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友人から婚活アドバイザー向いてるよと言われて、少し調子こいて、「恋愛・婚活」を「就職支援・人事採用」にあてはめ置き換えて物申す自称アドバイザーである私の〜何の根拠もない大変自己中な分析と統計学にもとづく〜現役人事採用担当が婚活アドバイザーを名乗ってみたら！！！ ①は、いかがだったでしょうか。それでは、昨日の続きで何の根拠もない大変自己中な分析(筆者流)による自己分析について、続きを書いてみようかと思います。＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ ＜恋愛・婚活＞ ①パートナーを守りたい、もしくはパートナーから守られたいタイプでしょうか。 ②パートナーとは対等で、常にお互いを高め合い戦友のような関係でいたいタイプでしょうか。 ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 就職支援にあてはめたら、こんな質問になります。 ①人事制度・福利厚生が整った安定した環境で働くことを好みますか。 ②実力次第で責任ある仕事を任せてもらえる環境で働くことを好みますか。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーちょっと、深堀してみると・・・・＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ ＜恋愛・婚活＞ ①パートナーを守りたい、もしくはパートナーから守られたいタイプでしょうか。→おやつタイプ②パートナーとは対等で、常にお互いを高め合い戦友のような関係でいたいタイプでしょうか。→主食タイプ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋就職支援にあてはめたら、こんな質問にな

わたくし、現役外資系企業にお勤めする人事採用担当！！求人広告の提案営業からはじまり、人材エージェントのキャリアアドバイザー兼企業営業担当を経験。そして、人事採用担当へキャリアチェンジ。何気に人材系といった分野の経験は15年以上。しかし、決して恋愛経験は豊富とはいえません。高校時代までは、キャラクター的にワイルドでパワフル。決して女らしいとはいえない青春時代を送ったし、典型的な非モテ女子だったし。しかし、なぜだか30歳前後から、恋愛相談・婚活相談を受けること多数。自分でも、良くわからない状態。でも、やはり人材系で培ったスキルが、恋愛・婚活分野でも活かされているようでございます。何気にアドバイスして誕生させたカップルと夫婦は多数実績あるのです。かといって、お相手を紹介したりしたことはございませんが。アドバイスを求められる内容は、ファッション改革から18禁のお話、気になる人の写真をみせられどんな人かキャリアアドバイザーと人事目線で見て意見を聞かせてほしいと頼まれたり、デート戦略まで様々なのです。そこで、友人から婚活アドバイザー向いてるよと言われて、少し調子こいて語ってみようと思った次第でございます。今の時代は恋愛・婚活ツールとして、アプリ・パーティー・結婚相談所たくさんありますですね。就職支援・人事採用にあてはめると、転職サイト・企業説明会・転職エージェントといったところですかね。そして、どの方とご縁があるかで将来が決まるといっても過言でないぐらい重要なところは恋愛・婚活も就職活動・人材採用も共通してると勝手に考えております。「カップル・夫婦成立＝内定合格・オファー受託」を目指して、

皆様こんにちは。キャリアコンサルタントの士郎です。26卒の就活が3月1日に解禁され、6月1日からの採用活動解禁に向けて準備を進めている方が多いかと思います。また、27卒の就活スケジュールも発表され、早い方は同じく6月からのインターンシップに向けて準備を進めている方もいるでしょう。そこで今回は、新卒の就活・既卒者の転職に欠かせない自己分析について、①自己分析の目的（何のために自己分析をやる必要があるのか）②世の中に沢山ある自己分析ツールの種類と解説 ③おすすめの自己分析方法 の3点を解説していきたいと思います。今回は長くなってしまうので、ところどころ端折りながら記事を書こうと思います。詳細にご覧になりたい方は、以下の動画版をご覧ください！↓↓↓↓↓動画版はこちら↓↓↓↓↓まず、自己分析が何のために必要なのか、自己分析の目的についてです これは、大きく2つの目的があります。 １つは、「自分に合った企業を探すため」　です。就活は、企業と求職者のマッチングと言えます。企業側には、企業の業務内容、理念、働き方、社風、社員の雰囲気、求める人物像、待遇（給料）など、様々な要素がありますよね。一方で求職者側にも、いろんな考えや希望があります。どのようなことをしている時に喜びややりがいを感じるのか、体育会系の社風が合うのかフラットな雰囲気の方が合うのか、 給料はどれくらいがいいのか、残業はどれくらいまでならやれるかなど、 人によって本当にバラバラなんです。 企業と求職者、お互いの要素がバラバラなので、100％マッチすることは難しいと言えます。逆に言えば、ただでさえマッチングが難しいそれぞれの要素

