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こんにちは！なごみーなです。ブログにまで辿り着いてくだりありがとうざいます。先日美容院に行ってきました。大きな声ではいえないんですけど。本日もただの愚痴ですよwずっと通っていたところがあるのですが、担当の方が遠い場所へと引っ越してしまい物理的に通えない。めちゃ気があっていた担当者さんだったのに本当に残念です。ということで今のところに行き始めてから１年くらいかな個人オーナーさんがやっている美容院そのオーナーさんは優しくて親切でキムタ○さん似のイケメンただこの方と私何故か話がうまく噛み合わない。。。噛み合わないというか受け入れてもらえないかんじというんでしょうかとても親切で優しいのですが、何か見えないバリアがあって・・・あんまり話さないからこちらの情報も知らない。相手は知らない。私独身女子でこのかたを狙ってるとか思われているのかしらと思ったりちょいちょい息子が〜とかいうと今、何年生ですかと。えーっと社会人ですと。これまた反応がビミョー場所柄ちょっとセレブが多いし、どちらかというとご近所さんで成り立っている感じ。個人で経営しているのでね。私が髪を切ってもらいもう一人女性がカラーをしていました。そんなところに、とても綺麗な女性がやってきたのです素敵な笑顔で「こんにちは〜」とどうやら先客のカラーのお客さんと知り合いの模様で少しお話をされてその後イケメン美容師「今日は？どうしました？」美人なお姉さん「いつもやってもらっているあれを〜」イケメン美容師「今日〇〇さん予約入っていないみたい・・」美人なお姉さん「えー本当に？私、予約なしできたってこと？？でも私の予定表には入ってるの〜」と予定表を見

皆さんご機嫌いかがですか。 私は最近ありがたいことに忙しくさせていただいてました。 私がやっているLINE拡張ツール関係に興味を持ってくださる方が多く、 昨日もズーム面談で9件ご予約いただきました。 こちらとしても他業種のビジネスに関する話を聞けるので、非常に有意義な時間です(*^-^*) 「よし、休憩しよう！」ということで、近所の古民家カフェに行ってきました！普通のカフェより落ち着く雰囲気で、ゆったり過ごせるのでとても好きなんですよね～ この日は”自家製手ごねハンバーグプレート”をいただきましたよ～😋✨あ・・・またお腹すいてきた(;´Д｀)💦 田舎にある古民家なので、お客さんもご近所さんばかりのようでした。 昔ながらの風情ある建物で実家のような安心感。これが古民家カフェの良さですよね！そんなことを考えながらハンバーグを完食しました。 やはりデザートを食べなければ締まりません。 デザートを食べるために生きています。（※言いすぎですが）そこでデザートをを注文しようと周りを見渡しますが・・・ 店員さんがいない・・・( ；∀；) 私の頭の中はデザートで一杯だったので、店中見渡しましたが、いない・・・！ これはある意味古民家カフェや、昔ながらの飲食店あるあるですよね(^▽^;) 注文なども口頭でとるタイプのオール人力スタイル。雰囲気だけでなくビジネスも昔ながら。 私はもうデザートを早く食べないと気が済まなかったので（？） なんとかお呼びして店員さんを召喚させていただきました。そして、無事お目当てのプリンGET✨ (‘ω’)…（堅めのプリン最高やわああ！！！） と、心の中で叫びまし

最初にやるべきは「発信の土台づくり」！「フォロワーがいないから、オンラインサロンなんて無理かも…」そんな風に感じている方は多いと思います。でも大丈夫。最初の一歩を間違えなければ、0からでもしっかり土台を作っていけます！✊この記事では、フォロワーがゼロの状態から始めるときに、最初にやるべきことと、初心者におすすめのSNS選びについても解説します。なぜ「フォロワー0」でも大丈夫なのか？オンラインサロンは「人数」よりも「熱量」が大切な世界。フォロワーが多い＝うまくいく、というわけではありません。万垢なのにイベントをしても人が集まらないことはザラです。実際に、私もフォロワー数は少なくても半年後には５４人規模にオンラインサロンをすることができました。つまり、大事なのは“誰にどんな価値を届けたいか”を明確にすること。これがしっかりしていれば、人数はあとから自然についてきます。ステップ①：「誰に向けて」を決めるまずは「誰のどんな悩みを解決したいか」を明確にします。ここがブレないと、発信も自信を持ってできるようになります。ステップ②：「発信のテーマ」を絞る「どんな情報を発信するか」を絞りましょう。毎日少しずつでOK。発信の習慣が信頼に変わります。ステップ③：「どのSNSで発信するか」を選ぶここで気になるのが「どのSNSから始めたらいいの？」という疑問ですよね。特にフォロワー数がゼロの状態では、どこで始めるかが成功のカギになります。フォロワー数ゼロから始めやすいSNSベスト3X（旧Twitter）： 拡散力が強く、リアルタイム性あり ◎ ハッシュタグやリプで見てもらえる機会が多い 気軽に交流した

「すぐ結果が出ない」と悩んでいませんか？「オンラインサロンを始めたのに、なかなか人が集まらない…」「投稿しても反応が薄くて、このまま続けていいのかな…」そんなふうに感じたこと、ありませんか？実は、オンラインサロンが本当に育っていくには“時間”が必要です。よく「最初の3ヶ月が勝負」と言われますが、それは諦めるラインではなく、「育ち始める準備期間」と考えるのがおすすめです。このブログでは、サロンを長く続けていくために必要な“長期目線”の持ち方を、実例とあわせてわかりやすくお伝えします。なぜ、長期的な視点が大切なの？コミュニティは“信頼の積み重ね”でできているので発信を続ける限り信頼は積み重ねていけます。その信頼って、数日や1週間では築けません。３ヶ月、半年、１年という時間をかけて築くしかありません。リアルの友達関係だって、何度も会話を重ねたり、一緒に時間を過ごしてやっと仲良くなるもの。それと同じで、オンラインでも“関係性を育てる時間”が必要です。すぐには人も集まらない、反応も返ってこない最初は、投稿してもリアクションが少ないかもしれません。でもそれって、「無反応＝関心がない」とは限りません。ただ見るだけの「見る専」の方もたくさんいますし、様子を見ている人も多いです。あなたがコツコツ投稿を続けることで、「この人は信頼できる」と思ってもらえるようになります！実際に、いつもXでリプライをくれる人が入会するかと言えばそうではなくこっそりみてくれている方が入会してくれるケースは多いです。長期的マインドを保つための3つのヒント① 小さな変化を喜ぶ例えば…・初めてコメントがついた！・「いいね」が

