「30分では足りないかも」「複数の求人をまとめて相談したい」
そんな方のための60分じっくり相談プランです。
【30分プランとの違い】
・複数職種の求人原稿をまとめてフィードバック
・採用戦略の全体設計(媒体選び・予算配分・スケジュール)
・原稿をその場で一緒に修正しながらアドバイス
【相談後にはこうなります】
・採用活動の全体像が整理され、何から手をつけるか明確になります
・複数職種の求人原稿の改善ポイントがまとめてわかります
・媒体ごとの使い分けと予算の優先順位がつきます
【ご相談いただける内容】
・求人原稿の改善(複数職種OK)
・Indeed/ハローワーク/求人ボックスなど媒体の使い分け
・応募が増える書き方のコツ(業界・職種に合わせて)
・採用活動の全体設計(何から始めるべきか)
・スカウトメールの書き方
・面接や選考フローの見直し
【当社の実績】
採用代行(RPO)専門会社として2017年に設立。
上場企業を含む50社超・15,000件以上の求人原稿を作成してきました。
【ご注意】
・本サービスは相談のみです。原稿作成は含まれません。
・原稿作成をご希望の場合は、別途サービスをご案内します。
ご購入ありがとうございます。ビデオチャットの日程調整をトークルームで行います。
【事前にご準備ください】
・現在の求人原稿またはURL(複数あればすべて)
・相談したい内容を箇条書きでメモしておいてください
・可能であれば、採用したい職種・人数・時期をお知らせください
日程が決まりましたら、ビデオチャットで60分お話しします。相談後、要点まとめと改善アクションリストをテキストでお送りします。