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私は大学を卒業後、GS(グランドスタッフ)になりました。空港で働くことにわくわくして毎日、楽しかったことを今でも覚えています！ふとCAになってみたいな〜と思い転職活動をスタート！わずか3ヶ月という期間で大手航空会社に合格することが出来ました✨CAに転職するために必要だったもの。何だと思いますか？？コミュニケーション力？それとも、英語力でしょうか？もちろんコミュニケーション力も英語力も少しは必要かもしれません・・・でも、それよりもっと必要なもの。それは、行動力！！『これやってみたいな！』『こうなりたいな！』と心の中で湧き上がってきた時、すぐにやってみよう！と決めて行動に移すのが本当に大切！！そうしないと『やっぱり難しそう・・・』『私には無理かも・・・』不安な気持ちがたくさん出てきて、やっぱり挑戦するのはやめよう！とストップをかけてしまいます💦そんなのもったいない！！私は、英語が得意でもないし他の語学に優れているわけでもありません。。。(当時は、コミュニケーション力もズバ抜けて高いという自信はありませんでした。もちろん、今は自信を持って言うことが出来ますよ✨）転職に関わらず、新しいことに挑戦する時今の自分を変えたいなと思う時少なからず不安がやってくると思います。そんな時は不安は一旦、横に置いてみてとりあえず行動してみると意外と上手くいくものだと思います。

こんにちは！Chinatsunです✨今日からは、社会人1年目でわずか3ヶ月の短期間でCAに内定したエピソードを書いていこうと思います！仕事をしながらCAを目指している方にもCA以外で転職を考えている方にも参考になるエッセンスが詰まっていると思いますので、どうぞ最後までお楽しみください♪〜新入社員研修〜大学を卒業後、グランドスタッフになった私は毎日新しいことを覚えるので必死でした。入社してしばらくは、教育という形で業務に関する知識を学んだり、話し方・立居振る舞い・英語などを含め基礎を徹底的に吸収していきます。入社当初は、CAになりたい！という気持ちはまだありませんでした。その数ヶ月後にCA試験を受験するなんて少しも考えていなかったんです。とにかく、目の前の業務をこなすこと。これだけで、時間があっという間に過ぎ去っていきました。どれだけ忙しくても、しんどくても、入社当初から心がけていたことがあります。それは、目の前にある仕事に真剣になること！言葉で言うのは簡単ですが、これを本気で実践するとなると相当大変ですし、正直疲れます。ですが、後々この努力がCA内定を大きく引き寄せる鍵になるのです✨続く

こんにちは🍀宅録ナレーターの木葉由美子（きばゆみこ）です。前回の続編、声と私の「②憧れ編」をお届けします！----------大学時代、友だちの紹介でパーティーコンパニオンのバイトをしました。 時はバブル絶頂期。 ホテルでは連日、昼も夜も上場有名企業や各種団体主催の 盛大なパーティーが開かれていました。 そのバイト先で、ブライダルMCを兼業していた先輩と出会いました。 きれいにメイクして、ロングドレスを着て、立ち居振る舞いを身に着けて 外見上は美しく見せても、私の声は相変わらず通りません。 ご歓談中の賑わった会場でお客様に聞こえるように　と声を張るとすぐかすれ、喉を傷めました。ずっとコンプレックスでした。 磨かれた先輩の声はよく通るので、 少し離れていてもクリアによく聞こえました。 姿が目の前に見えなくても、声で華やかな印象を醸し出せる先輩は、 私の憧れになりました。 私もいつかあの先輩のようになりたい…と思いました。 大学を卒業後、客室乗務員になりました。 いろいろな業務の中でも、一番好きだったのは機内アナウンス。 先輩への憧れがきっとずっと残っていたのでしょう。 年月が経ち、ふと先の人生を考えたとき、 ---自分には足りていないもの、欲しいと思っているものを手に入れたい--- そんな思いが次第に強くなっていきました。 姿は見えなくても「声」で人を魅了する先輩のようになりたい！ 退路を断ち、先輩のようにMCの道に進むことを決めました。 レッスンを受けても「声が籠っている」「前に出ていない」 という指摘を数えきれないほど受けました。 前に出しているつもりなのに。 私の声は〈もわ

