キャリアの捉え方|「オヤカク」!?「親ブロック」!?保護者を対象とした就活セミナーがある!?
おはようございます。2級キャリアコンサルティング技能士|合同会社たお代表の工藤でございます。今日のテーマは、「オヤカク」!?「親ブロック」!?保護者を対象とした就活セミナーがある!?「オヤカク」「親ブロック」という言葉を、ご存じでしょうか。就活の現場で、今まさに広がっている言葉です。今日は、就活における保護者の関わりについて、データを交えながら書いてみたいと思います。「オヤカク」「親ブロック」とはオヤカクとは、企業が学生に内定を出す際、親に同意の確認を求める行為のことです。マイナビの調査によると、就活中の親のうち「オヤカク」という言葉を知っていた人はわずか2.8%だったのに対し、実際に子どもの内定先から「オヤカク」を求められたことがある親は52.4%と、半数を超えていました。つまり、言葉は知らなくても、すでに多くの親御さんが体験している現象だということです。親ブロックとは、親の意向によって、子どもが内定を辞退することです。特に、長時間労働やパワハラなど「ブラック企業」のイメージがある企業ほど、親から反対されやすい傾向にあるとされています。データで見る、関与の高まり保護者の関与が増えているのは、就職活動だけではありません。大学のオープンキャンパスについても、同じ傾向が見られます。2026年の調査によると、高校3年生の保護者のうち、オープンキャンパスに同行する予定がある人は64%にのぼり、2025年調査の56%から8ポイントも増加しています。同行する保護者が確認したいポイントは、「子どもに合う雰囲気か」が63%で最多、次いで「学費・奨学金」が59%、「通学時間・交通費」が47%と続
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