新しいチャレンジ😆 ９月いっぱいでカウンセラー養成講座の 担当が終了。後、残り４回です！！ その代りに大学生の就労支援に応募、 ９月中旬頃から携わることになりました🎉 就労支援の分野としては、 中途採用、高校生に携わってきたので、 大学生は初めてです😆 支援者の幅が広がるチャンス✨ 今まで企業では採用側で接して 来たので、それを活かしてできれば いいなぁ～と思っています🌈 私自身は氷河期世代で周りは１００社 受けても落ちる時代でした💦 そんな中、大学では研究者として残るか 就職するかでかなり迷っていたおかげで、 就職活動は完全に出遅れました😱 私が就活を始めた頃は、大手の企業など ほとんど説明会の申し込みすらできない 状態に。。。運良く８社程度、申し込みが でき、ご縁があった中で就職しました🌍 私のように出遅れることなく、 納得のいく就職活動ができるように 支援できたらいいなぁ～と思っています。 様々な大学に訪問しての活動、 しかも様々な県にまたがります。 今年は毎回、活動場所が違うアクティブ😲 脳🧠が活性化するかな😁

久しぶりの昼間オフを満喫しながら、 溜まっていた課題作成や添削業務中💨  やりたいことだけの生活で、 ストレスフリーな毎日を送っています😊 朝は気持ちの良いお散歩からスタート するのが日課🚶‍♀️☀️ 最近は、マーケティングの専門学校で初分野の プレゼン資料作成に毎週、悪戦苦闘しつつも、 新しい知識を吸収する毎日です✨ 実は今年、会社を退職し、実際に失業給付の 手続きやハロートレーニングを体験したことで、 色々なコツや制度への理解が深まりました💡 普段、就労支援もしていますが、 自分が当事者として履歴書や職務経歴書を 作成したり、採用試験・面接対策など AIを活用する中、多くの新しい発見がありました😳 未経験分野で再就職して、 5～6年、経験を積む予定です🌳 その企業の求人票を見極めていくので、増々、 就労支援力UP予定です💪 現在、就職活動で困っている方が いらっしゃいましたら、私の経験が少しでも お役に立てるかもしれませんので、 お気軽にご相談くださいね😉🌸

3つ上の兄に言われた言葉です。末っ子の私は、小さいころからなんでも「あげようか？」と言われると「いらない」と言ってしまう性格でした。上に2人の兄がいたことで、いっそういい子でいないとと思っていたのかもしれません。そんなある日兄から、「なんでももらえる環境に生まれたことには感謝して、もらえるものはもらってしまえ」といわれました。「それで本当にいらないなら、世の中に返せばいいよ。もらえるものをもらえる人でないと　何も世の中に返せないぞ　というのです。　なんだか自分が小さな人間に感じてきて、今では、何でも喜んで頂ける性格に変わりました。　

今月は福岡市内の職業訓練校にて行われた、今年2月から全9日間の就職支援講座のうち、最後の**3日間（4月24・25・28日）**を実施いたしました。対象は16名の受講生の皆さん。今回の連続講座は、単なる「就職ノウハウの伝達」ではなく、受講生一人ひとりが「自分らしい働き方」や「人生における仕事の意味」に向き合う時間でもありました。最後の3日間では、自己理解を深めるワーク実践的なコミュニケーション力のトレーニング面接への心構えや就職活動全体の整理など、学びの総仕上げとしての内容を展開しました。最終日には、「前は働くことに自信がなかったけど、やってみようと思えるようになった」「一緒に学べた仲間がいて本当によかった」そんな言葉も聞かれ、私自身も感動しっぱなしの3日間でした。これから、それぞれの道に向かって歩み始める皆さんを、心から応援しています。関わらせていただけたことに、深く感謝です。

”人間の魅力はそう簡単には終わらない”　写真家　田沼武能さんの言葉です。世界中の子供たちを取り続けた田沼さんだからこそ、人間の魅力とその力を信じたのだと考えます。とくにそのファインダー越しに見る、キラキラした子供たち目の奥に子供たちの未来に対する可能性を信じたのだと思います。

4月15日は、福岡・天神にある職業訓練校で、今後、担当させていただく「就職支援講座」の初回打ち合わせに伺いました。このたび新たに、講師として登壇させていただくことが正式に決まりました！キャリアコンサルタントとして、そして一人の社会人として、こうして新たな形で受講生の皆さんと関われる機会をいただけたことに、心から感謝しています。今回ご縁をいただいた訓練校では、宅建などの資格取得に励まれている受講生が多く、講座のゴールは「資格を活かして、納得のいく職場へ就職すること」。これまでの経験を活かして、“ただ働く”のではなく、“生きがいを感じながら働ける道”を一緒に見つけていきたいという想いで臨みます。就職活動に不安を感じている方も、これからチャレンジしようとしている方も、どんな方でも「ここから前に進める」ように、精一杯サポートしていきたいと思います。新たな挑戦に、ワクワクしています！