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／　おはようございます！(^_^)＼インスタ投稿を全世界で停止の世界的コスメブランドLUSH、その背景と考えたこと※Apple Podcast、Spotify、Amazon Music、Radiotalkで「よしよし先生」を検索で見つかります。世界的に有名なコスメブランドLUSH。日本では自然派の石鹸として多くのファンがいるブランドです。その企業が、世界規模で一斉にInstagramとFacebookの投稿を停止するというのです。その背景と今後の影響を考えてみました。アカウント運営やブランディングについて、あなたにも関係する話題ですので、最後まで聴いてくださいね。ユーザーへの悪影響を懸念人気コスメがインスタなど一斉に停止 決断のワケ｜TBS NEWSInstagram運営のMETA社が、悪影響があることをわかっていながら何も対策をしてこなかったとして、撤退を決断したのです。現在は、Instagramのリンクから、利用可能なYouTubeやTwitterへのリンクが紹介されています。LUSH社はこれまでも過激な展開をすることもあり、そのたび注目をあびてきましたが、今回は世界的な経営の流れも影響していたようです。それはパーパス経営とよばれる、ミッションよりも志（パーパス）を重視しようというものです。求人的にも投資家的にも売上的に、持続可能な企業が選ばれるという考え方があるからのようです。みなさんは今回の件をどう思いますか。#sdgs #経営 #sns運営 #企業の社会的責任 さて、明日 11月30日は、、、！・鏡の日・絵本の日・コニカ 世界初のオートフォーカスカメラ 発売・ルーシー

ビッグモーターの不正から始まり次から次へ堰を切ったように出てくる疑惑。経営陣は必死に会社ぐるみではないとか、自分の指示ではないとか言っているけれど、一つ一つに指示を出していなくてもそういう企業文化を形成している責任が経営者にはある。無言の圧力は直接の指示ではなくてもやっている方は社長の指示、会社の指示だともってやっている。それを結果的に黙認していたのであればそれを他責にする権利は経営者には無い。 残念ながら私の勤め先の経営者も全くの他責体質。詳しいことは書けないけれど、役員が負うべき責任を、「会社はみんなでやっているのだからみんなの責任なんだ。」とか一見良いことを言っているようで、それは自分の非を認めていないだけだと私は厳しく指摘している。（陰口ではなく、面と向かって「その考え方はズルいです。」と言っていますのでその点は誤解なきようお願いします。） 会社の指示や方針に唯々諾々と従っている社員にも問題があるとする指摘も尤もなことだけれども、「ちょっと変だけど上が言っているから仕方がない。」という行動を一度も取ったことない人はいるのだろうか？圧倒的な力の前にはそれが正しいと思い込むようにして、会社のせいにしてそれに従うことは多かれ少なかれ誰にでもある。そのちょっと変な指示が「すごく変」ではなかったというのはラッキーなだけだ。その人の実力ではない。紙一重だと思っていく方が良い。 責任の大半は上層部にあるとはいえ、大スキャンダルを起こした会社に居たというだけで、特に田舎ではレッテルを貼られてしまう。私がかつて在籍していた会社も大スキャンダルを起こした。私はそれよりも10年弱前に退職して