サービスの内容
中小企業で部下の育成やコミュニケーション、モチベーションアップに悩まれている役職者の方に向けて、自身の20年の中小企業においてのべ50名の人材育成の経験をふまえてお客様の立場に立った視点で真摯に悩みに答えさせていただきます。
本サービスの特徴
１、 自身が20年ひたすら「人・モノ・金」の面で厳しい状況にある中小企業の管理部門で業務を遂行していく中で、悩みもがき何度も壁にぶつかりながらも事態を好転させた現場での経験。大手企業出身者では決して分からない中小企業ならではの部下との接し方・育成方針をご提供させていただきます。
２、 自身が学生の頃から学んでいた戦国武将の人材マネジメント術を応用させた育成方針を採用。厳しい戦乱の世を生きぬいた戦国武将の事例を使うことで、日本人のための日本人ならではの活きた人材マネジメント術をご提供させていただきます。
自身のマネジメント経験と先人である戦国武将のマネジメント事例を融合させたサービスとなっております。
お客様のメリット
１、 中小企業特有の厳しい環境での人材育成をしていく中で重要なのは「お金」等に即効薬に頼らない部下の皆さんのためのマネジメント術を知ることができます。
２、 欧米の手法ではない昔から脈々と引き継がれている日本特有の心理に即したマネジメント術を知ることができます。
実績
講演・研修 各都道府県の商工会議所様向け約100件
コンサルタント 中小企業様向け10件
それに付随した人材育成の相談
手順
１、はじめにご購入頂きました後、こちらから
人材マネジメントお悩みアンケート
を送らせて頂きますのでご記入後、ご返信下さい。
２、上記１はトークルーム内でやり取りになりますのでメールアドレスをお知らせ頂かなくても大丈夫です。
３、上記１を頂いた後、こちらから回答シートを送らせて頂きます。
その他
１、時間の都合上、申し訳ありませんがご連絡が遅れる場合がございます。ご了承下さい。
