外国籍採用が初めてでも安心対応します

外国籍の方からの応募があり、 「何を確認すればいいのか分からない」 「採用して問題がないか不安」 と感じていませんか？ 本サービスは、外国籍採用が初めての企業様でも、 日本人採用と同じ“業務基準”で、 安心して面接・評価・採用判断ができる 実務用スターターセットです。 難しい法律説明や精神論ではなく、 【そのまま使える】ことを重視した Excel資料をお渡しします。 ■ 納品内容（すべてExcel・編集可） ① 表紙付き 採用対応マニュアル 　・資料の目的、使い方が一目で分かります ② 面接質問シート（共通10問） 　・外国籍／日本人共通で使用可能 　・面接官は読み上げるだけ ③ 面接評価シート 　・⭕／△／❌のプルダウン式 　・判断基準はすべて「業務遂行可否」 ④ 採用フローシート 　・応募〜最終判断までを1枚で整理 　・初めてでも迷わず対応可能 本資料は、 外国籍の方を特別扱いするものではありません。 差別やコンプライアンスのリスクを避けながら、 「なぜこの判断をしたのか」を 社内・上司にも説明できる構成です。 採用担当になったばかりの方や、 社内で判断基準を統一したい企業様にも おすすめです。 ※本サービスは法的判断やビザ申請代行ではありません。 　採用判断を補助する実務資料の提供となります。