【1か月限定・モニター募集】看護師採用・定着をサポートします
「面接しても、どんな人を採用すればいいのかわからない」
「採用しても、なかなか定着しない」
そんなお悩みはありませんか?
看護師採用では、採用することだけでなく、採用後も安心して働ける環境づくりが大切です。
看護師としての現場経験と、養護教諭として教育・心のケアに携わった経験を活かし、採用から定着までを見据えた仕組みづくりをサポートします。
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◆ 1か月限定・モニター募集中
サービス内容の改善・充実を目的に、1か月限定でモニターを募集しております。
通常価格20,000円の基本プランを、**モニター価格6,000円**でご提供します。
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◆ ご支援内容
採用課題をヒアリングし、施設の状況に合わせて支援します。
**① 面接フローの整理・設計**
面接の流れや進め方を整理します。
**② 面接質問・評価基準の整理**
求める人物像を踏まえ、質問や評価のポイントを整理します。
**③ 採用後の教育・フォロー体制づくり**
新入職員が安心して働ける仕組みづくりを支援します。
**④ 職員の悩み・メンタルフォロー体制づくり**
職員が悩みや不安を相談しやすい環境づくりを支援します。
※基本プランには①②が含まれます。③④は別途お見積もりとなります。
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◆ 選ばれる理由
**「看護師経験 × 現場を知る視点」**
看護師としての現場経験を活かし、看護師目線で採用や定着を考えます。
**「養護教諭経験 × 相手を理解する視点」**
教育や心のケアに携わった経験を活かし、一人ひとりの状況や課題を踏まえた環境づくりを支援します。
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◆ 料金
**基本プラン:6,000円(モニター価格)**
通常価格:20,000円
【基本プランの対応範囲】
・1職種・1回分の面接フローの整理・設計
・面接質問・評価基準の整理
※モニター価格の対象は基本プランのみです。
※追加のご依頼は内容・対応範囲に応じて別途お見積もりいたします。
※募集期間は1か月限定です。
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◆ ご依頼の流れ
① ご購入
② ヒアリング
施設の採用課題や求める人物像、現在の面接方法などをお伺いします。
③ 支援内容のご提案
課題に合わせた支援内容をご提案します。
④ サポート開始
ご提案内容に沿って、面接フローや質問・評価基準を整理します。
※基本的にココナラのトークルーム上でやり取りを行います。必要に応じてオンラインでの打ち合わせをご提案します。
※追加のお見積もりが必要な場合は、内容・金額にご納得いただいたうえでお申し込みいただきます。
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◆ モニター価格について
サービス改善・充実に向けたご感想やフィードバックへのご協力をお願いしております。あらかじめご了承のうえ、ご購入をお願いいたします。
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「面接の仕組みを整えたい」
「採用基準を明確にしたい」
「採用後のミスマッチを減らしたい」
採用から教育・定着までを見据え、施設に合った仕組みづくりをサポートします。
まずはお気軽にご相談ください。
【事前相談のお願い】
対応内容や料金、対応範囲についてご不明点がございましたら、ご購入前にお気軽にご相談ください。
【ヒアリングについて】
ご購入後、施設の採用状況やお悩み、募集職種、求める人物像など、支援に必要な情報をヒアリングさせていただきます。
【オンラインでの打ち合わせについて】
基本的にココナラのトークルーム上でのやり取りで進めます。
必要に応じて、オンラインでの打ち合わせをご提案させていただく場合がございます。
【追加料金について】
基本プランの対応範囲を超えるご依頼については、別途追加料金が発生いたします。
追加対応が必要となる場合は、事前に内容・料金をご案内し、ご納得いただいた上で対応いたします。
【 モニター価格について】
サービス改善・充実に向けたご感想やフィードバックへのご協力をお願いしております。あらかじめご了承のうえ、ご購入をお願いいたします。
【成果について】
採用人数・応募数・定着率など、具体的な採用成果や定着成果を保証するものではございません。