媒体ごとに書き直す求人原稿を、埋めるだけにします

・求人を出しても応募が来ない ・高い求人サイトに掲載したのに効果がない ・思っていた人材と違う人しか来ない ・求人原稿を書くスキルがなくて困っている 媒体が増えるたびに、同じ会社の同じ仕事をまた一から書き直す。 その書き直しを終わらせます。原稿ではなく、原稿が出てくる仕組みをお渡しします。 ■ 代筆でも掲載代行でもありません お渡しするのは、御社の求人が出てくる「型」です。一度お渡しすれば、次の募集要項からはご自身で作れます。職種や媒体が増えても使い回せます。 ■ 求人票には、書いてはいけない言葉があります ・性別を条件にしない（男女雇用機会均等法 第5条） ・年齢を条件にしない（労働施策総合推進法 第9条） ・労働条件の明示項目を落とさない（職業安定法 第5条の3） ・固定残業代は内訳まで書く AIに素で書かせると、こうした言葉が平気で出てきます。当方は配慮した書き方を組み込み、掲載前の確認表も付けます。 ※ 法令適合を保証するものではなく、掲載可否は御社にてご判断ください。 ■ お渡しするもの（5点） □ 専用プロンプト（御社の職種・言い回しで作成） □ 入力テンプレート（埋めれば入力が完成） □ 汎用記入例3本（架空のモデル企業で作成） □ 使い方マニュアル（PDF） □ 確認チェック表（PDF） 操作は「コピー」と「貼り付け」だけ。AIが初めての方でも進められます。 ■ 進め方（お打ち合わせ不要） 1. ご購入時に3つだけお伺いします（文字で結構です） 2. 専用プロンプトを調整しご確認いただきます 3. 整えて、5点そろえてお渡しします 3日以内のお届けが目安です。使い方のご質問は、やり取りができる間、何度でもお答えします（お直しには数えません）。 ■ はじめの5件を、この価格でお受けしています このお店は開店したばかりで、販売実績も評価もまだありません。実績と評価を作らせていただきたく、2026年9月30日まで、この価格でお受けします。予定は5件で、達した場合は価格を改めます。お渡しするものは減らしていません。 ■ 制作にAIを使用しています 設計と検証には ChatGPT・Claude を使用し、表現ルールの確認は人が行ってからお渡しします。 ※ 医療・クリニック、金融・保険・投資に関する募集はお受けしておりません。