コネ
私はいろいろ見てきた。コネが悪いという人もいるけどそんなことはないなむしろコネを大事にするべきだよ。サラリーマンやって使い古されて自主退職迫られて日雇いと化している人がやっかんでいるにすぎない。私は親があれだったのでコネとか、関係がなかったけども自分の子供をコネ使って2歳からインター入れて、カナダの大学もコネ+推薦で行かせようとしたら子供2人とも、お前コックとしてついて来いと言われたのでそれはちょっとと言ったら日本の大学に渋々推薦で行った。その後就職は、娘は母校に就職して、息子は友人の紹介で大手企業にいるところが、地方に行くと幼稚園からコネだ。地元の名門の幼稚園の園長先生と釣り仲間で、川魚焼いて一杯やっているときにうちの子入れてけろというと入れてくれる。そういう枠が毎年2席ある小学校はその幼稚園つながりで高校までエスカレータでいける大学はやはり寄付金じゃぶじゃぶ入れているところにOA枠で理事長と銀座のクラブでお願いする理事長に高級ブランデー飲ませておねいさんのお膝触らせると入れる。これは平成の時代就職は都市銀行の定期預金解約してJAバンクに10億円単位で預け入れると入れるし、働かなくても給料が出るような部門に席がある。そんでもって地元の名士の子どもなので結婚は選り取り見取りで、地元の商工会議所に入って議員に出会うとさらにコネが強くなる。なんで否定して実力とか言い出すのか不思議。そんなの官僚だって、何々さんの息子でとか、1種国家公務委員試験席次50位以内でもコネなので世界中やっぱりコネなのだ。サラリーマン何度かやったけど必ず通用口があって選考とは別の方法で入社できる方法がある。一
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