配慮＝仕事を減らす依頼ではなく、働くための工夫として伝える文章を一緒に考えます。
◇提供するもの
・人事・上司へ提出する文面
・面談で使う「伝え方台本」
・依頼文＋理由＋代替案 セット化
◇利用方法
１）チャットにて配慮事項をお知らせください。（いえる範囲で構いません）
２）できる部分とできない部分を一緒に整理します
３）文章化してお渡しします（PDF,テキスト）
注意事項
＊本サービスは、「仕事を減らすため」ではなく、「働きやすくするための工夫を整理する」ことを目的としています。
＊ご提供いただく情報は、本人が話せる範囲で構いません。秘密は厳守します。
＊内容によっては、法的拘束力や職場での実現を保証するものではありません。最終的な判断は職場や人事に委ねられます。
＊文面の作成にあたり、代替案や工夫の提案を含める場合があります。すべてをそのまま使う必要はありません。
＊PDFやテキスト形式でお渡しします。修正や加筆は自由に行えます。
＊治療・診断に関する相談、第三者への批判のみを目的としたご相談、個人情報の開示が必要となる内容はお受けしておりません。