　契約書作成において、肝となる部分はなるべく具体化したほうが、有利だなと思います。　私の知り合いの不動産のオーナーさんの建物には、素敵な庭があります。その建物を借りていた入居者さんがバーベキューをし始めました。場所は住宅密集地のため、一般論として禁止される行為です。他の入居者さんから苦情も出たりしたため、オーナーさんは注意喚起をしました。　しかし、その入居者さんはバーべーキュー禁止という文言は契約書のどこにも書いてないと言い返してきました。その後再三の注意にもかかわらず、バーベキューをして、事態が収まるまで大変な労力と時間を要することになったようです。　契約書の要所となる部分においては、過去起こった問題や予想されることは具体的に書いておくと、もしものときに相手方に主張しやすくなると思います。

最近、なかなか良いテナントさまが入らないなどのお悩みがあると思います。もちろん、テナントを使用する方がいないとテナント料が入ってこないのでオーナーさまにとっては死活問題になるわけです。良くある、すべて管理会社へ任せているなどのお話を聞きますが、問題はこの部分にあると思われます。確かにオーナーさまにとって、すべて任せて毎月のテナント料が入ってくることは何もせずに不労所得を得ることで誰もが憧れる魅力のあることですが、裏を返せば、人任せにしてばかりいると空いた場合、なかなかテナントさまが決まらない理由は人任せにしているからだと考えます。テナント料などの見直しも当然ですが管理会社などの見直しなど定期的に検討する必要もあると思います。いまの管理会社のすべてがそうではないですが、人任せにしていることがそもそもの原因であると私は考えます。私の意見の１つとして、空いたテナントなどは一度テナント料を地域相場より下げて３年くらいはテナント料を上げないことにして、テナントさまが軌道に乗ったところで更新と同時にテナント料の見直しを告げることが良いと思います。新規で入るテナントさまへは予めその旨を伝えているわけで、しかもテナントさまの運営が軌道に乗ったとあれば、テナント料の見直しを検討することが可能であり、入り易く出にくい状況でテナントさまも物件から離れてさせない方法であると考えます。もし、長い間空きの状態であるならば良いアイデアもありますのでご相談いただければと思います。

こんにちは。美容サロンアドバイザーのTOMOです。あなたは今、こんな風に思っていませんか？「技術には自信がある。お客様にも感謝されている。でも、毎日現場に立ちっぱなしで、未来のことが考えられない」「スタッフを雇っても、結局自分がやった方が早い。気がつけば、自分がいないと回らない店になってしまった」これは、クライアントが抱えていた、「プレイヤー社長」の苦悩です「プレイヤー」から「経営者」へとステージを上げるための具体的なステップについて、私の経験も交えながら話していきたいと思います。経営者の仕事は「仕組み」という名の「魔法の杖」を作ること経営者の仕事とは何でしょうか？集客、接客、経理、スタッフ教育……。もちろん、これら全てが重要です。しかし、これらは全て「利益を出す」という目的のための手段に過ぎません。私が考える経営者の仕事は、「利益を自動で生み出し続ける仕組み」、つまり「魔法の杖」を作ることです。プレイヤーが自分の「時間」と「技術」を切り売りして利益を生むのに対し、経営者は、「仕組み」という名の魔法の杖を振るい、自分が現場にいなくても利益が生まれる状態を作り出します。この「仕組み」を作る時間こそが、経営者にとって最も価値のある「投資時間」なのです。なぜ、「プレイヤー兼経営者」は成り立たないのか？それは、「時間」が有限だから。現場であなたが最高の技術を提供し、お客様に感謝される。それは素晴らしいことです。しかし、あなたが現場に立ち続けている限り、「仕組み」という名の魔法の杖を作る時間は永遠に訪れません。仕組み作りは、目の前の顧客対応とは異なり、未来の利益を生み出すための「投資」あ

近年、オンラインサロンは「学び」「仲間づくり」「副業・ビジネスチャンス」の場として注目されています。一方で「儲からない」「継続が大変」という声もよく聞かれます。実は成功のカギは 最初のジャンル選び にあるのかもしれないと思ったのでかいてみます。この記事では、オンラインサロンを始めるときにおすすめのジャンルと、失敗しない選び方を解説します。オンラインサロンで人気のジャンル1. 学び系ライター・在宅ワーク・SNS活用・資格取得など。参加者が「実践できるスキル」を持ち帰れるテーマは常に需要があります。2. 交流・コミュニティ系経営者コミュニティ、ママコミュニティや趣味サークル、地域交流など。「孤独を感じたくない」「仲間が欲しい」人に支持されやすいジャンルです。3. ビジネス系起業、副業、マーケティングやPR広報など。「稼ぎたい」「事業を伸ばしたい」と考える層は自己投資に前向きで、単価も高めです。4. ライフスタイル系ダイエット、健康、子育て、など。日常の悩みを解決するジャンルは参加者の裾野が広く、リピート率も高い傾向があります。ジャンル選びで失敗しない3つのポイント自分の強みや経験を活かせるか　例：士業×マネープラン、ママ×在宅ワークなど、自分にしか出せない視点を加えること。需要があるかどうか　InstagramやXで検索し、関連テーマにどれくらい投稿があるか調べてみましょう。継続的に話題を提供できるか　「毎週テーマを話せるか？」「定期イベントを開催できるか？」を事前にイメージすることが大切です。注意点とデメリットも知っておこう・無料コミュニティとの差別化が必要オンラインサロンは有料

「オンラインサロンとスクールって、何が違うの？」 「私にはどっちが合ってるんだろう…？」こんな風に悩んでいる方は多いのではないでしょうか。結論から言うと、「どんな学び方・つながり方が心地いいか」で選ぶのがいいと私は思っています。今回は、オンラインサロンとスクールの違いや、それぞれに合う人の特徴をわかりやすく解説していきます。合うのはどっち？・オンラインサロンは、ゆるくつながりながら情報交換したい人にピッタリ。・スクールは、体系的に学んで成果を出したい人向け。どちらが良い・悪いではなく、目的や性格に合っているかを考えて入会いただくのが大切です。オンラインサロンが合う人の特徴ゆるく仲間とつながりたい人オンラインサロンは「みんなで一緒にがんばろう！」という雰囲気が魅力。 雑談や情報交換、日常のシェアができるので、孤独を感じずに続けられます。強制的なカリキュラムや課題がないことが多く、自由度が高いのが特徴。 忙しい人や、好きなタイミングで学びたい人に向いています。他のメンバーの活動を見ることで、「私もがんばろう！」と自然にやる気が湧いてくるのがオンラインサロンの良さ。 一人ではなかなか続かない人にもおすすめです。もし面談をして入会を頂く場合は正直にこれらのことを伝えるほうが継続して入ってもらえます。スクールが合う人の特徴体系的に学びたい人スクールは、知識やスキルをステップバイステップで習得できるように設計されています。 基礎からしっかり学びたい人にはピッタリです。ゴールが明確で、スケジュールも組まれているので、集中して取り組めば成果も出やすいです。 「○ヶ月後に○○できるようになりたい

