応募者を惹きつける採用面接のトーク術、伝授します

ご覧いただきありがとうございます。 ※ココナラ出品記念・実績作りのため【先着5名様限定の特別モニター価格】でご提供中です。定員に達し次第、予告なく通常価格（5,000円〜）に改定いたします。 「面接に来てくれたのに、他社に流れて辞退されてしまう」 「マニュアル通りの質問ばかりで、相手の本音や適性が見抜けない」 「現場の魅力や熱意をどう伝えたらいいのか分からない」 面接官や採用担当、現場リーダーとして採用に関わる中で、このようなお悩みを抱えていませんか？ 面接は「選考する場」であると同時に、自社を志望してもらうための「最大の営業・プレゼンの場」です。優秀な人材ほど複数の選択肢を持っているため、面接官が相手の心を動かせなければ入社には繋がりません。 私自身、現役で採用業務と組織マネジメントを担い、現場での面接を行ってきました。相手の不安や動機を見極め、「この会社で働きたい」と本気で思わせる対話の組み立て・空気作りの実践ノウハウを持っています。 教科書的な人事理論ではなく、現場ですぐに使えるリアルな「面接トーク術」「見極めと動機づけのポイント」をアドバイスします。 ■ こんな方におすすめです ・応募者の内定辞退や選考途中辞退が多くて困っている ・面接で相手の緊張をほぐし、本音を引き出す質問が知りたい ・自社の魅力や働く意義を、響く言葉でプレゼンしたい ・初めて面接官を担当することになり、何を話せばいいか不安 ・求職者に「ぜひこの人と働きたい」と思わせる空気を作りたい ■ やり取りの進め方 テキストメッセージでのやり取りとなります。 ご購入後、以下の内容をお送りください。 1. 現在の採用状況（募集職種・ターゲット層など） 2. 面接において今一番感じている課題や悩み 3. 普段の面接で意識していること・実際に行っているやり取り 現状を伺った上で、改善ポイントや具体的なトーク例、質問の切り口を丁寧にアドバイスいたします（目安：3〜4往復のやり取り）。 現場の面接官が自信を持って応募者と向き合えるよう、全力で伴走します。まずはお気軽にご相談ください。