経営者/人事部長向け組織の人の問題を解決いたします

ご覧いただき大変ありがとうございます。人事顧問サービスarcbloom代表のみゆです。 当サービスは、人事部立ち上げ・採用の経験、キャリアコンサルタントに加え、個性心理インストラクターという資格を活かし、経営者様の「ひと」に関するお悩み相談を、オンラインチャット（ココナラビデオ会議システム）にてお受けいたします。　社員や社員同士のお悩み、経営者様ご自身のお悩み、採用や社員のやる気アップなど、組織のお悩みなど、「ひと」に関するお悩みであれば、何でもご相談ください！ 人事部を立ち上げるほどでもない、また、ご自身の人事部には相談しにくい問題を一緒に悩み、一緒に解決していきましょう！ 先ずはお悩みお聞かせください！お話しされることにより、問題が整理できます。 当サービスは、90分x2回のビデオチャット形式です。料金も90分x2回分となります。 1回目：まずは、お悩みを思うままお話しください。「ひと」に関する問題は、背景や感情がとても大切です。細かいところまで、またお気持ちまで理解させていただきます。 2回目：解決に向けて、一緒に考えましょう！ オプション：フォローアップが必要な場合は、オプションにてサポートさせていただきます。 人は最大の資産である：ピーター・ドラッカー　のとおり、会社は「人」が重要です。チームワークが重要です。皆がそれぞれの強みを発揮し、皆が共同して成果を上げる、組織づくりが必要です。心の安全性の高い組織文化、お互いを尊重し自分らしくいられる組織。そんな会社づくりをサポートいたします。 主なお悩み ・社員同士が争っている。 ・こころの病気で長い間会社に来れないでいる ・社員の士気が低い。 ・会社の雰囲気が悪い ・仕事の効率が良くない ・離職率が高い ・教育ができていない ・採用が進まない ・従業員がやる気が無い ・従業員の意識が低い ・従業員が定着しない ・スキルがなかなか上がらない ・人事評価制度をつくりた ・就業規則をつくりたい ・入退社手続きを手伝ってほしい ・人事系助成金を申請してほしい ・採用（新卒/中途）を進めてほしい ・就職セミナーを開いてほしい ・内定式/入社式を仕切ってほしい ・新卒採用を進めたい ・福利厚生を充実させたい ・社内キャリアコンサルティングを行ってほしい ・離職率を低げたい ・やる気が出なくて困っている