オンラインサロンを始めるとき、「初月無料にするべき？」と悩む方は多いと思います。確かに無料にすればお得感が出て、人が集まりやすくなる気がしますよね。でも、実は「初月無料があるかどうか」で本当に入るか決めている人は意外と少ないんです。この記事では、初月無料のメリット・デメリット、そしてどう活用すればよいかをやさしく解説していきます。初月無料のメリットとは？気軽に体験してもらえる「まずは試してみたい」という人にとって、無料で入れるのは大きな魅力です。ハードルがぐっと下がるので、最初の一歩を踏み出してもらいやすくなります。口コミが生まれやすい無料で入った人が「よかったよ！」とSNSで紹介してくれることも。口コミが広がることで、集客につながる可能性もあります。「お得感」で参加のハードルが下がる「通常は月額3,000円だけど、今なら初月無料！」という表現は、キャンペーンとしても有効です。期間限定であれば、行動を後押しするきっかけになります。デメリットや注意点は？「なんとなく参加」が増える可能性無料だと、「とりあえず入ってみた」という人も増えがちです。そういった方は、活動に参加せずに終わってしまうこともあります。価値が伝わりにくくなることも無料にすることで、「このサロンは本当に価値があるの？」と疑問を持たれるケースもあります。特に有料で提供しているコンテンツの場合、逆に安く見えてしまうことも。継続率が下がるリスク無料期間が終わったとたんに退会、という人もいます。継続してもらうためには、無料期間中にしっかり価値を感じてもらう工夫が必要です。「無料があってもなくても入る人」の存在本当に入りたい

「オンラインサロンを始めたいけど、審査があるって聞いて不安…」そんな声をよく聞きます。たしかに、最近ではプラットフォームによって“審査制”をとっているところもあります。でも大丈夫。基本のポイントを押さえて準備すれば、初心者の方でもしっかり通過できます！今回は、オンラインサロンの審査について、ZOOM面談・ホームページの有無・SNSフォロワー数など、気になるポイントをわかりやすく解説します！オンラインサロンに「審査」がある理由とは？「サロンの質」や「安全性」を保つために、事前審査を設けるところがあります。DMM、FANTS、Campfireは審査があります。特に以下のような理由で審査が行われていると私は考えています。・信頼できる運営者かどうかを確認するため・サロン参加者が安心して参加できる環境を整えるため・ビジネス目的の詐欺や悪質な勧誘を防ぐためつまり、「人柄や熱意をきちんと伝えられればOK」ということなんです😊よくある審査内容とチェックポイントでは、実際にどんな審査が行われるのか？ 主に以下の3つがよく見られるポイントです。顔出し面談堅苦しいものではなく「どんなサロンにしたいのか」「運営の目的や思い」をヒアリングされる程度です。また事前にヒアリングされていることではあるのですが、各種SNSフォロワー数や発信内容はすべて見られています。ZOOMのポイント・カメラはオンが基本（表情が見えると安心感UP）・資料があれば簡単に画面共有してもOK・事前に話したいことをメモしておくと◎リラックスして、自分の言葉で話せば大丈夫です！ホームページは必要？なくてもOK？ホームページがあると「本気

なぜ“盛り上がり”が大事なのかオンラインサロンを運営するうえで一番の悩みが「盛り上がらないこと」です。どんなに素敵なテーマがあっても、活動が停滞してしまえばメンバーは離れていきます。逆に盛り上がっているサロンは、参加者が楽しんで継続し、新しい人も自然と集まるようになります。つまり、盛り上がりはオンラインサロンの成長と継続のカギなのです。共通点とは？では、実際に盛り上がるサロンにはどんな共通点があるのでしょうか？ここからは運営者目線で、その秘訣を5つにまとめてご紹介します。共通点① 明確なテーマと目的がある盛り上がるサロンは「何をする場なのか」がはっきりしています。テーマがあいまいだと参加者はどう関わればいいかわからず、発言も減ってしまいます。例：・英語学習を一緒に頑張るサロン・ フリーランス同士で仕事をシェアするサロン・子育て中のママが安心して交流できるサロンこのように「目的がひとことで言える」状態だと、参加者は安心して活動に加わりやすくなります。運営者としては、サロンの理念やゴールを最初にしっかり打ち出すことが大切です。共通点② 運営者が一番楽しんでいるサロンの雰囲気は、運営者の姿勢に大きく左右されます。主宰者自身が楽しんで活動していると、そのワクワク感がメンバーにも伝わり、自然に活気が出ます。逆に「義務感」で運営していると、その空気感はすぐにメンバーに伝わってしまいます。毎日の投稿や企画を「自分自身が楽しむ」この取り組みが、盛り上がりの秘訣です。 共通点③ 参加しやすい仕組みがある盛り上がっているサロンは、誰でも気軽に参加できる仕組みを持っています。例えば：・初心者向けの「

「オンラインサロンをやってみたいけれど、自分に向いているのかな？」と不安に感じていませんか？この記事では、オンラインサロンに向いている人・向いていない人の特徴をわかりやすく紹介します。自分に当てはまるかをチェックすることで、スタートの不安を軽くできますように！オンラインサロンに向いている人の特徴1. 発信することが好きな人自分の考えや経験を発信するのが好きな人は、オンラインサロンに向いています。文章や音声、動画など、形式は問いません。メンバーに価値ある情報を伝えることが、サロン運営の中心になるからです。2. 人の成長をサポートするのが好きな人メンバーの悩みを聞いたり、質問に答えたりしながら、その人の変化や成長を見守るのが好きな人にもピッタリです。「自分が誰かの役に立てている」という実感がやりがいにつながります。3. 長期的に取り組める人オンラインサロンは「始めたらすぐに成果が出る」ものではありません。少しずつ信頼を積み重ねていく必要があります。短期で成果を求めず、コツコツ取り組める人は長く続けやすいです。オンラインサロンに向いていない人の特徴1. すぐに結果を求めがちな人「サロンを始めたのに、誰も入ってくれない…」と焦ってしまう人は、運営が苦しくなるかもしれません。オンラインサロンは育てるもの。焦らず小さな成功を積み重ねることが大切です。2. コミュニケーションが苦手・嫌いな人メンバーとのやり取りやフィードバックは、サロンの活性化に欠かせません。交流を楽しめないと、メンバーとの信頼関係が築きにくく、続けるのがしんどくなってしまいます。3. 「やらされ感」が強い人「本当はやりたく

