の求人を読み込んで考え、いちばん適切な形に仕上げます。AIの文章をそのまま納品することはありません。 ■ 納品物（1職種・1媒体） 1. 求人票 診断レポート（PDF） 2. 入力欄ごとに分けた完成原稿（コピーボタン付きの貼り付けシート） 3. 修正前後の対比表（変更理由つき） 4. 求人タイトル・キャッチコピー案 5. 同エリア・同職種3〜5件との競合比較表（賃金・勤務時間・休日・応募条件） 6. 掲載後に見る数字のチェックシート（どの数字が低ければどこを直すかの早見表つき） ■ ご依頼の流れ 現在の求人票と媒体名を送付 → 質問票5問に回答 → 診断・競合比較 → 書き直し → 3営業日以内に納品 納品後の修正は1回まで無料です。オンライン打ち合わせは不要です。 ■ 対応する立場 連結2万人規模のIT企業で採用部門の責任者を10年務め、Indeed・Airワーク・求人ボックス・engage・ハローワークの運用、応募数・応募単価・採用単価の管理、面接、採用計画に携わってきました。求人媒体を売る側ではなく、出稿して結果を確認してきた採用側の視点で対応します。 noteのマガジン「求人票の書き方」で、診断の観点をそのまま公開しています。 ■ 価格 10,000円（1職種・1媒体）。上記6点の納品物と修正1回を含みます。 有料オプション：求人の登録・公開の代行（＋10,000円）／他媒体1件分へのリライト（＋3,000円）／1職種追加（＋6,000円）／特急納品（＋3,000円）ほか ■ 対応媒体 Indeed／Airワーク／求人ボックス／engage／ハローワーク。上記以外も、入力欄名と文字数上限が分かれば対応します。 ■ 対応できないこと 候補者の紹介・あっせん、応募者への連絡、就業規則や雇用契約書の作成には対応していません。 応募数・採用成果・法令適合性を保証するサービスではありません。最終判断は貴社にてお願いします。 お預かりした情報は本件以外に使用せず、実績として公開することもありません。