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第一種・第二種共通、衛生管理者試験、実際の試験で出題された問題(健康診断)
記事
学び
kokちゃん
2026/03/30 17:21
労働安全衛生規則に基づく医師による雇入時の健康診断に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか?
(1)雇入れの6カ月前に医師による所定の健康診断を受けていたとしても、その健康診断の項目に相当する項目は省略できない
(2)雇入れ時の健康診断の項目には、血糖検査が含まれているが、血液中の尿酸濃度の検査は含まれていない
(3)雇入れ時の健康診断検査項目には既往歴、業務歴の調査がある
(4)事業場において実施した雇入時の健康診断の項目に異常の所見があると診断された労働者については、その結果に基づき、健康を保持するために必要な措置について、健康診断が行われた日から3か月以内に、医師の意見を聴かなければならない
(5)50 人以上の労働者に対して雇入時の健康診断を行ったときは、遅滞なく、その結果を所轄労働基準監督署長に報告しなければならない
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#衛生管理者試験、未公表問題
kokちゃん
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