「辞める人」を止めることはできる？オンラインサロンを運営していると、どうしても「辞める人」が出てきます。せっかく仲間になってくれたのに…と寂しさや不安を感じるのも無理はありません。でも実は、「辞める人」を完全に止めることはできません。だからこそ、必要なのは無理に引き止めようとするのではなく、「また参加したい」と思われるようなサロン作りです。今回は、辞める人が出ても落ち込まずに運営を続けるための心構えと、継続してもらうための工夫についてお伝えします。辞める人を止めることはできない。でもできることはある無理に引き止めるのは逆効果です人がオンラインサロンを辞める理由はさまざまです。ライフスタイルの変化や経済的な事情、興味の移り変わり…どれも個人の事情なので、運営側がコントロールするのは難しいものです。実際にあった例・家族の不幸があって参加していきたい気持ちになかなかなれないので退会します。・夫からクレジットカードの支払いがバレたので退会します。・うまく周りと馴染めなかったので退会します「辞められた＝自分のせい」と感じてしまう方も多いですが、それは必ずしも正しくありません。私もこの思考に至るまで葛藤がありました。「たくさんイベントを開催したのに？」「お話してオンラインサロンって交流しなきゃ認知してもらえないよって伝えたのに・・・」「せっかく仲良くなれたのにな・・・」サロンをオープンしてからずっとそんな気持ちと戦っています。でも4ヶ月が経って、辞める人を止めることはできない。という思考になりました。下のポストを読んだからです。👇️「どうしたら人が辞めないか」よりも「人が辞めていく前提でど

オンラインサロンを運営していると、「どんなイベントを企画すればメンバーが喜んでくれるんだろう？」と悩むことがありますよね。この記事では、初心者でもすぐに実践できるイベント企画の考え方をステップごとに解説します😊結論から先にお伝えすると・・・メンバーのニーズに寄り添うことが成功のカギ！イベントを成功させるコツは、オーナーがやりたいことよりも「メンバーが求めていること」にフォーカスすることです。とはいえ、オーナーがやりたくないと思っているイベントはしたくないと思います。私は自分も楽しめるかを基準には選んでいます。そのためにも必ず自分もサロン内の投稿にはチェックしみんなが何に興味関心を持っているのか日々読んでいます。ステップ1：目的を明確にするまずは「なぜそのイベントをやるのか？」をはっきりさせましょう。目的の例：メンバー同士の交流を深めたい知識やスキルをシェアしたいモチベーションアップのきっかけをつくりたい目的がはっきりすると、イベントの方向性がぶれません。ステップ2：メンバーの声を聞くイベントのアイデアを出す前に、メンバーに「どんなことをやりたいか」聞いてみる。方法の例：簡単なアンケートを実施する（Googleフォームなど）日常の投稿に「どんなイベントがあったら嬉しい？」と投げかける過去の反応が良かった投稿・テーマを参考にするステップ3：テーマと形式を決めるメンバーの声を元に、イベントのテーマや形式を決めます。例：テーマ：「夏の目標発表会」形式：Zoomでおしゃべり会、インスタライブ配信、チャット交流などオンラインだからこそ、無理なく参加できるスタイルにするのがポイントです。ステ

みなさんの癒しのひと時ってなんですか？？ うちの社員さんは「おいしいものを食べてるとき(*'▽')」と 言ってました。 私はですね・・・ 筋トレ後のサウナからの冷水！！！！ ザバァァァァ！！！もう絶対これやねん＼(^o^)／人生は冷水やねん＼(^o^)／冷水ないと生きてる意味ないねん＼(^o^)／みなさんの、「・・・ハァ？(;’∀’)」という声、 うっすら聞こえてきます・・笑😢解説します。 筋トレして、そのあとサウナで疲れをとるでしょ その火照った体を冷水で一気に冷却するんです🎵そうすると、たちまちノリノリで天国へと旅立ちます👼　👇めっちゃ好きな曲(Heaven） 皆さんも日々の疲労を冷水で すっきりリフレッシュしてみてね✨ホットペッパー依存は底辺人生確定なのでやめて！掲載してるのに暇な整体院・サロンオーナーへ。ホットペッパーやめたら逆に忙しくなった件■ はじめに「毎月広告費を払ってるのに、なんでうちはこんなに暇なんだろう…？」そんなふうに思ったことはありませんか？実はそれ、あなただけじゃありません。地方や田舎で個人経営している整体院・サロンの多くが同じ悩みを抱えています。■ ホットペッパー依存の“地獄ループ”✔ 月数万円払って掲載しても、来るのは“クーポン目当て”の一見さん✔ 単価を下げても利益が残らない✔ 掲載順位もどんどん下がって埋もれていく「頑張ってるのに全然報われない…」そう感じるのも無理ありません。でも、あなたが悪いんじゃありません。悪いのは“集客の仕組み”そのものです。さぁ、あなたも いい加減、ホットペッパーやめてみませんか？■ ホットペッパーをやめたら何が起き

みなさん～、クーラー付けてますか？ι(´Д｀υ)ｱﾂｨｰ 年中タンクトップおじさんの私は、 この時期はクーラー無しでは生きられません！！ 溶けます🍨ヘルプミー・・・ （↑暑さでおかしくなったタンクトップおじさん） 命のかかわる暑さなので 無理に我慢せずにクーラーつけるんやで！(*^-^*) さて、今日も私の戯言シリーズです(‘_’)笑 本日のテーマ、 「他人軸の生き方＝非モテで仕事もできない！ 自分軸の生き方で幸せを掴み取り人生を豊かにしよう」 ↑これ共感してくれる人いるかな？( ﾟДﾟ) ５０代のタンクトップよれよれおじさんですが、 一丁前に恋愛語っていきますよ🍵笑なぜ「他人軸」で生きると、恋愛も仕事も失敗しやすいのか？みなさん、答えはわかりますか？ ちょっと考えてみて～✋ シンキングタ～イム🎤🎵 ✅結論他人軸で生きる人は、恋愛でも仕事でも 「振り回される側」になってしまうんです。 モテない、評価されない、結果が出ない・・・(´;ω;｀) それは才能の差ではなく、 “軸”が自分にないことが原因なんよね。 「追われる人」になるには、 まず“自分で自分の人生を決める力”を持つことが不可欠です。 理由①：非モテ男性がやりがちな“他人軸恋愛” 🌈代表的な行動パターン ●女性にやさしくされただけで「自分もいけるかも」とすぐに勘違いする ●他人の機嫌や言葉に一喜一憂して、感情が乱されやすい ●LINEやリアルでの会話をむやみに増やして接触しようとする ●特に意味もない雑談をダラダラ続けることで距離が縮まると思い込む 拒否されたときは「急に冷たくなった」と被害者意識になる それ、ちょっと待

