学生は就活がんばってます

こんにちは。

仕事のパーソナルトレーナー

伊集院ただしです。

いつもブログを見ていただき

ありがとうございます。

株式会社ディスコが

2022年卒者の就職活動状況

の調査結果を発表しました。

2022 年卒者（現 4 年生）の内定状況について確認したい。前年度と比べて「高まっている」と回答した大学は 2 割強（26.6％）で、「低下している」（11.6％）を上回る。

企業の採用意欲は

回復しつつあります。

新型コロナ感染の急速な拡大を受け、多くの大学で、3 年次前期（2020 年春期）の就職ガイダンスの中止や延期を余儀なくされた。そのことが、その後の就職活動にどの程度影響しているかを尋ねたところ、「影響がある」と回答した大学は半数に上る（計 50.7％）。

就職ガイダンスの中止は

影響が大きいようです。

2022 年卒者の求人状況に関し、前年度からの変化を尋ねた。求人数は「減っている」（36.3％）が「増えている」（11.2％）を大きく上回る。企業の来訪数は、オンラインを含めて回答してもらったが、約 6 割の大学が「減っている」と回答した（57.1％）。

内定率は高まっているが

求人数は減っているようです。

就職・キャリア支援担当者として、採用市場をどのように見ているかを尋ねた。学生に優位な「売り手市場」との見方が 2 割強（計 24.0％）に対し、「売り手市場だと思わない」は 3 割弱（計28.0％）で、「売り手市場ではない」との見方がやや上回る。

売り手市場ではない

との見方です。

学生からの相談について、前年度より増えたものを尋ねた。最も多いのは「面接の相談」（61.3％）。従来の面接対策に加え、オンライン面接に関する相談が増加した大学が多かったようだ。ここに「インターンシップの相談」（57.0％）、「エントリーシートの相談」（54.0％）が続く。

学生からの相談は

オンライン面談の相談が

ふえたようです。

また、「内定辞退に関する相談」は 4 校に 1 校が増えたと回答（25.8％）。

状況はきびしいなか

複数内定の学生も

一定数いるようです。

コロナ禍で就職支援をする上で、課題に感じていることを尋ねた。「学生の就活状況の把握が困難」が約 7 割で最多（71.2％）。

2 番目の「就活スタートが遅れた学生への就職支援」は、半数強の大学が選んだ（56.8％）。

対面のコミュニケーションがとれず

就活がおくれた学生や

フォローできていない学生が

いるようです。

コロナ禍が

学生の就活に

影響しています。

そろそろ

早い者勝ちのような

一括採用は終わりにして

通期採用にいこうする時期では。

その分

学生時代にあそべなく

なりますが。。。

でも本来のすがたは

社会人になっても

長期休暇をとったりして

人生をもっと楽しめるように

なることですよね。

学生時代

アメリカ一人旅をしたとき

ヨーロッパの中高年の方々が

休暇をとって一人旅をしていました。

当時は違和感ありましたが

今はうらやましいです。

日本も早くそうなりたいですね。

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