転職活動をしていて、
「なぜ書類選考で落ちるのか分からない」
「このまま応募を続けていいのか不安」
「自分の経歴が採用側からどう見えるのか知りたい」
「面接でうまく答えられなかった」
「転職したいけど、何から考えればいいか分からない」
そんな悩みを、現役の採用担当に話してみませんか?
私は現在、採用担当として日々さまざまな応募書類を確認し、採用業務に携わっています。
この電話相談では、ただお話を聞くだけではなく、
あなたの状況や悩みを伺いながら、
・採用する側からどう見えるのか
・選考でつまずいている原因はどこにありそうか
・今後どこを改善するとよいか
・次に何をすればよいか
を一緒に整理します。
「こんなことを採用担当に聞いていいのかな?」
という内容でも大丈夫です。
たとえば、
・書類選考になかなか通らない
・応募しても不採用が続いている
・自分の職歴に自信がない
・転職回数やブランクが気になる
・応募する求人の選び方に迷っている
・志望動機や自己PRの方向性が分からない
・面接で落ちた理由を一緒に考えてほしい
・内定をもらったけれど入社するか迷っている
・今の会社を辞めるべきか整理したい
・転職活動そのものに疲れてしまった
など、転職や選考に関することであれば幅広くご相談いただけます。
「こうすれば絶対に受かる」といったお約束はできません。
その代わり、採用する側の視点とこれまでの採用実務経験をもとに、
できるだけ率直に「ここは強み」「ここは気になる」「こう変えてみるとよさそう」と具体的にお伝えします。
まだ考えがまとまっていなくても大丈夫です。
話しながら一緒に整理して、
電話を終える頃に「まずこれをやってみよう」が見つかる時間にできればと思っています。
10分程度のちょっとしたご相談からでも、お気軽にご利用ください。
ご購入前に、以下をご確認ください。
・転職活動、応募書類、書類選考、面接、キャリアに関するご相談を中心にお受けしています。
・お話がまとまっていなくても大丈夫です。「何に悩んでいるのか自分でも分からない」という状態でも、こちらから質問しながら一緒に整理します。
・書類選考について相談したい場合は、応募している職種やこれまでの選考状況などを分かる範囲で教えていただけると、より具体的にお話できます。
・採用担当としての経験をもとに率直にお伝えしますが、選考通過や内定を保証するサービスではありません。
・企業ごとの具体的な選考基準や内部事情については分かりかねます。「採用する側から見た場合、どう考えられるか」という視点でお答えします。
・否定したり、一方的に考えを押しつけたりすることはありません。一緒に状況を整理しながら、次にできることを考えていきます。
・短時間のご相談も歓迎です。「これだけ聞きたい」という内容でもお気軽にご利用ください。
・通話時間にご希望がある場合は、最初に「20分程度」などお伝えください。時間を意識しながら進めます。
安心してお話しいただける時間にしたいと思っています。