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起業する前に行うのは、自由な人生への準備です。副業を進めていくうちに、いつの間にか会社を辞めることが少しも怖くなくなってきます。これが準備をしてきた結果です。①時間を確保するまずは時間を作ることが大前提になります。自分の時間の使い方を見直す。副業に当てる時間を捻出する。例えば、本業の仕事。残業が多くてなかなか時間が作れない時は、終了する時間の目標を設定して仕事をする。仕事の最優先事項はなにかをしっかり念頭において仕事をする、これだけでも意識が変わります。残業を最初から念頭に置いて仕事をしないことです。②お金の不安を最小限にする（生活にかかる固定費をしっかり把握する）家賃・食費・光熱費・通勤費・趣味・ペット・車・交通費などなど自分が生活するために絶対に必要な固定費や変動費を把握する。把握するだけで節約になります。そして見直しをして、下げられる固定費は下げることです。家賃の低いアパートに引っ越すスマホのプラン内容を見直す保険を見直す買い物の内容を見直す車など手放せるものはないか考えるなど固定費を見直すことが重要になります。ビジネスに成功してからやりたいことをやる方が賢明です。③自己投資は惜しまない有名なコンサルタントの教材を購入するなど（成功している人の教えを乞うことが最短で成功する秘訣になります。）迷った時の道しるべになりますし、初心に帰って頑張る気力をくれる時もある。ビジネスは人と人とのやり取り。自分一人では絶対に成功することは出来ない。人と人との繋がりが何より重要となります。セミナーで新たな人脈を広げることも重要です。④余白分の予算を準備する全く損をせずに成功するということは

ココナラの住民になって四日目。未だサービスの出品には至っておりません。「今週末こそは！」と思っているものの、どうなることか……。副業をする上で時間を作ることの難しさ、大切さを痛感しています。「時間は作るもの」とよく言います。じゃあどうやって作っているのか、教えてほしいところです。よく聞くのは「やりたいことを書き出す」「ゴールを設定する」「優先順位をつけてスケジュールを組む」「集中力を維持する環境を整える」この辺りでしょうか。時間を上手に使うって皆さんは出来ていますか？私は当然のように出来ていません。そのくせ子供にはしたり顔でお説教しています。なんと罪深い……！この中だと、実は「集中力」が一番のネックでしょうか。だって世界は私の気を散らす、モノやコトで溢れています。その代表選手がスマホ。掌に収まるこの正方形の板の中に、世界が詰まっている凄いヤツです。マジでドラえもんの『おこのみボックス』です。秘密道具に抗うのは難しい。もし昔の偉人たちが「時間は作るものだよ」と言ってきたら「だってあなたはスマホもインターネットもない世界しか知らないでしょう！？」と言い返してやりましょう。私たちは数多の誘惑の中で、それでも時間を、人生を作っています。完璧じゃない一日を積み重ねて、今日が三日坊主常習犯の私の四日目です。次の目標は三月庭訓をクリアすること。目標が低いと笑ってください。これが私のペースです。

日本人は真面目の方、非常に多いですよね。 しかし、損をしている方も非常に多いですので、 その損をしている理由を3選ご紹介致します。 ①他人の人生を歩んでいる ②新たな事に挑戦できない ③会社に一生搾取される人生になる では、順番に解説します☆①他人の人生を歩んでいる 　会社や恋人など他人に依存する人は損しています。 　「あなたはなぜ生きているのですか？」 　この問いに対して、 　「あなたの為に生きています。」　と答えてしまいます。 　いやいや、 　「自分の人生を歩んでくださいよ！」 　と言いたいところですが、 　相手の期待に応えるのが正義だと思っている人が実際に存在します。　素晴らしい事なのですが、 　程々の距離間を保つ事を強くオススメします。 　自分の人生を歩んでください♪ 　誰もあなたを保障できません。②新たな事に挑戦できない 　ルールを守る事をルールとしている人は損しています。 　会社の規則、学校の校則、恋人間のルールなどが、 　該当します。 　また会社なら「作業標準」が定められていますよね。 　ルールに従わない人は悪いイメージが強いですが、　全然破って構いません。 　なぜなら、 　破る様な事をしない限り、 　新しい改善ができないからです。 　特に効率が悪すぎる「作業標準」が多すぎます！　また、時代の変化が急速です。　もし、改善が好きな人は、 　ぜひルールを破ってみて下さい♪ ③会社に一生搾取される人生になる 　①と内容が似ていますが、 　「会社の為に」を目的で過ごしている人は損をしています。 　会社の為に長時間労働、給料カット、 　休日出勤を簡単に引き受けてしまうのは、

新たな社会人生活を歩み、少し慣れてきた方がたくさんいらっしゃいますが、 そんな新入社員に向けて伝えたいことを3つご紹介致します。この記事を見る事で自分が何をしたいのか、改めて考える事ができます♪それでは、始めます☆①給料に絶望する②会社が「社員は家族です！」と主張してくる③配属をたらい回しにされる順番に解説していきます☆①給料に絶望する 　会社から貰える初任給は総支給20万程です。　そして社会保険、年金、税引き後の手取りは16万程です。 　それから勤続年数を重ねて、　1年3,000円の昇給があったとしても、　10年後は総支給23万程で、手取りは18万程です。　そう、平社員だと全然給料が上がらないのです。 　狭き門に昇格する道がありますが、 　正直コスパが悪すぎます。 　また、出世しない場合ずっと平社員のままです。　もし、給料ＵＰを目指したい方は、 　転職や副業などを視野に入れてみる事を 　オススメします♪ 　 ②会社が「社員は家族です！」と主張してくる 　これは長時間労働させる傾向で、 　休日にほぼ強制参加の会社イベントが多いです。 　プライベート時間を大切にしたい人は、　断る必要があります。 　平気に休日を奪ってくる会社とは、 　程良い距離間で付き合いましょう♪ 　断るにはリスクを伴いますが、　自分の将来の為なら、　背負っても良いリスクです☆③配属をたらい回しにされる 　大手企業によくある傾向です。 　ジェネラルリストになり、特化型になりにくいのです。　しかし、メリットとして、自分に何が向いているのか、　見極めるチャンスになります♪ 　なので、いろんな部署を経験してから、　転