大手化粧品メーカーの人事部門で20年以上活躍した元人事部長が、経営者または事業責任者から会社の現状、そして評価制度に対するご希望をお伺いしたうえで、それぞれの会社様にピッタリな評価制度を提供いたします。具体的にはWebシステムでの面談を踏まえたうえでの納品となります。
<納品までのフロー>
◎まずはWebでの面談でおよそ下記内容をお聞きします
・会社の現状および今後の展開
・現在の評価の方法およびその結果をどのように反映しているのか
・今後はどのような人材(どういった層)を評価していきたいのか
◎その後、7日~10日後に納品となります(エクセルデータでの納品)
<基本料金に入っているもの>
✦Webでのヒアリング
✦人事評価マニュアル
✦人事評価シート
スタートアップや現在成長過程にあって社内に人事部門が確立していない企業様は、人事問題について経営者自らが考えなくてはいけないという状況があると思います。
そんな時は是非私にご相談下さい!
基本的にお受けする時間帯は夕刻(17時~19時)となります。どうかご了承下さい。