あの～、なんか怪しい情報？かもしれないんだけど～、ボクたちはそろそろ「宇宙人」と交流できるそ～じゃ！？え？ホントに？？「辻ようこ」さんという女医さんじゃけど、彼女は「レイキ指導者」でもあり「女医」や「実業家」もやっているマルチ女性じゃ。しかも政界や実業界など日本だけでなく、世界にも「カオが広い」のじゃ。＾＾その彼女が「ある政治家さんが、そろそろ宇宙人との交流がはじまる！」と言っているということじゃね。ほぉ～。なるほどぉ～。ま、ボクに言わせると、「そんな宇宙人なんかいて当たり前じゃろ～」って思ってます。４０ほど前に観た映画「E.T」とか「未知との遭遇」なんかを別に観なくても「宇宙人」とか「未来人」なんか存在して「すんごく当然」と思うけど、ど～じゃろか？ねえ～(^^；だから「日本政府」や「アメリカ政府」、中国ロシア、メキシコ、オーストラリア、カナダ等の国々が別に「極秘扱い」なんてしなくてイイじゃん。アホかっ！？(^^；まあ、あの「元CIAの諜報員・スノーデン」もロシアに一応、亡命したけど、彼ももちろん「異星人？」とか「人類の未来人？」とかの「Xファイル？」を持っているか、知っていると確信しておりますよ～♪当たり前ぇ～♪＾＾やはりあの映画「マトリックス」って、人間の「魂＝ソウル」がね～、この世と思われる世界（仮想世界？）で「肉体」という「カタチ」をまとっていて「仮想なんだけど、現実味がある世界」を感じるための空間だと思ってますぅ～。だから「痛い！」とか「愛する！」、「憎む！」とかね～、色んな「感覚、感情」を体験するための「体験施設＝偽地球」じゃないのかしらん。なぜ「体験」が必要なのか

コロナ禍で打撃を受けた航空業界ですがwithコロナで少しずつ需要が回復しています。その中で新しい業界へ挑戦する方もいます。外に目を向けると新しいチャンスがあるかもしれませんね。

★新人グランドスタッフの１日のスケジュール★シフト制が採用されていたので、早番・遅番など数種類勤務パターンがあります。〈早番の一例〉AM４時　　　　　起床AM５時３０分　　出社AM６時　　　　　勤務開始　　　　　　　　〜お昼休憩〜PM２時　　　　　勤務終了PM３時　　　　　帰宅PM３時３０分　　掃除・洗濯など家事全般PM５時　　　　　夕食PM６時　　　　　１日の振り返りと明日の準備PM９時　　　　　就寝ざっくりですが、こんな生活をしていました。早番の日は朝がとても早いので、前日は早めに就寝できるように調整をしていました。学生が行う就活と転職の大きな違いは、自由になる時間の差です！転職の場合、仕事をしながら空いた時間で✔︎ES作成✔︎自己分析✔︎面接対策✔︎英語学習これらを行う必要があります。現職と転職活動の両立は、あまり簡単なものではありません。特に、私のようにシフト制で不規則だったり仕事がハードで大変な方にとっては転職準備はかなり負担が大きいと思います。そこで、オススメしたいのが毎日の振り返りをすること！１日１０分でもいいので、その日の仕事を振り返る習慣をつけましょう！私は、CAへの転職を考える前から１日の振り返りを行っていました。ノートにその日の振り返りを書き留め記録に残していたのです。その振り返りノートが、転職活動でとても役立ちました！私たちは日々、業務に追われる中で嬉しかったこと・辛かったこと・悩んだことたくさんの感情を感じ、経験しています。その感情を形に残すことで、見返した時に自分の大切にしていること・信念がくっきりと浮かび上がってくるのです✨この自分データは、ES作

