面接代行/面接をプロが対応/採用工数を削減します

採用活動において、面接は「応募者の見極め」と「自社の魅力を伝える」両面で非常に重要な工程です。しかし、実際には日々の業務に追われて面接時間の確保が難しい、面接官によって評価基準がブレる、うまく惹きつけられず辞退されてしまう…といった課題を抱える企業様が多くいらっしゃいます。 本サービスでは、 500社以上の採用支援を行ってきた当社が、貴社の一次面接もしくはカジュアル面談等を“プロの面接官”として代行します。 応募者へのヒアリング、評価シートの作成、見極めポイントの整理、志望度を高める魅力付けまで、すべて一貫対応が可能です。 面接内容は事前にヒアリングし、貴社の評価基準・人物要件に合わせてカスタマイズ。 テンプレート的に質問するだけの「単なる代行」ではなく、応募者に寄り添いながら深堀りし、経験・スキル・志向性を丁寧に引き出します。 また、応募者の志望度を高める“惹きつけトーク”の設計も強みです。 採用市場や競合企業の特徴を踏まえながら、「貴社で働く意義」「成長の機会」「魅力となる環境」を自然に伝えることで、辞退率の低減にもつながります。 ▼ 対応範囲 ・一次面接の代行（Zoom／Meets等） ・深掘りヒアリング ・評価コメント作成 ・志望度向上の魅力付けトーク ・貴社の面接フローに合わせた設計 ・採用課題の簡易フィードバック（希望者のみ） ▼ こんな企業様におすすめ ・面接の時間が確保できない ・属人化を避けたい ・見極めと惹きつけを両立させたい ・不採用判断に迷うことが多い ・採用の質を上げたいが人手が足りない 応募者との最初の接点である一次面接は「採用成功の成否が決まる」と言っても過言ではありません。 工数のかかる部分はプロに任せ、貴社は“最終決裁”に集中できる状態を作ります。 【料金表】 10人から対応いたします。 10人　55000円 以降お一人当たり5500円になります。 誠実で丁寧な対応を心がけています。 まずはお気軽にご相談ください。