企業向け | 障害者雇用の始め方、整理します

「障害者雇用を始めたいけれど、何から手をつければいいかわからない…」 そんな企業・人事担当者さま向けに、障害者雇用の進め方を一緒に整理するオンライン相談サービスです。 私は、就労移行支援での支援員経験に加え、現在は企業側で障害者雇用に携わり、業務の切り出し・採用・受け入れ・定着支援などの実務に取り組んでいます。 「制度の説明だけ」ではなく、企業の状況を伺いながら、実際に何から始めればよいのかを一緒に整理します。 【こんなお悩みにおすすめです】 ・障害者雇用を始めたいが、何から進めればいいかわからない ・どんな求人を出せばいいかわからない ・障害者雇用で任せられる仕事がわからない ・社内の受け入れ体制をどう作ればいいかわからない ・合理的配慮について知りたい ・支援機関とどのように連携すればいいかわからない ・採用後の定着まで見据えて準備したい ・担当者になったものの、相談できる人がいない 【ご相談で整理すること】 ①現在の状況・課題のヒアリング ②障害者雇用を進めるうえでの優先順位整理 ③採用・求人・業務切り出しについてのアドバイス ④受け入れ体制や合理的配慮の考え方 ⑤支援機関との連携方法 ⑥次に取り組むことの整理 「何から始めればいいかわからない」を、 「まずこれから始めよう」に変えることを目指します。 【サービス内容】 ・オンライン（ビデオチャット） ・1回60分 ・企業・法人の人事担当者、障害者雇用担当者向け ・事前に現在のお悩みや状況をお伺いします ※本サービスは、個別の状況に応じた情報提供・相談・壁打ちを行うものであり、法的判断や専門資格を必要とする業務を行うものではありません。 「こんなこと相談していいのかな？」という内容でも大丈夫です。 まずはお気軽にご相談ください。