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才能も能力もあるのにナゼ悩んでしまうのか？大きな原因やきっかけがある訳ではないのに、何だか心の奥底からモヤモヤが湧き上がる…そう、そこのなんだかモヤモヤしているあなた！「こんなにがんばっているのに、成果が出せてない気がする」「自分の能力をもっと活かしたいのに、どうすればいいのかわからない」そんな風に、自分自身の能力や才能について悩んでいるのは、あなた一人ではありません。あなたに実力が無いわけではないんです。むしろ、能力や才能のある人ほど、こうした悩みを抱えがちなのです。では、このような感覚が手放せないのはどうしてなのか、それを解き明かしていきましょう。なぜ、能力ある人ほど悩むのでしょうか？それは、あなたが非常に高い受信感度を持っているからです。あなたは周りの人たちの気持ちや状況に敏感で、いつも周囲への配慮を心がけていることでしょう。だから、自分の意見を押し出すことや、自分の能力を最大限に発揮することに対して、躊躇してしまうんです。また、高い能力を持つがゆえに、より高い目標を掲げてしまっていませんか。もっとがんばらなくっちゃって、自己成長を自分自身に要求していませんか。高い目標と、現実の自分とのギャップに苦しみ、自信を喪失してしまうと、そこには不完全燃焼の感覚だけが残ってしまいます。周囲の目や声から離れてみましょう周囲の意見や評価を気にしすぎるのも、能力のある人の特徴です。あなたにさまざまな意見や忠告をしてくる人もいるでしょう。もちろん、正しく有意義な声がほとんどだと思います。ただ、その人達の考えがすべて正しいとは限りません。時には、そこに間違い/勘違いや嫉妬からくる声もあるでし

フリーランスとして優秀な人はどんな人？会社が人を採用する時や、仕事を依頼する際には「優秀な人」を選びたいものです。ところで、優秀な人とはどんな人かご存知ですか？優秀な人とは？優秀な人というのはどんな人でしょうか？会社が人を採用する際も、仕事を依頼する際も共通しているのが仕事を上手にこなしてくれる人を指して優秀な人という場合が多いと思います。もう少し言うと、少ないミスで効率的にその仕事を完了して、しかも仕事の品質（クオリティ）が高い人が一般に言う優秀な人という事になります。これが、学生だったらどうでしょうか？ 学生の場合は、勉強ができる人、つまり、成績の良い人を指して優秀な人という風に考える事が多くなります。スポーツならば、トップレベルの能力を持った人たちを指す事になります。分野によって違う「優秀な人」いろいろ例を挙げてみましたが、一言で言うならば「ある分野」で秀でた力を発揮できる人という事になります。 という事で、分野をハッキリさせないと、優秀な人はどんな人かをハッキリとは決められないという事になります。この記事では、「仕事」をする上で優秀な人について、さらに詳しく考えてみる事にします。 仕事の上で優秀な人なので、簡単に言えば「仕事が出来る人」という事になります。例えば、セールスマンならば、売り上げた金額が大きな人が優秀な人という事になります。 この記事を読まれることの多いソフトウエアのエンジニアならば、品質の良いプログラムの設計を効率的に出来るような人が優秀な人という事になるかと思います。では、どうしたら優秀なソフトウエアのエンジニアになれると思いますか？フリーランスの仕事の