元リクルート社員が直伝！求人応募数倍増を叶えます

■サービス範囲 ＊求人原稿の添削・作成：1職種分 （※同一企業様で複数職種をご希望の場合は、オプションより追加をお願いいたします） ＊IndeedPLUS運用アドバイス：1時間程度のチャット相談 or アドバイス資料 ＊競合比較データに基づく改善提案：1回 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【その求人票、正しく「ロジック」を使いこなせていますか？】 はじめまして！数あるプロの中からご覧いただきありがとうございます。 元リクルートにて「IndeedPLUS」の直販営業として、企業の採用課題解決に従事しております。 ■ 媒体の力を120%引き出す専門性 IndeedPLUSをはじめとする求人プラットフォームには、独自の「マッチングロジック（アルゴリズム）」が存在します。どれだけ良い条件を並べても、ロジックに沿ったキーワード設計や原稿構成ができていなければ、ターゲット層には届きません。 私は直販担当として、その「裏側の仕組み」を熟知しています。 ■ 圧倒的な改善実績 応募数倍増： 独自のキーワード設計とペルソナ分析に基づいた原稿改善を行い、特定の求人で応募数を倍増させた実績がございます。（2024年3月〜2025年12月　112社） 組織内表彰多数： データに基づいた論理的な改善提案により、社内で複数の表彰を受けております。 条件改善の提案力： 単なる原稿修正に留まらず、競合比較データから導き出した「給与・休日」等の条件変更まで踏み込み、採用成功にコミットします。 ■ 提供内容 求人原稿の劇的添削・作成代行 アルゴリズムを意識したキーワード選定と、求職者の行動心理を突くライティング。 媒体運用アドバイス IndeedPLUSの効果を最大化させるための設定や、運用面のコツを伝授します。 競合比較・ターゲット選定 貴社が勝てる市場はどこか？採用競合に勝つための「打ち手」をアドバイスします。 ■ こんな企業様に最適です 掲載しているが応募が全く来ない ターゲット外の応募ばかりで選考コストがかさんでいる IndeedPLUSを導入したが、使いこなし方がわからない 「1円でも早く、1人でも多く、質の高い応募を。」 直販営業だからこそお伝えできる、忖度なしの「勝てる運用術」を提供いたします。