ニッチなオンラインサロンは「小さくとも深く」つながりたい人にとって大きな価値があります。広く浅くよりも、少数でも濃い関係や「このテーマならでは」の体験を求める人には、十分意味があるし成功の余地もあります。ニッチなオンラインサロンとは？まず、「ニッチ」とは特定の趣味・関心・専門性・属性にフォーカスしたテーマのこと。例えば：・ベジタリアン料理で毎日の献立を考えるサロン・30代女性のセルフケア・地方在住イラストレーターの集まり共通するのは、メンバー数より質・共感・深い交流を重視している点です。なぜニッチでもサロンを作る価値があるのか？① メンバーのエンゲージメントが高くなりやすい「このテーマだから来た」「同じ価値観・課題を持っている」という共通基盤が強いため、交流が濃く、継続率も高まりやすい。② 競合が少なく独自性が出しやすい似たサロンが少ない分、自分の想いや個性をそのまま出しても響きやすい。③ コミュニティそのものの価値が高い専門性が深いため、「ここでしか得られない」体験や情報を提供しやすい。④ 信頼関係が築きやすい少人数で顔が見える関係だからこそ、参加者にとって安心感があり、満足度も高くなります。⑤ 将来の拡張性もある最初はニッチでも、派生テーマを作って広げたり、ブランドとして育てることも可能です。ニッチテーマで成功している具体例「note運用」「手帳コミュニティ」「AIコミュニティ」など、共通の課題を持つ層に深く刺さるコミュニティ海外でも、特定の趣味や職業向けの“マイクロコミュニティ”が注目され、エンゲージメントの高い運営が実現されています。始める前に気をつけたいポイント注意点

「オンラインサロンって気になるけど、なんだかハードル高そう…」そんなふうに感じている方は多いかもしれません。実は、オンラインサロンには4つのスタイルがあります。自分の目的に合ったものを選ぶと心地よく参加できます。今回は「ファンクラブ型」「コミュニティ型」「テーマ型」「スキルアップ型」の4つをご紹介しながら、あなたに合うサロンの見つけ方をお伝えします。目的がわかれば、サロン選びは迷わない！オンラインサロンに入る目的って、実は人それぞれなんですよね。「誰かとつながりたい」「学びたい」「好きな人を応援したい」など、目的に合わせてサロンのタイプを選ぶことで、参加の満足度がグンと上がります！4つのスタイルを知ることで、どんなサロンがあるのかもクリアになりますよ。実際にどんなタイプがあるの？4つのスタイルをご紹介ファンクラブ型 応援したい人を中心にしたサロン。参加者同士の交流は少なめ インフルエンサーや著名人が好きな人コミュニティ型 参加者同士のつながりがメイン。雑談や日常の共有が多い 孤独を感じていて、ママ友がほしい人テーマ型 育児・美容・片付けなど、共通のテーマでつながる 興味のあるテーマで共感したい人スキルアップ型 学びや成長が目的。講座やワークショップ中心 SNS運用、デザイン、起業など学びたい人私が選んだのは「コミュニティ型」私自身、初めてオンラインサロンに入ったのは子育てがほんの少し楽になってからでした。「何か新しいこと始めたいなぁ…」「でも、1人じゃ不安だし…」とモヤモヤしていたときに出会ったのがお金の勉強ができるコミュニティ型サロンです。スキルアップとコミュニティを組み合わ

有料にすることへのモヤモヤ、ありませんか？「副業としてオンラインサロンを始めてみたいけど、お金をもらうのが申し訳ない…」そんな気持ち、すごくよくわかります。特にフォロワーが少なかったり、実績がまだ浅いと、自分に「値段をつける」ことが怖く感じてしまいますよね。でも、実はその不安が、真剣に人と向き合おうとしている証拠じゃないかなって思います。今回は、そんなあなたのために、「有料でもいい理由」と「背中を押す考え方」をまとめてみました。1. 副業だからこそ、有料にするのは“むしろ正当”です副業としてのオンラインサロンは、あなたの知識・経験・人柄を活かす立派な価値提供の場です。「お金をもらう＝悪いこと」ではなく、「お金を払ってでもその時間に参加したい」という人とのつながりを作る機会でもあります。無理に安売りする必要はないのです。あなたの時間と情熱には、ちゃんと価値があります。2. なぜ「お金をもらうのが申し訳ない」と感じてしまうのか？「お金を取っていいのかな…」こう思う気持ちはとてもわかります。私自身、抵抗感が抜けず無料で開催したいとよく思っていましたから。でもそう思ってしまうのは、誰かの助けになりたいと思っているからかもしれません。一生懸命すぎるがゆえにこう思うのかもしれません。でも今思うと無料だからと言って価値が伝わるとは限りませんよね。お金をいただくことで、提供する側も、受け取る側も、真剣になれるというメリットがあります。自分の価値を過小評価している「まだ経験が浅いから…」と自信が持てない方もいらっしゃると思います。でも「少し前の自分」を救うような発信やサロンは、きっと誰かの役に立

オンラインサロンを始めたばかりの方は、「どうやって会員との会話を始めたらいいの？」「盛り上がりがなくて不安…」と悩みがち。この記事では、初心者さんでも無理なく楽しく会員と交流できるヒントを、具体例を交えてわかりやすく紹介します。読んだら「私もやってみたい！」と思える実践的な内容になっているはず！1、なぜ「会員との楽しい交流」が大切？信頼関係が深まる　気軽なやりとりが重なることで「ここにいると安心」と感じてもらえます。継続率や満足度が自然とアップします！サロンが“あなたらしい空間”になる　堅苦しくなく、親しみのある場づくりが、参加しやすさにつながります。自然な口コミ・紹介につながる　会員がサロンの居心地の良さを語ってくれると、新しいメンバーを呼んでくれますよ！2、初心者でもできる！「楽しく交流するコツ」6選① 気軽な「あいさつ投稿」から始めよう！朝や週の始まりに「おはよう」や「今週の目標」などシンプルな内容でOK。書き込みやすい部屋があるといいですね！「昨日はどんな一日だった？」「週末楽しみ？」など軽い投げかけで、自然とコメントが増えます。② 名前を呼んでレスを返すコメントしてくれた人に名前を添えて返信することで、一気に親しみがアップ。例：　「○○さん、素敵な投稿ありがとう♪○○の工夫、次は私も試してみたいです😊」③ ゆるい雑談タイムを設定する「雑談OK部屋」として、トピックを気軽に投稿できる場をつくるのも効果的。「今夜はどんなごはん？」など日常に寄り添ったテーマで盛り上がります。④ 質問系投稿で反応を誘導「あなたの最近ハマっていること」「今気になる本は？」など、シンプルな質問で

