34年にわたる内資・外資系企業での営業・マネジメント経験と、人事コンサルタント・研修講師・コーチとしての豊富な実績を活かし、「本気で変わりたい」「課題を乗り越えたい」「もっと成長したい」というビジネスパーソンを全力でサポートします。
「考え方を変えたい」「現状にモヤモヤしている」「自信が持てない」「リーダーシップを磨きたい」「部下育成がうまくいかない」――そんなお悩みを一人で抱えず、対話していきましょう。
■こんな方におすすめ
・管理職としてマネジメントの課題を感じている方
・営業成績を向上させたい、成果を出したい方
・キャリアの方向性を明確にし、自信をつけたい方
・1on1や評価面談でコミュニケーションに困っている方
・ビジネスの壁に直面し、問題解決のヒントを求めている方
■コーチングの特徴
☆豊富な実績に裏打ちされた対話力
34年間におよぶ営業・マネジメント経験、また豊富な人事コンサルティング、研修講師経験から導き出された実践的で具体的なアドバイスを提供します。
☆目標達成志向のコーチング
一人ひとりの「なりたい姿」を明確にし、具体的な行動に結びつけることに特化しています。
☆ポジティブで安心な対話空間
クライアント様が安心して課題を話せるよう、常にポジティブで前向きな環境を提供します。
☆問題解決を支援する伴走型サポート
単に話を聞くだけでなく、課題解決に必要な視点やスキルを一緒に掘り下げます。あなた自身が答えを見つけ、主体的に行動できるよう支援します。
■主なテーマ例
・部下・チームの育成、動機付け
・営業力・提案力の強化
・転職やキャリアチェンジの成功支援
・管理職としてのリーダーシップ発揮
・エグゼクティブや経営層の意思決定サポート
1回のコーチングで目標達成・課題解決することは稀です。通常は、60分/回x6回くらい(隔週)でのコーチングをお勧めします。勿論、回数・スケジュールはフレキシブルに対応致します。
最後に、本気で成長を目指すあなたと一緒に歩める日を楽しみにしております。
●60分内でのココナラ内のビデオチャットによるオンラインコーチングセッションです。
●本サービスは1回単発のメニューですが、それぞれの課題に対するアクションプランをトレースするために6回継続されることをオススメします。勿論ご相談に応じます。
●コーチングはあなたご自身の取り組みを整理し、スピードアップすることを目標としたもので、原則として専門的なアドバイスをご提供するものではありません。
●コーチングは心理的なケアやカウンセリング、医学的な診断やアドバイスをご提供するものではありません。
●メンタルヘルス専門家にかかられている場合はコーチングを受けることの適否について専門家と事前にご相談の上、コーチングを受けられることを専門家に認識してもらってからサービスを受けてください。
●コーチングを通してご依頼者様がされた選択、決断についての責任、ご自身の健康な状態についての全ての責任はご依頼者様に属することをご理解いただいてサービスをご利用ください。ご依頼者様はコーチングを継続しない選択をいつでもすることができます。