採用担当者のみなさまへ☆ミ
「求人を出しても応募が来ない…」
「無料媒体を使っているけど、本当にこれで合っているのかな?」
「何を改善すればいいのかわからない…」
そんなお悩みを抱えている企業様へ、
Indeed・求人ボックスを中心とした求人作成〜運用サポートを行っています。
【対応内容】
・Indeed/求人ボックス原稿作成
・検索キーワード分析
・求人改善アドバイス
・応募率改善サポート
・スカウト配信、応募者対応(別途ご相談)
求人は、ただ条件を並べるだけでは、
なかなか“応募したい”には繋がりません。
「どんな人が働いているのか」
「どんな雰囲気の職場なのか」
「この会社で働く未来が想像できるか」
求職者の方が安心できる言葉や伝え方を大切にしながら、
“応募につながる求人原稿”を一緒に作成いたします。
媒体ごとの特徴や検索されやすいキーワードも分析し、
現在の求人状況に合わせて改善のご提案も可能です!
また、無料媒体向けの原稿だけでなく、
今後、有料掲載へ切り替えた際にも活用しやすい内容で作成いたします。
まずはお気軽にご相談ください!
より効果的な求人原稿を作成するため、可能な範囲で以下の情報をご共有いただけますと幸いです。
・現在掲載中の求人媒体(Indeed、求人ボックスなど)
・募集職種・雇用形態
・勤務地
・現在の掲載状況や掲載期間
・現在のお悩み(応募が来ない、ミスマッチが多い 等)
・ターゲットとしている人物像
・会社や職場の雰囲気がわかる情報
・1日の業務の流れ(分かる範囲でOK)
・既存の求人原稿や会社HP(あれば)
※うまく言語化できない場合でも問題ございません。
ヒアリングを通して一緒に整理しながら作成いたしますので、ご安心ください。
また、求職者は「条件」だけでなく
「どんな雰囲気で働けるのか」「自分が働く姿を想像できるか」を重視する傾向があります。
そのため、できるだけリアルな職場イメージが伝わる情報をご共有いただけますと、より応募につながる原稿作成が可能になります。