就業規則の新規作成と社員説明資料作ります 入社時にそのまま使える!要点をまとめた解説パワポ付きで納品 イメージ1
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就業規則の新規作成と社員説明資料作ります

入社時にそのまま使える!要点をまとめた解説パワポ付きで納品

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お届け日数
30日(予定)

サービス内容

先着5社限定通常45,000円→35,000円で対応いたします! 【作って終わりじゃない。運用まで見据えた就業規則作成】 ✓ 従業員が増えてきたので、きちんとした就業規則を整備したい ✓ ネットの雛形ではなく、自社に合った規程が欲しい ✓ 新入社員にルールを分かりやすく伝える資料が欲しい 「就業規則を作ったけれど、社員に渡すだけで読んでもらえない…」 そんな悩みを解決するため、入社オリエンテーションでそのまま使える説明用スライド付きの就業規則作成サービスです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【このサービスで得られること】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 最新法令対応の就業規則(Word形式・編集可能) 法改正を完全反映。御社の業種・勤務形態に合わせてカスタマイズいたします。 ■ 社員説明用パワーポイント(項目イメージ、カスタマイズ可) ・就業規則とは(目的と重要性) ・服務規律のポイント(基本ルール) ・労働時間・休憩・休日のルール ・休暇制度(有給・特別休暇等) ・賃金制度(給与構成・残業代) ・退職のルール(手続き・注意点) 専門用語を使わず、理解しやすい言葉で要点を整理。PowerPointで納品するため、後から自社で修正・追加も可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【TM SR Officeの強み】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1. 社員への説明負担を軽減 「作ったけど、どう説明すればいいか分からない」という悩みを解決。入社時の説明会でそのまま使えるPPT資料をご提供します。 2. 編集可能なデータで将来対応 Word・PowerPoint形式で納品するため、将来的な法改正や制度変更にも柔軟に対応できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【サービスの流れ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1. ヒアリングシートにご回答 2. 就業規則原案の作成・ご確認 3. 修正対応(2回まで) 4. 社員説明用PPT作成 5. 最終納品(Word・PowerPoint形式) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【含まれないもの】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※労働基準監督署への届出代行は含まれません ※継続的な運用フォローは含まれません

購入にあたってのお願い

スムーズな作成のため、以下をご確認ください。 【開始の流れ】 ご購入後、専用ヒアリングシートをお送りします。業種・従業員数・勤務形態・労働時間・賃金制度等をご回答ください。「ヒアリング回答受領日」を納期の起点とします。 【対象企業について】 従業員10〜30名程度の中小企業様を主な対象として設計していますが、あくまで目安です。それ以外の規模でも対応可能ですが、大規模企業や複雑な勤務体系の場合は、事前にご相談ください。 【サービス範囲】 ・就業規則本体の新規作成(Word形式・編集可能) ・社員説明用パワーポイント(編集可能) ・修正対応(2回まで) ※賃金規程等の附属規程は含まれません(有料オプションで対応) ※対面打ち合わせは行わず、チャットで完結となります。 【納期について】 通常30営業日程度で納品いたします。ご確認のお返事が遅れた場合、その分納期が延長されることがあります。 【連絡・守秘義務について】 安全な取引のため、連絡はココナラのトークルーム内でお願いします。社会保険労務士法に基づき、お預かりした情報は厳重に管理いたします。

有料オプション

35,000