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人事課長の久保
最終ログイン:10ヶ月前
人事課長/社会保険労務士/中小企業診断士
40代後半男性
  • 本人確認
  • 機密保持契約(NDA)
  • インボイス発行事業者 未登録
  • 販売実績 1
  • フォロワー 3
納品ごとの予算目安
スケジュール

在宅ワーク継続中のため、ご連絡に関しては平日/...

経営・人事の専門性と多様な経験をもとに、企業成長に貢献する人事サービスを提案します

約20年の人事業務経験があります。 会社規模(数百人から数千人の大手企業)、業種業態(製造業、IT業)、会社風土(ベンチャーから老舗)等、4社で幅広いキャリアを積んできました。 実務経験だけでなく社会保険労務士、中小企業診断士のダブルライセンスを保有し、労働法、経営マネジメントの体系的な知識があります。 強い領域は以下のとおりです。  ・就業規則、賃金規程等の経営基盤を強化できるルール策定  ・等級・評価・報酬制度の改定  ・働き方改革に伴う勤務形態の再構築  ・タフな新人を作るための新人研修の立案

出品サービス(3件)

職種・スキル

スキル/ツール

  • PowerPoint 経験年数:20年

  • Excel 経験年数:20年

得意分野

  • ビジネス代行・事務代行

    ・就業規則などの人事関連規程の作成 20,000円〜

    多くの企業において労務トラブルを回避するとともに社員の意欲を高めることができる規程を提供いたします。

    ・賃金・報酬制度改定 20,000円〜

    職能資格制度、職務等級制度、役割等級制度、ジョブ型制度などに適用した賃金体系を提供します。

    • 人事
  • ・面接対策 5,000円〜

    のべ2,000名の候補者とお会いしてきました。 面接で落ちる方には特徴があります。その特徴を回避するための対策をお教えします。

    • 面接対策

資格・検定

  • 社会保険労務士 取得年 : 2012年

  • 中小企業診断士 取得年 : 2013年

経歴

経歴

  • 一部上場企業 / 人事課長 2003年4月 現在