「現場と経営陣の板挟みで胃が痛い…」
「チーム内の人間関係がギスギスしていて成果が出ない」
「トラブルばかり起きて、誰にも本音で相談できない…」
リーダーや管理職、事業主のポジションは本当に孤独ですよね。
社内では弱音を吐けず、一人で悩みを抱え込んでいませんか?
はじめまして!ご覧いただきありがとうございます。
現在、営業代理店(約200名規模)の中四国エリア統括をしております。
これまで営業歴10年、フリーランス5年、最大450名規模の組織マネジメントを経験してきました。
その中で、泥臭い現場のトラブル、チーム内の派閥争い、メンバーの離職、上層部との壁…ありとあらゆる「組織の人間関係トラブル」を現場で解決・調整してきました。
「こんなこと人に話していいのかな…」という愚痴や不満も大歓迎です!
まずはあなたの「味方」として、じっくりとお話をお聞きします。
① 批判・否定は一切なし!徹底的にあなたの味方になります
社内では言えない本音や弱音も、すべて受け止めます。まずは思う存分吐き出してください。
② 「現役の現場視点」で解決のヒントを整理します
ただ話を聞くだけでなく、ご希望があれば「明日からどう立ち回るか」「関係者にどう声をかけるか」など、200名を束ねる現役統括としての実践的な解決ステップを一緒に考えます。
③ 完全秘密厳守
お話しいただいた内容や個人情報が外部に漏れることは一切ございません。安心してお話しください。
ご覧いただきありがとうございます!
円滑にご相談を進めるため、ご購入後にチャットにて以下の内容を分かる範囲で教えていただけますと幸いです。
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① お立場(例:営業部長、現場リーダー、社長、個人事業主 など)
② 現在のお悩みやトラブルの内容(ざっくりで構いません)
③ 今回の相談で重視したいこと(以下からお選びください)
A. とにかく話を聞いてほしい・愚痴を吐き出したい
B. 現状を整理して、具体的なアドバイスや解決策がほしい
C. その他
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※まとまっていなくても大丈夫です!お話を聞きながら一緒に整理していきますので、リラックスしてご相談くださいね。
※守秘義務は徹底いたしますのでご安心ください。