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はじめに私は、星 桜龍と申します。長年にわたり、霊能者、占い師、そしてスピリチュアルのプロフェッショナルとして、多くの人々の心の支えとなり、さまざまな悩みや課題に対する助言を提供してまいりました。今回は、仕事でミスや失敗が多い人の特徴とその対策、そして気持ちの立て直し方について、スピリチュアルな観点から徹底解説いたします。仕事のミスや失敗に悩む方々が、自信を取り戻し、より良い仕事環境を築くためのヒントをお伝えします。仕事でのミスや失敗は、誰にでもあることです。しかし、その頻度が高くなると、自己評価が下がり、職場での評価にも影響を与えることがあります。ミスや失敗が続くと、「自分はダメな人間だ」と感じてしまうこともあるでしょう。そんな時こそ、スピリチュアルな視点で自分自身を見つめ直し、改善のための具体的なステップを踏むことが大切です。ミスや失敗が多い人の特徴注意力散漫ミスや失敗が多い人は、注意力が散漫になりがちです。多くのタスクを同時にこなそうとすることで、集中力が分散され、結果的にミスが増えてしまいます。自己評価の低さ自己評価が低いと、自分に自信が持てず、結果としてミスや失敗に対する不安が増幅されます。この不安がさらなるミスを招く悪循環に陥ることがあります。ストレスの影響ストレスが多い環境では、心身のバランスが崩れやすくなります。ストレスが高まると、注意力や判断力が低下し、ミスが増える原因となります。コミュニケーション不足職場でのコミュニケーションが不足していると、情報の共有や理解が不十分になり、ミスや誤解が生じやすくなります。自己管理の不足睡眠不足や体調管理の不備は、集中力や判

1月に受けた依頼で今月中に1本、納品後10日以内に1本、というもので日数を勘違いしたのはなんでだろうと自分でスケジュールを確認した結果。１．2月の始めからPTSDによる体調不良で頭が回らなかったこと２．今月中の納品を4日以内にお渡しした為、1月末から数えて10日以内という認識が自分の中にあったことこの2点が原因とわかりました。なので、体調不良になった時点で依頼全体を確認して「遅れるかもしれません」という一報を入れ、信用を無くさないよう心掛けることを意識しなければと改めて実感。契約作家としての仕事を優先しつつのライティングですが、それにまだ身体が慣れていないのもありますね。今回の反省を生かし、ライターとしてしっかりと執筆できるよう意識していきたいと思います。まだ出品してから1年たったところの駆け出しライターなので、ここからどんどん成長頑張ります。

ココナラユーザーのみなさま。いつも大変お世話になっております！おかげさまで、ココナラにおける固定サービスとカスタムサービスの合計販売実績が700件を突破しました！これも、いつも応援してくださっているみなさまのおかげです。心より感謝申し上げます。ありがとうございます！ただ、嬉しい事ばかりではなく、深く反省しなければいけない事もございました。先月から今月にかけて、2度も続けてキャンセル依頼のご連絡をいただいてしまったのです。どちらのお客様も、主なご理由は共通しており、「似顔絵のお届けがお約束の納期ぎりぎりになってしまったから」というものでした。原因は2つあり、1つ目は、私が、自身のキャパシティーを超える量の受注をしてしまった事です。緊急事態宣言による業務の混乱も考慮し、ぎりぎり間に合う受注数ではなく、十分余裕を持ってご対応できる受注数に絞るべきでした。2つ目は、お客様へのご連絡不足です。「〇〇の理由で下絵の制作が遅れています。」「〇日までに下絵が完成すれば、納期に必ず間に合います。」等の定期的なご連絡をしっかり差し上げていれば、お客様も、少しでも安心してお待ちいただけたのではないかと後悔しています。今後もココナラのサービスを続けさせていただく上で、2度と同じ失敗を繰り返す事の無いよう、日々精進してまいります。是非、変わらぬご声援をよろしくお願いいたします。

　職場の同僚が、自分が在席しているのに 　自分にかかってきた電話に勝手に対応し、 　自分に事後報告もせず、自分の目の前で 　別の同僚にその話をしていたので、存在 　を無視されたと感じて抗議した。実際の 　やり取りは、「それは私がやるべきこと 　なんじゃないんですか！」「私も以前に 　担当をしていたので…」「そういうこと 　じゃなくて…もう、分かってないな！！」 　「これからちゃんとつなぐようにします」 　「そうしてください」、たったこれだけ。 ──────────────────── 　今日の終章では、双方に「６つの気づき」 　がなかったこの一件の顛末、悲惨な結末、 　それを明らかにさせていただくとしよう。 　題して、「その後の二人（恋愛物か！）」 ──────────────────── 　【相手の行動】： 　●それまで以上に他の同僚と同じように 　　接しようとしなくなった。 　　※上司の聴き取りでは、「皆と同じに 　　　接しています」と回答したらしいが、 　　　その後も、朝の挨拶を自分にだけは 　　　しない等、数年間態度は変わらずに、 　　　最後には、「あんなことがあっては、 　　　他の人と同じには接せられない」と 　　　言われた（聴き取りの回答は嘘）。 　●私が契約満了で退職する日、「やっと 　　鬱陶しいのがいなくなる」と放言した。 　【相手の意識】 　●「仕事を盗るつもりでしたのではない」 　　※担当者が席にいるのに勝手に対応を 　　　したのは良くない、という第三者の 　　　意見が当時も今も根強くある。 　●「抗議されて怖い」　 　●「会社を辞めようかと思った」 　●

