ワーク:やりたいことが分からないときの3ステップ
今回はワーク形式で自己理解を促せるようなものを製作してみました。このワークに取り組むことによって価値観、得意なこと、大事にしたい条件が前より明確になります。これから就職する会社に悩んでいる学生や、転職を考えている社会人の手助けになるワークですので是非実践してみてください。STEP 1:価値観を明確にする — 「何を大切にしたいか」を言語化する目的: 判断の基準を得る。価値観が分かると「やりたいこと」と「やりたくないこと」が判別しやすくなります。やり方(20〜40分)1. 下の価値観リストから、もしくは自分の中で思いついた言葉を直感で上位10個を選ぶ(下にサンプルあり)。2. その10個をトップ3に絞る(迷ったら「今日の自分が最も譲れないものは?」で判断)。3. トップ3それぞれについて「なぜこれが大事か」「その価値観が満たされたと感じた具体的経験」を1〜2行書く。価値観サンプル安定/挑戦/自由(時間の裁量)/成長/影響(人に貢献)/創造性/達成感/仲間/名声・評価/収入/ワークライフバランス/自主性/安心感/学び etc.得られること「給料が良い」「休みが多い」など条件を超えて、自分が本当に得たい状態(=価値観)が見える。STEP 2:得意(強み)を把握する — 「何が自然にできるか」を洗い出す目的: 続けやすく、成果が出やすい方向を見つける。自分の強みを活かせる仕事は“やりがい”につながりやすい。やり方(30〜60分)1. 過去3年〜5年で「うまくいったこと」「頼まれて嬉しかったこと」「褒められたこと」を10個書き出す。2. その中から共通点・パターンを探す(人と向き合うのが
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