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コーチングと社員研修の永井ローガン
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新人教育トレーナー研修017
記事
ビジネス・マーケティング
そんなに無理して会社を大きくする必要があるの?という人も居るかもしれません。 でも企業活動は発展的に継続していかなくては...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/27 21:14
みんなが同じように考えるときは、誰も深く考えていないとき
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ビジネス・マーケティング
『みんなが同じように考えるときは、誰も深く考えていないときである。』(ウォルター・リップマン) 集団において人は多数の...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/25 21:00
お前がいつの日にか出会う禍は・・・
記事
ビジネス・マーケティング
『お前がいつの日にか出会う禍は、お前が疎かにしたある時間の報いだ。』(ナポレオン・ボナパルト) この言葉を軍人として発し...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/24 20:36
新人教育トレーナー研修016
記事
ビジネス・マーケティング
人材の採用にもメリット、デメリットがあります。 現場の従業員の立場からすれば、一緒に働く人数が増えれば一人一人の負担が軽...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/22 20:55
01.かけだしリーダーの気構え~③若手リーダーが思わず嵌る罠(中編)
記事
ビジネス・マーケティング
この時、組織上の役職としては管理者の私がTOPに居たことは間違いありません。しかし年齢的には周りのメンバーのほとんどが...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/21 22:44
新人教育トレーナー研修015
記事
ビジネス・マーケティング
組織の立場から新人を受け入れる目的を見て行きましょう。 従業員の負担分散、欠員の補充、体制の強化拡大、世代交代 大きく...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/20 22:26
現状維持では衰退するばかりである
記事
ビジネス・マーケティング
『現状維持では衰退するばかりである』(ウォルト・ディズニー) 昨日は日本の実業家の話をしましたが、今日はウォルト・ディ...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/18 23:16
時勢がどんどん進んでいく現代では、動的安定しかない
記事
ビジネス・マーケティング
『時勢がどんどん進んでいく現代では、動的安定しかなく、常に積極的に進歩改良を心掛けていかねばならぬ。』(鹿島守之助・政治...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/17 21:22
新人教育トレーナー研修014
記事
ビジネス・マーケティング
不安な感情の例 うまく馴染めるだろうか? 期待に応えられるだろうか? この会社の人間関係は良いのかな? 覚えることがたく...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/15 21:08
新人教育トレーナー研修013
記事
ビジネス・マーケティング
新人さんは経験の有無にかかわらず、最初は何もできないのが当たり前です。私自身も皆さんも会社に入りたての新人時代には何もで...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/13 23:27
すぐ分かりましたと言う人間に、分かった試しはない。
記事
ビジネス・マーケティング
『すぐ分かりましたと言う人間に、分かった試しはない。』(小早川隆景) 当然ですが、誰でもできるような簡単なことであれば...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/11 21:20
報酬以上の仕事をしないと言う人は
記事
ビジネス・マーケティング
『報酬以上の仕事をしないと言う人は、仕事ぶりに応じて報酬が上がっていくということを忘れている。』(エウバート・ハバード)...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/10 21:11
新人教育トレーナー研修012
記事
ビジネス・マーケティング
それでは新人の気持ちを理解するために、皆さんの新人時代を思い出してみましょう。 A.先輩にしてもらって嬉しく感じたことは...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/08 21:46
新人教育トレーナー研修011
記事
ビジネス・マーケティング
会社勤めとは、お金ももらって、なおかつ信用も借りられる状態。この信用の部分を理解していないととんでもない勘違いをしてし...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/06 22:03
一部出品サービス価格改定のお知らせ
告知
ビジネス・マーケティング
チェック不足ですみません。カテゴリの最低価格改定に伴い、従来1000円~で出品していたものが2000円からに値上がりとな...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/04 21:16
ちっちゃなミスを放置すると大きなミスになる(後編)
記事
ビジネス・マーケティング
『ちっちゃなミスを放置するとやがて大きなミスに必ずなります。(中略)小さなミスを容認してはならない。大きなミスは上司が責...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/04 21:10
ちっちゃなミスを放置すると大きなミスになる(前編)
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ビジネス・マーケティング
『ちっちゃなミスを放置するとやがて大きなミスに必ずなります。(中略)小さなミスを容認してはならない。大きなミスは上司が責...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/03 21:28
新人教育トレーナー研修010
記事
ビジネス・マーケティング
そして給料=労働時間×人的資本で求めることができます。 給料を上げたければ時間を増やすか、人的資本を増強するか、あるいは...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/01 20:57
新人教育トレーナー研修009
記事
ビジネス・マーケティング
そもそも価値の無いものにお金を使いたい人は居ませんが、価値のあるものにはお金を使っても良いですよね。そして私達自身はどん...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/07/01 20:57
新人教育トレーナー研修008
記事
ビジネス・マーケティング
お金の使い方には大きく3つあります。 ①消費 例えばどんなものがありますか? (例)食費、水道光熱費、スマホ代、ガソリ...
コーチングと社員研修の永井ローガン
2021/06/29 22:19
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