採用相談の依頼前に用意してほしいのは、現状の求人票だけです。

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「採用の相談をしたいけれど、何を準備すればいいかわからない」

「今の状況をうまく説明できる自信がないから、もう少し整理してからにしよう」

「プロに相談するなら、立派な資料をまとめなきゃいけないのでは?」

そう思って、相談を先延ばしにしていませんか?

実は、プロの視点でお伝えできるとすれば、準備に時間をかける必要は全くありません。今、手元にある「求人票」さえあれば、そこから課題の8割は見えてくるからです。




【30秒でわかる!「求人票」ひとつで採用が変わる理由】


・現状がすべて映し出される「診断書」
求人票には、ターゲット設定、魅力の打ち出し方、他社との比較優位性など、採用に必要な要素がすべて詰まっています。今のままの求人票を見せていただくことが、最短の解決への第一歩です。

・「整理してから」はもったいない
自分たちで課題を整理しようとすると、どうしても主観が入ってしまいます。散らかった状態のままプロに投げ出すことで、自分たちでは気づかなかった「本当の強み」や「改善点」が浮き彫りになります。

・相談は「今」が最大のチャンス
採用市場は刻一刻と変化しています。準備に1週間かけるよりも、今すぐ現状を共有して対策を練り始めるほうが、理想の人材に出会える確率は確実に高まります。

📢 監修:KM3 Creative Studio
HR業界20年・数千人の採用を支援した専門家が、たった一枚の求人票から貴社の「採用力」を読み解き、即戦力を引き寄せるための改善策を提案します。




■私、ケマナラは何者か?なぜ、ココナラにいるのか?

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私はこれまで、事業部長、人事責任者としてHR業界を20年経験してきました。現在は独立し「KM3 Creative Studio」の代表として、採用代行(RPO)や人事コンサルタントとして企業の採用支援や現役面接官を継続しています。

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数多くの企業の採用現場を見てきましたが、多くの企業が「完璧に準備してから相談しよう」として、貴重な採用のタイミングを逃しています。

20年の経験を活かし、皆さまが抱えるモヤモヤを素早く解消し、本来の事業成長に集中できる環境を作りたい。その想いでココナラでの活動を続けています。




■人事・採用コンサルタントが語る「綺麗な資料」より大切なもの

相談を受ける際、立派なパワーポイントの資料や詳細な分析データを用意してくださる企業様もいらっしゃいます。

もちろん助かりますが、実はそれらがなくても、現状の求人票を見れば「なぜ応募が来ないのか」「どこで他社に負けているのか」は分かります。

現場の本音をお伝えすると、実はこのような状況がよくあります。

「自社で分析した資料には、社内の『希望的観測』が混ざっていることが多い。でも、求人票という『外向けの顔』を見れば、候補者にどう見えているかという残酷なほど客観的な事実がわかります」

「課題を整理しようとする過程で、一番重要な『現場の生の声』が削ぎ落とされてしまう。それよりも、今動いている生の求人票を元に議論するほうが、はるかに本質的な改善ができます」

プロが見たいのは、整えられた報告書ではなく、今まさに行き詰まっている「現場のリアル」です。




■求人票一枚から見えてくる3つのこと

相談時に求人票を共有していただくだけで、以下のような具体的なアドバイスが可能です。

① ターゲットとの「ズレ」の特定
「どんな人を求めているか」と「求人票に書いてある内容」が噛み合っていないケースは驚くほど多いです。プロの目で見ることで、その違和感を瞬時に見つけ出します。

② 市場における「立ち位置」の把握
競合他社と比較して、貴社の条件や魅力がどう映っているか。客観的な相場観をもとに、今の求人票が「選ばれる内容」になっているかを診断します。

③ 隠れた「魅力」の掘り起こし
社内の人は当たり前だと思っていることが、実は候補者にとっては大きな魅力であることも多いです。求人票の端々から、もっと強調すべき貴社の強みを見つけ出します。




■まずは「今のまま」をぶつけてください

「こんなに中身が薄い求人票を見せるのは恥ずかしい」なんて思う必要はありません。むしろ、その「薄さ」や「分かりにくさ」こそが、今すぐに解決すべき課題の正体かもしれないからです。

20年のプロの目でお伝えできるとすれば、相談は早ければ早いほど、打てる手立ては多くなります。

今の求人票を「たたき台」にして、一緒に最高の採用チームを作っていきませんか?整理整頓は私の仕事です。皆さまは、ただ「現状」を共有してくださるだけで大丈夫です。

その一歩が、貴社の未来を変える大きなターニングポイントになります。




【採用の「なぜ?」をスッキリさせたい方へ】
現状の求人票をもとに、採用がうまくいかない根本的な原因をズバリ回答。最短で結果を出すためのアクションプランを提示します。





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📢 ケマナラからのメッセージ by KM3 Creative Studio

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「一人でぐるぐる悩む時間は、もうおしまい。『安心』に変えて、一緒に次の一歩を考えませんか?」

最後までお読みいただきありがとうございます。

20年の人事・採用経験を持つプロの現役面接官の視点から、あなたの現在の悩みに合わせた「最短の解決ルート」を一緒に探します。

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