　職場の同僚が、自分が在席しているのに 　自分にかかってきた電話に勝手に対応し、 　自分に事後報告もせず、自分の目の前で 　別の同僚にその話をしていたので、存在 　を無視されたと感じて抗議した。実際の 　やり取りは、「それは私がやるべきこと 　なんじゃないんですか！」「私も以前に 　担当をしていたので…」「そういうこと 　じゃなくて…もう、分かってないな！！」 　「これからちゃんとつなぐようにします」 　「そうしてください」、たったこれだけ。 ──────────────────── 　今日は、この件を外的行動（他者の内的 　成長を促すためのアプローチの仕方）③ 　自分の考えや気持ちは正確に伝える、と 　いう視点で考えさせていただきたく思う。 ──────────────────── 　自分の考えや気持ちを伝えられないと… 　上記にある実際のやり取りのようになる。 　この場合、明日の終章で経緯を述べるが、 　待っているものは悲惨な結末なのである。 ──────────────────── 　自分の考えや気持ちを正確に伝えると… 　私が、「担当者の俺が席にいるのに対応 　されて報告もなく目の前で他の人に話を 　されると存在を無視されたようで非常に 　腹立たしい。電話をつなぐなり事後報告 　するなりしてほしかった」と言えたなら、 　相手も、「以前の担当だったから対応を 　したけれど、そう思わせたのは悪かった。 　これからはちゃんと電話をつなぐように 　気をつけるし、仕事を盗ろうとした訳で 　ないことは理解してほしい」と言えたと 　思う。多分…お互いが気持ちを言えれば、 　ラポール（

　職場の同僚が、自分が在席しているのに 　自分にかかってきた電話に勝手に対応し、 　自分に事後報告もせず、自分の目の前で 　別の同僚にその話をしていたので、存在 　を無視されたと感じて抗議した。実際の 　やり取りは、「それは私がやるべきこと 　なんじゃないんですか！」「私も以前に 　担当をしていたので…」「そういうこと 　じゃなくて…もう、分かってないな！！」 　「これからちゃんとつなぐようにします」 　「そうしてください」、たったこれだけ。 ──────────────────── 　今日は、この件を外的行動（他者の内的 　成長を促すためのアプローチの仕方）② 　他人の意見や行動を批判したり、自分の 　考えを押しつけたりしない、という視点 　を以て考えさせていただくこととしたい。 ──────────────────── 　他人の言動を批判したり、自分の考えを 　押しつけたりするような姿勢でいると… 　この事件では、相手が、「以前の担当で 　私で対応できると思ってしただけで仕事 　を盗る気はないのに怒るのはおかしい！ 　ひどい！」、私が、「担当の自分が席に 　いるのに勝手に電話対応をするのは越権 　行為で存在を認めないにも程がある！」、 　ということになる。実際に双方が数年間 　その気持ちを持ち続け、人間関係などは 　完全に冷え切っていたと断言できるのだ。 ──────────────────── 　他人の言動を批判したり、自分の考えを 　押しつけたりしない、という姿勢だと… 　私が、「電話対応してくれてありがとう。 　気持ちは嬉しいけれども、俺の担当業務 　だから俺がいる時

おはようございます♡みなさん、いかがお過ごしでしょうか♡今日も、家事や、お仕事、がんばってくださいね♡水曜日のおやつごろ仕事が一段落して休憩中ですおやつは久しぶりにこんにゃくわらびを食べてます✨＊画像はイメージですおいしいね！きなこに加えて素焼きやドライフルーツを添えていただいてます✨甘さ控えめだからお腹が少し満たされている感じ✨癒されますねそういえばさっき、仕事で、ちょっとだけミストラがあり反省してました＊画像はイメージですミストラといっても社内のちょっとした手続きのミスで他のスタッフから指摘があり諸々を修正してましたすぐに対応したので特に、何事もなかったですが慣れない作業はやっぱり、どこかで穴が出ちゃいますねこういのって慣れないと、どうしてもミスが出てしまいます💦＊画像はイメージですちょっとだけ反省しながら水がどうやったら出ないようになるかいろいろ検証してみたいなそんなこと思いながらちょっとだけ仕事に戻りたいと思います✨＊画像はイメージです夜になってお仕事が終わり晩御飯を食べてゆっくりしています今日は鯖の味噌煮✨＊画像はイメージです久しぶりに、鯖を食べた気がするおいしいね☺️最高です✨鯖の味を楽しんだ後昨日に続き野菜デザート☺️こんにゃく、野沢漬をいただきました✨上にオールブランやピーナッツペーストをかけておいしい味にしています♡これがね、めっちゃおいしい✨私の最高のデザートです☺️このデザート食べながら今夜はゆっくりそのそうかな夜はゆっくり休んで翌朝いつもの早朝に起きて、早速、朝散歩✨直前まで寝てたからぼーっとしてるけど外を出たら小雨が降ってて寒すぎて一気に目が覚めました

