現役就活生が新卒採用ページを学生目線で診断します 給与・休日・研修まで、学生が迷う理由と改善案を整理 イメージ1
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現役就活生が新卒採用ページを学生目線で診断します

給与・休日・研修まで、学生が迷う理由と改善案を整理

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提供形式
ビデオチャット打ち合わせ可能
お届け日数
14日(予定)

サービス内容

「採用ページを作ったけど、学生に魅力が伝わっているか分からない」 「待遇は悪くないはずなのに、なぜか応募につながらない」 そんな企業様に向けて、現役大学生が採用情報を学生目線で確認します。 採用の専門家として評価するのではなく、実際に就職活動をしている学生として「どこに魅力を感じたか」「どこで応募を迷ったか」を率直にお伝えします。 【確認する内容】 ・採用ページを見た第一印象 ・学生に伝わった企業の魅力 ・分かりにくかった情報 ・不足していると感じた情報 ・応募をためらった理由 ・改善したいポイントTOP3 ・情報を伝える順番の改善 ・具体的な書き換え例 【対象】 次のうち、いずれか1つをご指定ください。 ・採用ページ ・求人票 ・スカウト文 ・会社説明資料 【納品方法】 学生の感想と改善案を、結論から分かりやすくまとめたPDFレポートでお渡しします。 【お届けまでの流れ】 ①採用ページのURLまたは資料をご共有ください。 ②現役大学生が実際の就活と同じ感覚で確認します。 ③10営業日程度で診断・改善レポートをお届けします。 企業に魅力がないのではなく、学生の知りたい順番で伝わっていないだけかもしれません。 すでにある魅力が学生へ届くよう、一人の就活生としてお手伝いします。 ※応募数や採用人数の増加を保証するサービスではありません。

購入にあたってのお願い

ご購入後、トークルームで以下の情報をお送りください。 ①企業名 ②診断する採用ページのURL、求人票、スカウト文、会社説明資料のいずれか ③募集職種 ④特に確認してほしいことがあれば、その内容 診断対象は1点です。 公開情報または共有いただいた資料をもとに、現役大学生としての感想と改善案をお伝えします。 資料を受け取ってから、10営業日程度でPDFレポートを納品します。 応募数や採用人数の増加を保証するサービスではありません。 やり取りと納品は、ココナラ内で行います。
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