「オンラインサロンを始めたけれど、どうやって集客したらいいのかわからない…」そんなお悩みを持つ方に向けて、今回は私が集客先に使うSNSとして「X（旧Twitter）」と「note」を選んだ理由をお伝えします。結論から言うと、この2つを活用することで、拡散力と認知を高めたいからです。Xは拡散力が強いSNS。noteは想いが伝わる「資産型記事」を残せるSNS。という初心者にもやさしく、効果的なアプローチが可能だからです。なぜ「X」を選んだのか？〜まずは知ってもらうために〜Xは拡散力がとにかく強い！バズったらすごいことになるのは周知の事実です。1つの投稿が誰かに共感され、リポストされれば、あっという間に多くの人の目に届きます。サロン運営で大事なのは、まず「存在を知ってもらうこと」。その第一歩として、Xはとても相性がいいんです。またXは気軽に投稿できるのも魅力的！長い文章が苦手な方でも、140文字で伝えたいことを発信できるのがXの魅力です。ただ、日常のつぶやきばかりしてしまうと意味がないので注意は必要です。例えばこんな投稿：・サロンへの想い・サロン運営の裏話・メンバーの声や活動報告「がんばってます感」ではなく、日常の延長でシェアすることで、共感が生まれやすくなります。なぜ「note」を選んだのか？〜あなたの想いをじっくり届ける〜記事が「資産」になるからです。noteの強みは、書いた記事が検索やシェアで時間が経っても読まれること。Xが「拡散型」なら、noteは「ストック型」。このバランスがとても大切です。noteのSEOは大変強くGoogleの検索で上位に来ます！試してみてください。オン

オンラインサロンを運営していると、思いがけないトラブルに直面することがあります。でも、そんなときこそ「運営の軸」が見えてくるタイミングな気がしています。今回は、実際にあった「講師の離脱」や「無料相談が活用されない」など、意外と見落とされがちなトラブルと、その乗り越え方をご紹介します。完璧な運営を目指しすぎないどれだけ準備をしていても、すべてが思い通りにいくことはまずありません。トラブルが起きたからといって、「失敗」とは限らないのです。トラブルは成長のチャンスでもあるトラブルを経験すると、運営方法や体制を見直すきっかけになります。結果として、より強くて長く続くサロンに成長することも少なくありません。私の経験実例①：サポート講師の離脱離脱の理由と影響一緒にサロンを盛り上げてくれていた外部講師が、個人的な理由で突然離脱。参加者にも人気があった講師だったため、「どう説明しよう…」と焦りがありました。乗り越えるためにやったこと・講師頼みにならないコンテンツの強化・伝えられる場合は正直に伝えるこの経験から、「誰かに依存しない仕組み作り」の大切さを学びました。講師の存在はありがたいけれど、あくまで「軸は自分」という意識を持つことが大事だと感じました。実例②：無料相談を受けても行動しない参加者せっかく時間を取って無料相談をしたのに、何も行動に移さない参加者が数名いました。「せっかく話したのに…」と、正直モヤモヤしてしまうこともありました。でも後からわかったのは、そもそも「相談すること」が大きな一歩だったのかもしれないということ。情報過多で「何から始めればいいかわからない」状態だったというケース

オンラインサロンの月額価格はどれくらいが最適？オンラインサロンを始めようと思ったとき、まず悩むのが「月額料金の設定」ですよね。高すぎても誰も来ないかもしれないし、安すぎても価値が伝わらない……。この記事では、オンラインサロン初心者の方に向けて、最適な単価の決め方と価格帯ごとの特徴をわかりやすく解説していきます。結論：初心者におすすめの価格帯は1,000円〜3,000円まず結論からお伝えすると、これからオンラインサロンを始める方におすすめなのは「1,000円〜3,000円」の月額価格帯です。この価格帯は、参加者にとってハードルが高すぎず、それでいて「ちゃんと価値がありそう」と思ってもらえる絶妙なラインなんです。特に初めての運営なら、このくらいの価格にしておくと、安心してスタートできます。なぜこの価格帯がベストなの？1. 参加しやすいから月額5,000円を超えると、「ちょっと様子見したい」と思っている人には心理的ハードルが高くなりがちです。その分本気の方には入っていただけます。ですので活発に動こうという意識高めの参加者が集まります。その点、1,000円〜3,000円なら「気軽に試してみようかな」と感じてもらえる価格です。最初は特に「気軽さ」は大切かもしれません。とくにインフルエンサーでもない私のような一般人も1,100円で運営しています。（FANTSアプリを使っていています。1,100円が最低価格） 2. 安すぎないことで価値が伝わる逆に、500円以下や無料に近い価格だと、「なんとなく怪しい」「中身が薄そう」と思われてしまうことも。ちゃんと価値を提供していることを伝えるためには、あ

賃貸オーナー様現在契約している管理会社の修繕費用、他と比較などしていますか？相場よりも高く請求されていることや、頻度が多かったりしませんか？賃貸オーナーになったものの管理のことはわからないことも多いと思います。そんな賃貸オーナー様のセカンドオピニオンとしてコンサルティングいたします。私は、建物管理業（マンション、賃貸、ビル）を管理する会社に勤めていますそんな中で業者によって金額が全然違ったり、やり方が違ったり、修繕をおすすめする頻度が違ったり、なかなか適正がどの程度なのかわかりにくい業界だと思います。そんな業界で管理会社で勤め、工事に関しても値段や修繕頻度がおおよそわかっています。もし、管理会社の提案内容に疑問を感じた方は、お声がけください。一か月単位でのご契約になります。ぜひ一度お声がけいただければ幸いです。

オンラインサロンを運営する上で、参加者（会員）を「どう巻き込むか」はとても大事なポイントです。あなたが一人で盛り上げ続けるのではなく、会員と一緒に作る空気を育てていくことで、長く愛されるサロンになっていきます。この記事では、初心者さんでも取り入れやすい“会員を巻き込む7つの方法”をご紹介します。会員を巻き込むと、サロンはもっと強くなる運営者だけが頑張るサロンは、いずれ疲れてしまいます。逆に、会員が自ら関わりたくなる場づくりができると、・雰囲気が良くなる・離脱が減る・メンバー同士の交流が自然に生まれるといった効果が得られます。そして何より、「このサロンに所属している意味がある」と、メンバー自身が感じられるようになるんです。会員を巻き込む！7つのアイデア1. 一緒にイベントを企画する「今度のイベント、どんなテーマがいいかな？」といった声かけから、会員と一緒に作り上げていくスタイルに。企画段階から関わってもらうと、参加率もグンとアップします。2. 会員にも勉強会やシェア会を開いてもらう得意なこと・経験を活かしてもらい、ミニ講座やおしゃべり会などをお願いしてみましょう。「教える＝アウトプット」することで、本人の学びも深まります。3. 月1の「発表会」を取り入れる活動報告やチャレンジを共有する発表の場を作ると、自発的な行動が増えます。毎月の恒例イベントとして定着させるのがおすすめです。4. 小さな役割をお願いする「〇〇係」や「新メンバーの歓迎担当」など、小さな当番制のような役割を用意するのも◎。“関わる理由”があると、自然と主体性が育ちます。5. 気軽な雑談タイムを設ける定期的なおしゃべ

