【こんなお悩みありませんか?】
・採用したいのに、人事担当者がいない
・代表自ら本業の合間に面接日程を調整している
・応募者への返信が後回しになり、機会損失している
・「採用は大事」とわかっていても手が回らない
【サービス内容】
採用事務経験1〜3年の私が、面接設定・応募者対応の
「手間はかかるが誰でもできる」業務を代行します。
特に、人事専任者を置かず代表者様やご担当者様が
兼務で採用対応をされている中小企業様に向いています。
■代行できる業務例
・応募者への一次返信、面接日程の候補提示・調整
・面接前日のリマインド連絡
・選考結果のご連絡(合否連絡の文面作成・送付)
・面接設定に伴うスケジュール管理
■こんな方におすすめ
・採用業務に割く時間がない
・面接設定のためだけに人を雇うほどではない
・とりあえず今の採用業務の負担を減らしたい
【ご購入の流れ】
①トークルームにて、募集要項・使用中の採用媒体・
対応してほしい範囲をヒアリング
②返信テンプレート・対応フローをすり合わせ
③運用開始
【対応時間について】
平日10:00〜16:00の時間帯で確認・対応しております。
この時間帯内であれば比較的スムーズにご返信可能です。
時間帯外のご連絡は、翌対応時間帯でのお返事となります。
【注意事項】
・候補者の合否判断そのものは行いません(判断材料の整理・連絡代行のみ)
・人材紹介・マッチングにあたる業務は対応範囲外です
・ご利用中の採用媒体・ツールへのログイン権限付与が必要な場合があります
・ご購入前に、募集職種・想定応募人数・使用中の採用媒体を トークルームにてお知らせください
・応募者情報(氏名・連絡先等)を取り扱うため、 個人情報の取り扱いに関する簡単な合意事項にご同意いただきます
・対応は平日10:00〜16:00となります。土日・夜間の緊急対応は 承っておりませんので、あらかじめご了承ください
・継続プランの途中解約は、原則1ヶ月前までにご連絡をお願いいたします