コーチが「1on1」の練習台になります

【サービス内容】 ＜こんな方におすすめ＞ ・1on1に効果を感じられない ・マネジメントをしている ・部下とのコミュニケーションに悩んでいる ・話すのが苦手な人がいる ・インタビューする仕事をしている 「1on1ミーティング」をやれと言われてやってはみたものの、 イマイチ効果を感じられない……。 こんな状況に陥っていませんか？ 「部下の話を聞いているけれど、関係が深まった感じがしない」 「ついアドバイスをしたくなってしまう」 こんなことを感じてしまうと、 どんどんムダな時間に思えて、1on1が苦痛になってしまいます。 「1on1」をいきなりやっても、うまくいかないのは当たり前。 わたしたちは、読んだり書いたりすることは学校で教わりますが、 「聴き方」を学んだことがないのですから……。 そこで「問う」と「聴く」のプロであるコーチが、 あなたの「聴き方」をチェック。 「1on1ミーティング」を有意義な時間に変える「聴き方」の練習台になります。 ＜コーチングとは？＞ コーチングとは、 対話を通して、相手の内面にある能力や気付きを引き出す手法のことです。 このセッションでは、コーチングのスキルを使って 「1on1ミーティング」に必須のスキルである「傾聴力」を養います。 【サービスの流れ】 ① 事前ヒアリングシートをお送りします。 （トークのネタを準備するためのものです） ↓ ② セッション 　・「聞く」と「聴く」の違いを知る 　・実際に「1on1ミーティング」を実践 ↓ ③ フィードバック