終わりと卒業 昨日、第50回目の開催をもって、「雑談カフェ大阪モザイク店」を終了しました。 前身の「雑談カフェ東京モザイク店」から数えると、約5年間続けてきたことになります。 長く続けてきたことを終えるときﾆは、寂しさもありますが、どこかほっとした気持ちや、やり切ったという満足感もあります。 僕にとって「何かを終える」という経験は、これまでにもいくつかありました。 たとえば、大学卒業後に約20年勤めた会社を辞めたとき。 それから、3年間毎日続けていた歌舞伎町でのごみ拾いを終えたとき。 そして今回、5年近く続けてきた雑談カフェを一区切りとしたこと。 それらは、どれも僕にとって「卒業」のような出来事だったなと、今あらためて思います。 小学校や中学校、高校も、ずっとそこにい続けていたら、次のステップには進めなかったように、新しいことに向かうためには、どこかで「卒業」が必要なのだと思います。 そして、これまでの卒業に共通していたのは、「次に何をするか」を決めずに卒業していたということ。 あらかじめ計画していたわけではなくて、空白の時間を経て、だからこそ、そのあと自然に、自分に必要なものと出会えたのではないかなと感じています。

叔父さんのご葬儀 今日は午後から仕事をお休みして、一昨日亡くなった叔父さん（昨年亡くなった父の弟）のご葬儀に参列してきました。 家族葬ということでこじんまりとしたご葬儀でしたが、昨日とはまた違ういとこや親戚も顔を見せてくれました。人数は少なくても、温かい雰囲気に包まれていました。 小さい頃、祖父母の家に集まっていた親戚も、祖父母が亡くなった後はなかなか顔を合わせる機会が少なくなっていました。でも、昨年12月に父が、今年の6月に叔母が、そして今回は叔父が亡くなり、この1年で3度も親戚やいとこと話をしたり、LINEを交換したりする機会がありました。 僕は、お葬式はただ悲しいだけのお別れの場ではなく、その人がしっかりと生きてきた人生を偲び、家族や親戚が心を込めて見送る温かな場だと思っています。 小さい頃によく会っていた叔父さんや叔母さんは今や80代、90代に、そして子どもだったいとこたちも40代、50代、60代になっています。 お通夜とお葬式を通して、温かいお別れと再会の時間を過ごした二日間でした。

仕事を楽しむ 今の仕事（重度障害者の生活介護）に就いてもうすぐ2年半になります。この仕事は自分が就きたいと思って就いた仕事にもかかわらず、最近まで楽しいという思いが少なく、どちらかと言えば辛いという思いが多くなっていました。それは、仕事が忙しすぎる、体が傷だらけになる、思ったようにうまくいかない、よかれと思ってやったことが違うと言われる、常勤だから…と言われることに対して…、いろいろな理由がありました。 ただ、1か月ほど前からすべてを主体的に考えるようになったことで仕事が辛いという気持ちがなくなってきました。 次は、日々の仕事をもっと前向きに楽しんで行えるような考え方を身につけたいと思っています。 忙しいことや難しいこと、沢山の不満や思うようにいかないことは、考え方を変えても変わらないと思いますが、もともと興味を持って選んだ仕事ですし、人の役に立てる仕事です。自分で考えていろいろと試してみることができる職場です。現状でも良い面はたくさんあります。一人で行う仕事ではありませんし、他のスタッフもとてもスキルが高いです。私自身のスキルも向上しています。この仕事が嫌だという気持ちもありませんし、やりがいのある仕事でもあります。他にもさまざまな良い面もあります（もちろん、良くない面もありますが）。 仕事をする以上、一日の大半を職場で過ごすことになりますから、楽しみながら行えるようになりたいと思っています。

◆面接・面談予約可能時間　月　08:00-12:00　木　20:00-23:00　土　08:00-12:00　日　21:00-23:00◆添削　水曜日以外随時受付◆定休日　毎週水曜日

数年前。元魚屋のキャリアコンサルタント養成講座の受講が始まった。コロナ真っ只中の時期だったからZOOMで開催だった包丁は使えてもパソコンはからっきしダメしゃべると顔がアップされるから怖い！やばい！自己紹介が始まったがみなさん会社で肩書がある人ばかりしまったな～と思っても受講料は戻らず授業開始！キャリアコンサルタントをCAと略したらしいが私には客室乗務員にしか聞こえないロープレの「深堀り」なんて芋ほりにしか聞こえないもう最悪すぎると思った初日だった