こんにちは。関西の田舎在中の経営者兼農家の浅倉です！５１歳のおっさんです。（あれ、５２歳やっけ。何歳か忘れました）夏はビールうまいよね～～！！ついつい飲みすぎてしまってます('Д')💦💦お腹ぼよん。そんな日々なのでお腹がぼよんどころではなくなってきたなあ...ということで、先日健康診断に行ってまいりました。血抜かれるのだいっきらいやけど頑張りましたよ＼(^o^)／健康一番。自分の体を知ることってこの年になるとほ～んま大事なんです。さて、経営者仲間や農家仲間と話していて、つくづく感じることがあります。それは・・・「忙しい」を理由に、自分の健康管理を後回しにする人があまりに多い！ということです😢絶対あかんで～！「健康診断はもう何年も行ってない」「病院に行くのは本当に倒れたときだけ」「まだ大丈夫」と思って先延ばし・・・・でも、これは完全に「甘え」なんです。体を壊して倒れたら、仕事どころではありません💦家族にも迷惑をかけるし、仲間や従業員、取引先も困ります。健康は“経営資産”そのものです。経営も農業も、副業も同じですが最後に頼れるのは「自分の体」です。頭が冴えていなければアイデアは出ません！体がしんどければ行動も止まります。結果として、せっかくのビジネスチャンスを逃す。実際に、健康を後回しにしている人ほど✅仕事が中途半端で終わる✅太ってだらしない見た目になる✅息や体臭に気を使えず信頼を落とす正直、ビジネスの場で損しているのをよく見かけます。わたし自身も、効率化で「余裕」を作りました。冒頭にも自己紹介しましたが私は農家兼経営者です。（↓どういう顔・・・・？）なので１日中仕事していて、毎日

 はじめに：人数が減るのは自然なことオンラインサロンを始めてしばらくすると、「あれ、最近ちょっとメンバーが減ってきたかも…？」と不安になることがあります。でも安心してください。それはよくある“減少期”です。今回は、その減少期にどう向き合えばいいかを、初心者さんにもわかりやすくお伝えします。減るタイミングは意外と共通している「なんで減っちゃったの？」と思うかもしれませんが、実は人数が減る時期にはいくつか共通点があります。私も実際に経験しています。最初の盛り上がりが落ち着いた頃：新規メンバーが一通り入った後は、自然とペースがゆるやかになります。違うなっと思った方やとりあえずお試しで入った方が退会します。運営者がちょっとお休みした時：投稿頻度が下がると、参加意欲も少しずつ下がることがあります。体調の変化やなかなかイベントがないときはサロン内の動きも鈍くなります。キャンペーンや特典が終わった後：一時的に入った人が抜けていくことも。目的が達成されたと感じた方はすぐに退会する傾向にあります。こうしたタイミングで人が減るのは、決して“失敗”ではありません。どのサロンにも起こるごく普通のことです。 減少期こそ、見直しのチャンス人数が減ったときこそ、サロンをより良くするきっかけになります。コンテンツがマンネリ化していない？「いつも同じような話題かも…」と思ったら、新しいテーマや形式を取り入れてみましょう。・月替わりの特集テーマ・ゲストスピーカーを招いた投稿やライブ・メンバー参加型の企画（質問募集、雑談スレなど）・オフ会ちょっとした変化が、空気をリフレッシュしてくれます。自分の想いを再確認しよう一

オンラインサロンいつから始める？「いつかオンラインサロンをやってみたいけど、自分にはまだ早い気がする…」「もっと知識がついてからじゃないと無理かも」そんなふうに思って、一歩踏み出せずにいませんか？私はコンサルの先生から「あなたが本当はオンラインサロンをやってみたいんじゃないの？」って言われた時に「そうかも・・・私がやってみたいんだ！」ですぐに動き始めることができました。でも夜になると何度も、こんな私が始めてもいいのだろうか・・・。できるのかな・・・。がずっと消えませんでした。でも状況を変えたいのは私だけではないはずと思ってまずは無料のオンラインサロンを作るところからスタートしました。なのでオンラインサロンを始めるのに“完璧な自分”になる必要はまったくありません。むしろ、“今”だからこそ、共感されるサロンが作れます✨完璧じゃなくていい理由サロン運営で大事なのは「人柄」と「想い」オンラインサロンに必要なのは、スキルや知識よりも「共感力」。発言しやすい雰囲気作りやオーナーだからこそ率先して取り組む姿勢を見せることが大事です。私が過去に、テレビにも出ていたことがある方のオンラインサロンは鬼のような恐さを感じる場所でした。そこではもちろん発言なんてできずに終わりました。私はそんな場所にしたくなかったので発信のしやすさを重視しています。成長途中だからこそ、共感される完璧な人よりも、「今がんばっている人」の方が親近感がありますよね。未完成だからこそ、仲間と一緒に成長していけるのも魅力です。完璧だったらオンラインサロンに入らないです。むしろこれからまだ学びたい、一緒に仲間と成長していきたいと感

会社を引き継ぐために必要なことは何でしょうか。お取引先の引き継ぎ社内業務の引き継ぎ事業のノウハウの引き継ぎ従業員への周知・・・などなど代表が変わるとだけいっても、影響は様々な部分に波及します。最後に・・・引き継ぎを忘れがちな、貴方様がお持ちの「自社株式」はどうすればいいでしょうか。株式って価値がつくの？うちの会社の株式価値ってどれくらい？株主名簿を書き換えるだけでいいんじゃないの？・・・などなど疑問に思うことがたくさん出てくると思います。そんな疑問を持たれた方は是非ご相談をお待ちしております。

