シンガポール・ファミリーオフィス、13Rおよび13Xの税制上の優遇措置とは何か?
シンガポールの13Rと13Xの税制上の優遇措置の違いについて説明します。
シンガポールは、資産管理および資金をプールするためのハブとしての評判が高まっています。
そのため、2019年のシンガポール国家予算では、シンガポールの地元のファンド業界をさらに支援し、インセンティブを与えるために税制改正が行われました。
過去数年間で、シンガポールにはさらに多くのファミリーオフィスが設立されました。
PWCのレポートによると、シンガポールは、ファミリーオフィスの設立に最適な管轄区域と見なされ ています。
ニュースからのいくつかの例は、海底撈の創設者のためのファミリーオフィス、ヘッジファンドの億万長者レイダリオのファミリーオフィス、およびジェームズ・ダイソン伯爵のファミリーオフィスです。
シンガポール政府は、ファミリーオフィス設置の好ましい場所としてシンガポールを積極的に宣伝してきました。
政府は、ファミリーオフィスの投資ファンドからのほとんどすべての投資利益に対するシンガポール税の免除を可能にする税制上の優遇制度を導入しました。
この記事で説明する2つの中心的なポリシーは次のとおりです。
オンショアファンド税制優遇制度(13R)
強化ファンドの税制上の優遇措置(13X)
13Rおよび13Xスキームとは何か?
シンガポール金融管理局(MAS)は、シンガポール所得税法(SITA)に基づいて13Rおよび13Xスキームを管理しています。
13Rスキームは、シンガポールへの資金の流入と安定運用を促進し、シンガポール以外の投資家の資金を引き付けるように設計されています。
13Xスキームは、シンガポール
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