　職場の同僚が、自分が在席しているのに 　自分にかかってきた電話に勝手に対応し、 　自分に事後報告もせず、自分の目の前で 　別の同僚にその話をしていたので、存在 　を無視されたと感じて抗議した。実際の 　やり取りは、「それは私がやるべきこと 　なんじゃないんですか！」「私も以前に 　担当をしていたので…」「そういうこと 　じゃなくて…もう、分かってないな！！」 　「これからちゃんとつなぐようにします」 　「そうしてください」、たったこれだけ。 ──────────────────── 　今日は、この件を内的行動（自己の内的 　成長につなげるための物事の捉え方）③ 　無いものを悔やむのではなく、あるもの 　を有難く考える、の視点で考えてみたい。 ──────────────────── 　無いものを悔やむという姿勢でいると… 　「あれも無い、これも無い、こんなのは 　嫌だ…」、この事件では、相手は、私に 　対して、「仕事を盗るつもりでしたこと 　ではないのだと理解する気持ちがない」、 　私は、相手に対して、「存在を認めよう 　とする気持ちがない」ということになる。 ──────────────────── 　あるものを有難く考える姿勢を持つと… 　「あれもある、これもある…いいところ、 　沢山あるよ」、ここでは、相手は、私に 　対して、「仕事に取り組む真剣な気持ち 　や本音で向かう仲間意識がある」、私は、 　相手に対して、「代わりに電話対応して 　くれる親切心や、負担をかけまいとする 　親切心がある」ということになるだろう。 　お互いにそんな気持ちを持つことにより、 　感じたから

　職場の同僚が、自分が在席しているのに 　自分にかかってきた電話に勝手に対応し、 　自分に事後報告もせず、自分の目の前で 　別の同僚にその話をしていたので、存在 　を無視されたと感じて抗議した。実際の 　やり取りは、「それは私がやるべきこと 　なんじゃないんですか！」「私も以前に 　担当をしていたので…」「そういうこと 　じゃなくて…もう、分かってないな！！」 　「これからちゃんとつなぐようにします」 　「そうしてください」、たったこれだけ。 ──────────────────── 　今日は、この件を内的行動（自己の内的 　成長につなげるための物事の捉え方）② 　何事においても自身の考えや行動を再度 　振り返り考えてみる、の視点で考えたい。 ──────────────────── 　自身の考えや行動を振り返らない場合… 　「なんでそうなの？」と気づきや反省が 　得られず自己成長できない。この事件の 　場合、相手は、「前に担当していたから 　できると思って対応しただけで、仕事を 　盗ったつもりはないし、自分は間違って 　いない」、私は、「勝手なことをして… 　担当者の俺を無視し過ぎ！無神経過ぎ！」 　と双方に振り返る姿勢がなかったために、 　この時点では自己成長できなかったのだ。 ──────────────────── 　自身の考えや行動を振り返った場合は… 　「私は何故そう考え行動したのか？」と、 　気づきを得て反省し成長につなげられる。 　相手は、「以前の担当者なので自分でも 　できると思ったから対応したけれど何か 　悪かったかな？」、自分は、「抗議した 　のは、電話

　こんばんは。今日は、ココナラとは全く関係ないことです。　今日のお題は、ズバリ　”自分の慢心さ”　です。　本日は、仕事で反省することがあり、記載することにしました。　人の成長度とは、人それぞれ、要因は色々あり、懸命な努力と結果が伴わないことが沢山ある。と頭で分かっていても、自分や対象者以外の人と比較してしまう。そうすると出来ない事に対し、苛立ちと良くない態度を取ってしまう。今日が私にはそう言う日でした。　よく考えれば、成長速度は人それぞれ、出来る点を褒めつつ、適切なアドバイスを行うことが大事であることも今となれば判断出来るのに、なぜその場では考えられないのでしょうか。　一概には言えないが、今日の自分は自分自身に対して、慢心していたのだと思います。　人は慣れた場に居続けると、安定という安心のもとで、自分の技術や考えを基準に考えてしまうように思います。そこが、慢心へと繋がり、自分ではない物の成長方法や他者考えを異物として拒絶してしまうのではないかと、私は考えます。　異物を排除するのは、生物としては妥当な反応に思いますが、異物を受け入れて進化した物が今生き残っている生物と考えると、生き残っていくために必須条件の様な感じもする・・・。　と大分話しがずれてしまいましたが、　　つまりは一つの視点から物事を考え続けると、他の意見や課程を拒否して、自分の考えがまるで「非のつけ様のない正解」の様に錯覚してしまうということです。　そんな傲慢な心が見え隠れしてしまった今日の私を家に帰る途中に思い出しては、「器の小ささな人間だな・・・」と思い、ションボリしてしまった日でした。