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近年、「退職給付金サポート」「社会保険給付金サポート」「退職すると〇〇万円受給できます」といった広告やSNS投稿を目にする機会が増えています。金銭的に不安に感じている方にとっては給付金は魅力的に映ります。しかし、その不安に付け込んだ業者が存在するのも事実です。今回は、〇〇給付金サポートについて、ぜひ知っておいていただきたい大切なポイントをお伝えします。■給付金の申請は『原則として自分でできます』この給付金の内容としては主に以下の2つとなります。・雇用保険制度の「基本手当」（昔は失業保険と呼んでいました） ・健康保険制度における「傷病手当金」失業保険なら自分も利用したことあるな、と思った方もいらっしゃるのではないでしょうか？そうです、どちらも通常は自分で行える手続となります。もっとも、傷病手当金については、受給した経験があったとしても、会社の証明や医師の証明が必要になったり、また最終的な申請は会社が行ったりする等、会社が主体となって申請するイメージかと思われます。しかし、今年の1月より協会けんぽで電子申請が可能となり、ご自身でスマホで申請し、その後の処理状況もスマホで確認できる運用に変わりました。また、従来通り紙での申請も可能ですし、在職中は会社が申請し、退職後はご自身で申請している方も大勢いらっしゃいます。■サポート業者に依頼する『リスク』一部の業者は、「申請が通るように書き方をこちらで指示します」「この内容で申請してください」等といった案内をするケースがあります。しかし、給付金を受給したいがために業者の指示通りに申請し、それが万が一虚偽の内容だった場合、責任を問われるのは『申