いよいよ面接ですね。3次面接まであるとして1次面接：面接官は現場・採用部門管理職(30～40代)、担当は採用担当者視点は「お客様の前に立たせられるか、部下として欲しいか」2次面接：面接官は部長・本部長クラス(40～50代)、担当は採用担当課長視点は「当社でやっていけるか、他社に取られたくないか」最終面接：面接官は取締役(50代～)、担当は採用担当部長視点は「社員としてのポテンシャル、会社の将来を託せるか」※評価の正確性の確保のため各面接とも面接官は2名以上雑な書き方になりましたが、だいたいこんなイメージですか。新型コロナ禍後の初の採用ですから、想定外の事態への対応力や企画・実行力(それも自分一人ではなく他者を巻き込んで)がこれまで以上に重視されるような気がします。さて、今さらですが面接官とはどのような人でしょう？まずは、その会社の社員・役員ですね。ということは入社すればあなたの上司になるかもしれない人です。未来の上司と未来の部下が話をするマッチングの場だと考えれば、完璧さを追求するよりもなるべく楽しく面接試験に臨むほうが相互理解という点においてはベターかもしれません。面接試験を楽しい場にするということであって気楽に臨んでいいというわけではありませんよ。次に、面接官はあなたにとって初対面の人(であることがほとんど)です。あなたは初対面の人に自分の一番いいところを見せて共感してもらえる自信がありますか？それも30分の集団面接で受験者5名なら単純計算で一人あたり6分で、実際には入退室や面接官の質問の時間がかかるのでもっと少ない時間で。書いている私にも自信がありませんけど(笑)。そして

今週の一週間 今週は、勉強会が2回、会議が1回、研修が1回あり、そのほかにもやるべきことがいくつもありました。さらに、新たな用件が次々と発生し、とても忙しい一週間となりました。 それでも、一日に一つずつはやるべきことを終わらせると決め、自分で自分を励ましながら、余計なことはなるべく考えないように心がけたことで、無事に一週間を乗り切ることができました。 来週以降も、やるべきことの多い日々が続くと思いますが、集中力を保ち、一つひとつの課題に淡々と取り組んでいきたいと思います。

元国際線CAの私が、今このサービスを始めた理由それは、CAの仕事をもっと多くの人に体験してほしいから！！「CAになりたいけど、どうしたらいいか分からない」「もう年齢的に遅いかな…？」「自分に航空会社は合わないかも」と悩んでいる人の力になりたくて、ココナラでサービスを始めました。大手2社からの内定を頂き、9年間国際線のCAとして働いてきました。もちろん、体力的にきついこともあったし、悔しい思いをしたこともあります。でも、それ以上に楽しくて、誇らしくて、「この仕事に出会えて本当によかった」と心から思っています。特に、制服に初めて袖を通した日の気持ちは、今でも忘れられません。ワクワクと、不安と、やっと夢に近づけたという感動。あの気持ちを、次はあなたにも味わってほしいと思っています。「エアラインスクールに行っていないと無理」なんてことはありません私はスクールの体験に足を運びましたが正直、その空気に合わないなと感じ、自分で対策をしましたが不安でいっぱいでした。「こんな雰囲気の中でずっと頑張らなきゃいけないの？」と心が疲れてしまう人も、少なくないと思います。私がココナラで始めたこのサービスでは、そんな人たちが安心して話せる場所をつくりたいと思っています。面接でどんなことを聞かれるの？実際、CAってどんな仕事なの？自己PRってどうやって考えたらいいの？メイクや髪型って、どこまで見られてるの？こういった疑問を、スクールのような「正解」じゃなく、リアルな目線で話せる場所。それが、このサービスです。「あなたらしさ」を大事にしたい。もっと輝かせたい！CAを目指すうえで、もちろん見た目やマナー、話し方

出来る時に少しだけでも 今の仕事はやることが多く、仕事柄やりたいことのためにまとまった時間がなかなか取れません。 そのため、出来る時に少しだけでもできることをするようなやり方が続いています。 このような細切れの時間の使い方は効率が悪いのであまりしたくはありませんが、仕方がありません。 平日にできない仕事は、（以前に比べるとずっと減っていますが）休日を使って行うこともありますが、そういうこともあまりやりたくはありません。 それに対する今の自分の解決方法は、なるべくしっかりと寝て、頭をクリアにしてやるべきことをできるだけ短時間に済ませることです。