「求人票を出しても応募が来ない…」
「採用ページが自社の魅力を伝えられていない…」
そんなお悩みをお持ちの企業様・採用担当者様向けに、候補者目線で伝わる採用コンテンツの企画・改善を行います。
私は人材系企業での営業・採用支援・キャリア支援に従事し、企業・求職者双方のリアルな声に触れてきました。実際に使われているコンテンツを、読み手の視点で“伝わる設計”に作り直します。
▼ 提供できること
・求人票のリライト(魅力的なPR文に書き換え)
・採用ページの構成案作成/改善提案
・SNS向け採用広報用コンテンツ企画(X・Instagram対応可)
・Wantedlyやdoda Recruitersなどの原稿相談
・1記事まるごと代筆(オプション対応)
▼ 対象企業の例
・中小企業やスタートアップ
・1人目人事や兼任人事の方
・コンテンツ制作が苦手な方
まずはお気軽にご相談ください!
---------------------------------
ご購入後、以下の情報をお知らせください
・企業名/事業内容(簡単でOK)
・職種名/募集背景
・現状の求人票 or 採用ページURL(あれば)
・今回の改善目標(応募増、魅力伝達、SNS向けなど)
・参考にしている他社のページ(任意)