採用ページと応募前FAQ10問を作成します

1つの職種の求人票や募集条件をもとに、採用ページの本文、応募前のよくある質問10問、SNSの募集投稿3本をまとめてお作りします。仕事内容や働き方を、応募を考えている人が気になる順に整理します。 ■お届けするもの ・採用ページの本文 1本（1,800字以内。仕事内容、働き方、応募条件、選考の流れ） ・応募前のよくある質問 10問（1問あたり80～160字くらい。資料で確かめられる内容だけ） ・SNSの募集投稿 3本（各200字以内。採用ページへの案内） ・どの資料に基づいて書いたかの一覧と、公開前に確認していただきたいことの一覧 ・初稿への修正 1回（最初の資料と募集条件の範囲で） そのままコピーして使えるテキストでお届けします。 ■書き方 給与、休日、勤務地、応募資格、選考の流れなどは、いただいた資料にあることだけを書きます。推測で埋めることはしません。資料にないことは確認事項としてお返しします。載せる媒体や、ご希望の文体に合わせて書きます。 ■進め方 資料の確認 → 足りない情報の整理 → 原稿づくり → 資料との突き合わせ → 初稿のお届け → ご指定の箇所の修正、の順に進めます。必要な資料がそろってから7営業日以内に初稿をお送りします。ご質問や修正のご依頼は、ココナラのトークルームでお受けします。 ■お受けしていないこと 求人媒体への掲載、応募者への連絡やスカウト、面接、採用するかどうかの判断、労働条件の法律面の確認、画像や動画の制作はお受けしていません。応募数や採用の結果はお約束できません。公開する前に、募集条件が正しいかどうかをご確認ください。 ■見本 見本用の求人情報から作った文章を公開しています。 https://coconala.com/blogs/6362074/829732