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お久し振りな「確定」

2023年 4月8日 土曜日 4月6日 木曜日 お久し振りな派遣仕事よ。 京阪電車でハブ駅下車 バスに乗り換えて 企業専用の送迎バス乗り場へ。 新規で行く職場だったので 迷ってしまわないか? と心配で・・。 iPhone片手に 立ち止まり 立ち止まり 業務メール読みつつ なんとなく行列らしき近所で待機です。 派遣先到着 大きな建屋で 十社近い共同倉庫ですね。 その中から派遣先を探し出して 事務所へ向かい 作業者リストから 私の名前を確認しての 出社サイン記載。 (帰宅時も同) ロッカーは別階と教えられ 指示された場所へ行きました。 声のする方へ導かれるように 更衣室があって ロッカーに荷物を入れて 時間には 現場内へ移動です。 その移動時に気が付きました。 離れた場所に 男子更衣室が ありました。 そう、 今回 派遣登録会社からは 新規先だと言うのに 共用部分についての指示が無かったんです。 おトイレと 更衣室に関する使用箇所 です。 会社からの指示は無かったから 私としても わざわざ派遣先で 「事務員に確認する必要は無いか。」と 何も言わずに 終日 女子トイレを使いました。 そういった意味に於いては ストレスを感じる事の無い一日を過ごせました。 ちなみに 倉庫内では『マスク着用』です。 私としても お化粧を施しているとはいえ やはり 顔半分を隠せるというのは 一つの安心材料に なります。 顔を全部出すというのは 骨格上 どうしても『男』が出ちゃうので 出来る事であれば「隠して」おきたいかな? 私自身が撮影している 私のYouTube動画ででも 室内には私一人なのに マスクを着
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新規の現場

2023年 5月11日 木曜日 大型連休明けで 初めての派遣仕事です。 新規の所で 調べておかなければ ならない事が たくさん ありますね。 現場までの引率は無いので 地図を頼りに行く事に なります。 交通の便とか 交通費とか 所用時間を割り出しておきます。 余分な金額は持たないようにして 移動時間は余裕を持たせて・・。 初めての現場に 初日から遅刻するのは嫌なので 入念に調べておきたいんです。 行った先では 同じ派遣会社の顔馴染が 何人か居る事も あります。 逆に 見知る人が全く居ない事も・・。 知った人が居ても 配属先が一緒とは限りません。 そんな時は 休憩時間が一緒である事を 願っていたり しますね。 今日の現場では エプロンが貸与されます。 帽子も貸与されるみたい。 髪留めは使えないみたいね。 髪ゴムで一本に縛る感じね。 行く先々の仕様に合わせなきゃ です。 他にも少々 気を付けなければ ならない注意点 詳細メールを しっかり読み込まないと 行ったわ いいが 帰らされてしまう事態も有り得るので 注意が必要です。
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派遣社員は時給アップ交渉できるのか?現実的な話

皆さん、こんばんは。人事コンサルTakaです。今日は「派遣社員の時給アップ交渉」について書いてみたいと思います。転職相談やキャリア相談を受けていると「派遣社員って時給交渉できるんですか?」という質問をよくいただきます。結論から言うと、交渉は可能です。ただし、やり方を間違えると逆効果になることもあります。今日は現実的な視点でお話しします。■ 派遣社員の給与は誰が決めているのかまず大前提として、派遣社員の給与は「派遣会社」が決めています。勤務先企業が直接決めているわけではありません。つまり交渉先は、・ 派遣先企業ではなく、派遣会社の担当営業になります。ここを間違えると話がややこしくなります。■ 時給が上がるケースでは、どんな時に時給は上がるのでしょうか。代表的なのは次のようなケースです。・契約更新時・業務範囲が広がった時・専門性が上がった時・派遣先から高評価を受けている時・人材不足で代替が難しい時特に重要なのは、「あなたが替えのきかない存在になっているかどうか」ここが大きなポイントです。■ 感情で交渉しない時給交渉で一番やってはいけないのは「生活が苦しいので上げてほしい」という理由です。気持ちは分かりますが、これはビジネスの交渉としては弱いです。派遣会社は、・派遣先との契約単価・利益率・市場相場を見て判断します。だからこそ「自分がどれだけ価値を出しているか」を伝えることが大切です。■ 具体的な交渉方法おすすめの伝え方はこうです。「業務範囲が広がっていること」「◯◯の改善を任されていること」「派遣先から評価をいただいていること」これを冷静に伝えるのが良いです。そして最後に、「もし可能
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再会

2025年 9月1日 月曜日 諸説の中の一つ 「レディー ファースト」 西洋の 女性を大事に扱う作法? 裏を返せば 女性を盾にして 身を護る為の行為。 「女性は 三歩 下がって・・。」 男尊女卑な考え方? 裏を返せば 抜いた刀で女性を傷付けない為で、 尚且つ  自らが盾になる事で 女性を護る行為。 言葉だけを取り上げれば 女性優先とか 男尊女卑とか その言葉の「起こり」を知らず 文言だけで 決めて掛かるのは危険かと。 先日 8月26日 火曜日午後 急遽 梅田へ出掛けました。 と言うのも 昔(昔?) 派遣先で共に働いていた男性で ちょこっと癖の強い方が居て 偶に交換するLINEの流れで、 お茶をする事に なりました。 つい この間は 豊中でしたっけ? バスで行った先で 同じく 派遣先の夜勤で共に働いていた女性と 久々に会いました。 今回は夜勤仲間では無いけれど 別の派遣先で顔を合わせていた男性で、 デジタル LINE操作に関しても詳しくて そういう意味でも頼もしい方です。 この方とは政治関係の話題が 中心になる事も多くて 一歩間違うと 政治・政策論議になってしまい兼ねない 普通は避ける話題なんですけれど、 ちょこっと危険な間柄と言えます。 そんな彼との待ち合わせ場所は 定番の中央コンコース。 今はもう噴水コーナーは無いけれど あの辺りで落ち合いました。  私は足の付け根が痛いので 移動距離を取らない場所に 案内してもらいました。 中央コンコースをちょい廻った処 裏手側? 「みどりの窓口」の裏側に オープンタイプなカフェが有りました。 始めて知るコーナーです。 目の前が「みどりの窓
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