オンラインサロンを始めようと思ったとき、「何人集まったら成功なの？」と気になる方は多いですよね。結論から言うと、大切なのは人数よりも“どんな関係性を築けるか”です。この記事では、サロン参加者の理想的な人数の目安や、少人数でも満足度の高いサロンをつくるためのポイントをお伝えします。最初の目標は5〜10人でもOK！「最初から大勢集めなきゃ」と思っていませんか？実は、オンラインサロンの初期段階では、5〜10人でも十分に意味があります。少人数のメリット参加者一人ひとりと深く関われるフィードバックをもとに改善しやすい信頼関係が築きやすく、継続率が高いたとえば、「月1でおしゃべり会をする」「日々のつぶやきを共有し合う」など、日常の延長のような交流ができると、メンバーとの距離がぐっと縮まります。安定運営を目指すなら30〜50人が目安サロンとしてある程度の活動が軌道に乗り、継続的に運営していきたい場合は、30〜50人程度が一つの目安になります。この人数になるとできることイベントの参加率が安定するメンバー間での自然な交流が生まれる運営者が提供するコンテンツに対する反応が増えるこのくらいの規模になると、サロン内での「自走」が起きやすくなります。つまり、運営者がすべてを用意しなくても、メンバー同士で会話が盛り上がったり、新しい提案が出てくることも。100人以上を目指すのは次のステップ100人を超えると、嬉しい反面、参加者全員の状況を把握したり、満足度を保つのが難しくなることも出てきます。この段階では：モデレーターや運営チームの協力が必要コンテンツやルールの整備が不可欠「見るだけ」の参加者が増えやすい

オンラインサロンは「一度始めたら永遠に続けなきゃいけない」ものではありません。ライフステージの変化、気持ちの変化、ビジネスの方向転換などのさまざまな理由で閉じる判断をすることも、ごく自然なことです。この記事では、オンラインサロンを閉じるときにやっておきたい手続きや、円満に終わらせるための心構えをお伝えします。オンラインサロンは「閉じてもいい」場所ですまず始めに、やめることに罪悪感を持たなくていいです。実は私も１度とじる手続きをしたことがあります。「参加してくれている人がいるのに閉じていいの？」と、後ろめたい気持ちになることもあるかもしれません。でも、あなた自身の幸せや成長も同じくらい大切です。サロンの終了は、決して無責任なことではありません。終わらせる＝失敗ではないサロンを閉じることは「失敗」ではなく、「一区切り」や「卒業」と捉えてOKです。一定期間の中で提供できた価値があれば、それは立派な成果です。閉じるときに必要な3つの手続き①メンバーへの事前告知とタイミングできれば1か月以上前には、終了の予定をメンバーに伝えましょう。なぜ終了するのか（個人的な理由でもOK）いつまで活動するのかその間に何を提供するのかを明確に伝えることで、不安や誤解を防げます。②決済ストップやプラットフォームの設定変更自動課金になっている場合は、必ずストップの手続きが必要です。・クレジット決済の停止や解除手続き・いつまでどんな機能が使えるのかの確認・プラットフォームのアカウント管理など、各サービスの操作方法を運営者は確認しておきましょう。③SNS・外部ページの整理公式InstagramやX、紹介ページなど

「オンラインサロンをやってみたいけど、決済とか会員の管理って難しそう…」と感じていませんか？ この記事では、私自身が使っているサービス「FANTS（ファンツ）」を例に、どのように決済や会員管理を行っているのかをご紹介します。クレジットカード決済で、入退会は自動化✨FANTSでは、会員さんが自分でクレジットカードを登録することで、入退会の手続きがすべて自動で行われます。つまり、運営者が退会処理をする必要なし！！人数が少ないうちは自分でもできると思います。ただ増えたときのことを考えたり、会員さんが言い出しにくいのではないかと思って私はここを大事に考えました。退会の場合は運営者に連絡不要なので自由に退会いただいています。入会後すぐにサロンに参加できる毎月の決済も自動で継続される仕組みです。登録した日から一ヶ月ごとの更新です。途中での退会の場合はそこからもう利用できなくなります。会員情報は管理画面でひと目で確認◎会員さんの情報は、FANTSの管理画面からすぐに確認できます。管理画面でできること・会員の名前や連絡先の確認・決済状況の確認・会員数の把握・コンテンツ部屋数の追加・音声配信など多くのことが可能です。何か会員さんにトラブルがあったときは、メールで個別に連絡することができるので安心です。「運営が大変そう」という思い込みは不要ですオンラインサロンを始めるとき、「毎月の会費を集めたり、会員の入れ替えをチェックしたり…手間がかかるんじゃないか」と思っている方も多いです。でも、FANTSのようなツールを使えば、そういった事務的な部分はほとんど自動化できます。私も最初は不安でしたが、いざ始め

ファンとの絆がサロン成功のカギオンラインサロンを運営していく中で、「続けてもらえる」「応援してもらえる」ファンの存在はとても大切です。強いつながりがあれば、参加者は居心地の良さを感じ、自然とコミュニティが育っていきます。今回は、ファンとの深いつながりを築くための具体的な方法をご紹介します。オンラインサロン初心者の方でも、すぐに実践できるコツばかりなので、ぜひ参考にしてくださいね♪なぜ「強いつながり」が大事なの？続けてもらえる理由になるからファンとの関係が浅いと、「なんとなく入ったけど、あんまり居場所がないかも…」と感じて離脱してしまうこともあります。実際私も「どうコミュニケーションを取るべきか」に悩む人はいます。悩みつつ、発信しやすい環境を作りつつ声をかけれるときはかけるようにしています。逆に、気持ちが通じ合う関係性があると、多少忙しくても「また戻ってこよう」と思ってもらえます。このさじ加減が難しい。でもそこをオーナーだからこそやっていくというのが当たり前な気がします。応援されることで活動が広がるつながりが深いと、サロンメンバーが自ら広めてくれることもあります。口コミで新しい参加者が来たり、コラボのチャンスが生まれたり…あなたの活動の幅がグッと広がります。コラボを自分からしていくのも大事です！サロンメンバーとするのももちろんだし、SNSで出会った方とするのも楽しいですしお互いにとって良い効果が生まれると思います。ファンとのつながりを深める3つの方法1. 「小さな会話」を大切にするサロン内でのやりとり、コメント返し、リアクション…一見小さなことに見えても、「ちゃんと見てくれている

　この手の契約形態ではいわゆる保証人をたてることを条件とした書類を多く目にします。最近では借主さんが家賃保証会社に加入することが主流となりつつありますが、名残として保証人条項は大抵入っているものです。　ご存じの人も多いでしょうが、2020年から改正民法が施行されています。これにより、現在では保証人をたてるときには極度なる規程を設けないと無効になるようです。　しかし、不動産会社やオーナーさんがお使いの書類で、この規程が導入できていない書類があります。ご自身を守る上でも今一度チェックしてみるとよいでしょう。

みなさまー😁今日も1日お疲れ様です！今日は「ロゴ」について語ってみる。「ロゴ」ってつまり何？ロゴって必要？？ロゴマークは、企業や商品の差別化、サービスなどを印象つけるもの。ロゴマークは企業や商品のサービスと共に育っていくよ。