声が大きい人じゃなくても、ちゃんと評価される方法
〜“書いて伝える力”があれば、勝てます〜■ 会議で発言できない=評価されない?「会議で静かにしてると、やる気ないって思われそう…」「もっと発信しないとって分かってるけど、口ベタで…」そう感じたことがある人、少なくないと思います。■ “書いて伝える力”が、静かな人を助けてくれる実は、声が大きくなくても、ちゃんと伝える方法があります。それが、「書いて残す」こと。✔ 会議前に、意見や提案を事前に文章で出しておく✔ チャットで、自分の考えを論理的に伝える✔ 報告書や議事録に、事実+考察をしっかり残す→ こうすることで、“しゃべるよりも伝わる”評価され方ができます。■ 実力を誤解されないために、“言葉より文章”を使う印象は声の大きさや見た目で決まってしまうこともあります。でも、実力や考え方を誤解されないために必要なのは、“整った文章”です。会議のあとに、自分の視点や提案をまとめて共有するだけでも、「ちゃんと考えてる人」としての信頼が得られます。■ “書くのが苦手”でも大丈夫。整えます。「そうは言っても、文章にまとめるのが一番苦手なんだよな…」という方には、“右腕”がいます。チャットでヒアリングして、伝えたいことを“伝わる文章”に整えるサービスをやっています。■ ご相談はこちらから文章がうまく書けないときこそ、任せてください。
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